Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und organisiere die Kita, führe ein engagiertes Team und entwickle unsere Einrichtung weiter.
- Unternehmen: Gemeinnützige Bildungseinrichtung mit Fokus auf frühkindliche Bildung und soziale Gerechtigkeit.
- Vorteile: Angenehmes Arbeitsklima, flache Hierarchien, Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Wir suchen ein vielfältiges Team und freuen uns auf deine Bewerbung!
- Warum dieser Job: Gestalte die Entwicklung von Kindern und arbeite in einem kreativen, unterstützenden Umfeld.
- Qualifikationen: Akademischer sozialpädagogischer Abschluss oder staatlich anerkannte/r Erzieher/in mit Leitungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Die eventus Bildung gGmbH, ein gemeinnütziger Träger der freien Jugendhilfe, engagiert sich seit über 15 Jahren mit innovativen Konzepten in der frühkindlichen Bildung sowie in der sozialpädagogischen Aus-, Fort- und Weiterbildung. Unsere Organisation betreibt zahlreiche Kindertagesstätten und spezielle FBO-Einrichtungen für Flüchtlingskinder, eine Fachschule für Sozialpädagogik, eine Akademie für pädagogische Fort- und Weiterbildung sowie ein Lernzentrum. Diese Einrichtungen verdeutlichen unser starkes Engagement für Inklusion, Chancengleichheit und soziale Gerechtigkeit.
Unsere Kita "Die Zwergflamingos", gelegen am Bornhagenweg 53a in 12309 Berlin Lichtenrade, präsentiert sich als freistehendes, einstöckiges Gebäude in moderner Holzbauweise. Sie ist speziell auf die Bedürfnisse aller Kinder, einschließlich jener mit Beeinträchtigungen, ausgerichtet. Die barrierefreie Einrichtung teilt sich in folgende Bereiche auf: den Krippenbereich mit vier Räumen und den Elementarbereich mit sechs Räumen. Hinzu kommt ein vielseitig nutzbarer Multifunktionsraum. Ein eigener Garten mit liebevoll gestaltetem Spielplatz gehört ebenfalls zu unserer Kita.
In unserer Kita legen wir großen Wert auf eine liebevolle, fördernde Lern- und Betreuungsumgebung. Unser Ziel ist es, jedes Kind individuell zu unterstützen und seine Entwicklung durch kreative, bildende und spielerische Aktivitäten zu fördern.
Wir bieten Ihnen:
- angenehmes Arbeitsklima und flache Hierarchien
- Mitarbeit in einem engagierten Team
- Vergütung nach Haustarif in Anlehnung an TVöD
- Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- sehr gute Gestaltungsmöglichkeiten in Ihrem Arbeitsbereich
- eine anspruchsvolle Tätigkeit mit guten Perspektiven
- Betriebliche Altersvorsorge
- Firmenticket
- Kinderbonus
- Weitere Extras
Ihre Hauptaufgaben:
- Stellvertretende Leitung, Mitarbeiterführung und Organisation der Kita
- (Weiter-)Entwicklung der Einrichtung in allen Bereichen
- Zielgerichtete, partnerschaftliche Führung des Kita-Teams
- Gewährleistung der Umsetzung unseres pädagogischen Konzeptes
- konstruktive Zusammenarbeit mit Eltern im Sinne einer Erziehungspartnerschaft
- Enge Zusammenarbeit mit dem Träger und der Fachleitung
Wir erwarten von Ihnen:
- Einen entsprechenden akademischen sozialpädagogischen Abschluss
- Oder einen Abschluss als staatlich anerkannte/n Erzieher/in und zusätzliche leitungsrelevante Qualifikationen bzw. Erfahrungen
- Interesse an der Umsetzung des Konzeptes der interkulturellen Arbeit und der Montessori Pädagogik
- Fachlich fundierte, sowie reflektierte pädagogische Arbeit
- Engagement und Freude
- Entfaltung der Führungskompetenzen mit Kreativität und Einfühlungsvermögen
- Zum Vorteil sind: Weiterbildungen als Sozialfachwirtin, Montessori Diplom, Spracherzieherin oder Integrationserzieherin
Sie sind interessiert? Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte vorzugsweise per E-Mail an das Trägerbüro: Ansprechpartnerin: Frau Yesil E-Mail: bewerbung@eventusbildung.de Telefonnr.: 030/880 60 20-28 Adresse des Trägerbüros: Reinickendorfer Str. 11 13347 Berlin. Wir haben Interesse an einem vielfältigen Team und freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Stellvertretende Kitaleitung (m/w/d) für Kita Zwergflamingos in Berlin-Lichtenrade gesucht! Arbeitgeber: eventus-BILDUNG gGmbH
Eventus BILDUNG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch ein angenehmes Arbeitsklima mit flachen Hierarchien und hoher Gesprächsbereitschaft auszeichnet. Unsere Mitarbeiter*innen profitieren von 30 Tagen Urlaub, der Möglichkeit zum Homeoffice sowie umfangreichen Fort- und Weiterbildungsangeboten, die eine kontinuierliche persönliche und berufliche Entwicklung fördern. Zudem bieten wir eine direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, was Ihnen die Chance gibt, aktiv an Veränderungsprozessen mitzuwirken und Teil eines vielfältigen Teams zu sein.
