Professional Services Consultant

Über Everest Everest definiert, was ein ERP sein kann. Unsere KI-native Plattform vereint Finanzen, Betrieb und Intelligenz in einem System – und ersetzt getrennte Arbeitsabläufe, manuelle Prozesse und Datensilos durch Echtzeit-Automatisierung und kontextbezogene Einblicke. Wir bauen die nächste Generation von Unternehmenssystemen: schnell zu implementieren, intuitiv zu bedienen und intelligent gestaltet.

Aufgaben Über die Rolle Wir suchen einen Professional Services Consultant, der Projektmanagement, funktionale Beratung und Kundenmanagement kombiniert. Sie werden am gesamten Lebenszyklus der Everest ERP-Implementierungen teilnehmen, von der Entdeckung bis zum Go-Live, um Exzellenz in der Lieferung, Abstimmung der Stakeholder und messbare Geschäftsergebnisse sicherzustellen. Diese Rolle erfordert Fachwissen im Bereich ERP-Systemdesign, -konfiguration und -bereitstellung. Sie werden mit technischen Entwicklern, Lösungsarchitekten und Produktmanagementteams zusammenarbeiten, um Implementierungen zu liefern, die KI-gestützte Effizienz, Sichtbarkeit und Kontrolle fördern.

• Wesentliche Verantwortlichkeiten
• Kunden- & Projektlieferung: Beitrag zu mehreren ERP-Implementierungsprojekten von Anfang bis Ende, Verwaltung von Umfang, Zeitplan und Risiko über funktionale Arbeitsströme.
• Übersetzung von Geschäftsanforderungen in skalierbare ERP-Konfigurationen, Sicherstellung der Übereinstimmung mit den besten Praktiken von Everest und der KI-nativen Architektur.
• Als vertrauenswürdiger Berater des Kunden fungieren, langfristige Beziehungen zu CFOs, Controllern und Betriebsleitern aufbauen.
• Überwachung der Projektdokumentation – einschließlich funktionaler Spezifikationen, Datenmigrationstemplates und Testskripte.
• Änderungsmanagement, Benutzerschulung und Go-Live-Bereitschaft vorantreiben, um eine erfolgreiche Akzeptanz sicherzustellen.
• Technische & Funktionale Expertise
• Buchhaltung / Record-to-Report (R2R): Entwurf und Implementierung des Hauptbuchs, des Kontenplans, von Journalbuchungsabläufen, Konsolidierungen und Mehrbuchhaltungsstrukturen.
• Unterstützung der Konfiguration von Monatsabschlussprozessen einschließlich Rückstellungen, Abgrenzungen, Eliminierungen und konzerninternen Transaktionen.
• Konfiguration von Finanzberichtsstrukturen und Automatisierung der Abschlussaktivitäten durch KI-unterstützte Arbeitsabläufe.
• Umsatzrealisierung (ASC 606 / IFRS 15): Implementierung und Konfiguration von Umsatzplänen, SSP-Zuweisung und Mehrelementeanordnungen basierend auf bewährten Verfahren.
• Abbildung von Leistungszusagen und Sicherstellung der Übereinstimmung zwischen Vertragsdaten, Abrechnung und Umsatzereignissen.
• Zusammenarbeit mit Finanzteams zur Automatisierung der Verfolgung von aufgeschobenen Einnahmen und der Erstellung von Umsatzjournalen.
• Order-to-Cash (O2C): Überwachung der Einrichtung für Kunden, Verträge, Rechnungsstellung und Zahlungen.
• Entwurf von Genehmigungsabläufen und Logik zur Ausnahmebehandlung für Abrechnungsoperationen.
• Procure-to-Pay (P2P): Implementierung von Lieferanten-, Einkaufs- und AP-Prozessen einschließlich Bestellanforderungen, 3-Wege-Abgleich und Ausgabenmanagement.
• Leitung der Anforderungserhebung und Konfiguration von Genehmigungsabläufen, Steuern und Integrationen zu P2P-/Ausgabenmanagementsystemen.
• Berichterstattung & Analytik: Partnerschaft mit Kunden zur Gestaltung von Dashboards, KPI-Metriken und KI-basierten Analysen für Finanz- und Betriebsanalysen.
• Technische Implementierungsaufsicht: Koordination mit technischen Beratern zu Datenmigration, API-Integrationen und Sandbox-Tests.
• Validierung von Geschäftsprozessabbildungen und Konfigurationen während der Build- und UAT-Phasen.
• Unterstützung der KI-gesteuerten Konfiguration, Workflow-Automatisierung und Validierungslogik unter Verwendung von Everests Live-Sandbox.
• Betriebliche Exzellenz: Aufrechterhaltung der Professional Services-Methodik von Everest und Sicherstellung konsistenter Lieferstandards.
• Frühe Identifizierung von Risiken und proaktive Umsetzung von Minderungsplänen.
• Beitrag zu internen Handbüchern, Best-Practice-Leitfäden und Schulungsmaterialien.
• Unterstützung von Pre-Sales-Aktivitäten durch Hilfe bei der Abgrenzung und Schätzung neuer Implementierungen.

Anforderungen

• 5+ Jahre Erfahrung in der ERP-Implementierung, Beratung oder im professionellen Dienstleistungsbereich.
• Praktische Erfahrung mit ERP-Modulen in R2R, O2C und P2P.
• Verständnis von Datenmigration, Systemintegrationen (API / EDI) und Workflow-Automatisierung.
• Exzellente Kommunikationsfähigkeiten mit Kunden und Stakeholder-Management.
• Fähigkeit, funktionsübergreifende Teams zu leiten und mehrere Projekte gleichzeitig zu verwalten.
• ERP-Zertifizierung bevorzugt (nicht erforderlich).
• Erfahrung in SaaS- oder Technologieberatungsumgebungen ist von Vorteil.
• Fließend in Deutsch und Englisch.

Warum Everest beitreten

• Gestalten Sie die Zukunft des KI-nativen ERP – einer Branche, die durch Intelligenz und Automatisierung neu geschrieben wird.
• Arbeiten Sie direkt mit erfahrenen ERP-Führungskräften und innovativen Kunden.
• Tragen Sie zu Lieferrahmen bei, die Beratungsexpertise mit KI-gesteuerter Präzision verbinden.
• Arbeiten Sie mit Experten, die an der Spitze des Denkens im KI-nativen ERP stehen.