Auf einen Blick
- Aufgaben: Vertrieb und Beratung unserer Softwareprodukte im B2B-Bereich.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das die Arbeitswelt von morgen gestaltet.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, hybrides Arbeiten und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Moderne Büros mit frischem Obst und wöchentlichen Frühstücken.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines coolen Teams und entwickle deine Sales-Skills weiter.
- Qualifikationen: 2-3 Jahre Vertriebserfahrung, Kommunikationsstärke und technische Affinität.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Du willst Architekten und Ingenieure dabei unterstützen, ihre Büros effizienter zu führen? Bist du hoch motiviert, arbeitest gern selbständig und möchtest deine Sales-Fähigkeiten im B2B-Umfeld ausbauen? Dann bist du genau richtig! Gestalte mit uns die Arbeitswelt von morgen.
Was dich erwartet:
- Vertrieb und Beratung: Vertrieb unserer Softwareprodukte und Beratungsleistungen im Bereich Projektmanagement und Projektcontrolling.
- Workshops und Präsentationen: Moderation von Kundenworkshops und Präsentation unserer Tools und Dienstleistungen.
- Beziehungsmanagement: Gezielte Neukundenansprache, Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen, Analyse von Kundenanforderungen und Erstellung von Angebotskonzepten.
- Optimierung: Einsatz von KI zur Effizienzsteigerung von Sales-Prozessen und Nutzung von CRM-Systemen wie Hubspot.
- Erschließung neuer Marktsegmente: Beteiligung und Umsetzung von Strategien zur Ansprache neuer Zielgruppen innerhalb der Planungsbranche – von kleinen Architekturbüros bis hin zu großen Ingenieurgesellschaften.
Dein Profil:
- Erfahrung: Du bringst 2-3 Jahre Berufserfahrung im Vertrieb mit, idealerweise im SaaS- oder Architektur- und Planungsumfeld.
- Hunter-Mentalität: Du bist von Natur aus ein Macher und suchst proaktiv nach Wegen, um neue Kunden zu gewinnen, sowohl bei heißen Leads als auch bei noch unentschlossenen Kontakten.
- Kommunikationsstärke: Du kommunizierst klar und überzeugend, trittst selbstbewusst auf und schaffst es, komplexe Themen einfach und verständlich zu vermitteln.
- Organisationstalent: Du behältst stets den Überblick, setzt klare Prioritäten und meisterst dein Zeitmanagement souverän.
- Technische Affinität: Du kennst dich mit Software-Tools aus und hast keine Scheu vor digitalen Lösungen.
Was wir bieten:
- Smart Work: Technische Ausstattung für Remote Work, ein hybrides Arbeitsmodell und Vertrauensarbeitszeit.
- Attraktives Vergütungspaket: Fixgehalt plus leistungsbasierte Provision – dein Erfolg spiegelt sich direkt in deiner Vergütung wider.
- Individuelle Entwicklung: Raum für eigenverantwortliches Arbeiten und kontinuierliches Lernen.
- Flache Hierarchien: Schnelle Entscheidungswege und viel Gestaltungsspielraum.
- Feel-Good Atmosphäre: Ein modernes Büro mit frischem Obst, Kaffee, gekühlten Getränken und einem wöchentlichen gemeinsamen Frühstück.
Lust, die Zukunft von Planungsbüros mitzugestalten? Dann bewirb dich jetzt mit deiner Gehaltsvorstellung & deinem frühestmöglichen Startdatum!
(Junior) Account Executive - SaaS (m/w/d) – Hamburg Arbeitgeber: everii Group GmbH
everii ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem hybriden Arbeitsmodell, flachen Hierarchien und einem starken Fokus auf individuelle Entwicklung fördern wir nicht nur deine Sales-Fähigkeiten, sondern auch dein persönliches Wachstum. In unserem modernen Büro in Hamburg erwartet dich eine angenehme Arbeitsatmosphäre mit zahlreichen Benefits, die deinen Arbeitsalltag bereichern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (Junior) Account Executive - SaaS (m/w/d) – Hamburg erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als (Junior) Account Executive interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu den Herausforderungen, die das Unternehmen im Vertrieb hat.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Architektur- und Planungsbranche zu knüpfen. Je mehr Leute du kennst, desto einfacher wird es, potenzielle Kunden zu erreichen und deine Sales-Fähigkeiten unter Beweis zu stellen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die neuesten Trends im SaaS-Bereich und über die spezifischen Bedürfnisse von Architekten und Ingenieuren. So kannst du zeigen, dass du die Branche verstehst und einen echten Mehrwert bieten kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem hast du so die besten Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen und vielleicht schon bald Teil unseres coolen Teams zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Junior) Account Executive - SaaS (m/w/d) – Hamburg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch! Nenne Beispiele, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst. Das hilft uns, dein Potenzial besser einzuschätzen.
Zeige deine Motivation!:Erkläre uns, warum du bei uns arbeiten möchtest und was dich an der Position reizt. Deine Begeisterung für die Rolle und unser Unternehmen ist ein wichtiger Faktor für uns!
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei everii Group GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Architektur- und Planungsbranche vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse der potenziellen Kunden verstehst und wie die Softwarelösungen von everii ihnen helfen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Vertriebserfahrung, in denen du erfolgreich neue Kunden gewonnen oder bestehende Beziehungen gepflegt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kommunikationsstärke und Hunter-Mentalität zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Zeige deine Begeisterung
Lass deine Leidenschaft für den Vertrieb und die Arbeit mit Kunden durchscheinen. Deine positive Ausstrahlung kann entscheidend sein, um das Team von deiner Eignung für die Rolle zu überzeugen.
