Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze uns in Social Media, Sales, Marketing oder Kundensupport.
- Unternehmen: Everlast Media revolutioniert den Coaching- und Consulting-Markt mit innovativen Ansätzen.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, faire Vergütung und erstklassige Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Hohe Übernahmequote und familiäre Arbeitsatmosphäre für persönliches Wachstum.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft des digitalen Marketings mit.
- Qualifikationen: Lernbereitschaft und Interesse an Marketing, Sales oder Consulting sind gefragt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Wir als Everlast Media revolutionieren den Coaching- & Consulting-Markt. Mit einem messerscharfen Marketing-Fokus und einer Passion für digitalisierte Geschäftsprozesse haben wir die letzten Jahre einen neuen Branchenstandard etabliert. Als digitale Beratungsagentur aus Neu-Ulm sind wir stolz darauf, das wohl umfangreichste holistische Angebot für ambitionierte Coaches, Berater und Dienstleister etabliert zu haben.
Vor über 5 Jahren haben wir uns bereits als Pionier auf Social Media einen Namen gemacht und unter anderem drei Millionen Follower auf Instagram selbst aufgebaut, welche wir auf mehr als 100 eigenen Profilen verwalten. Heute steht unser Service am Markt als das Maß der Dinge. Die kommenden Jahre versprechen Großes: Wir wachsen extrem schnell - personell und kundenseitig - um so noch viel mehr Coaches, Beratern und Dienstleistern zu helfen, ihre Geschäftsmodelle erfolgreich in die Welt zu tragen. Dazu sind wir immer auf der Suche nach neuen Kolleginnen und Kollegen.
Deine Chance als Quereinsteiger/-in: Du spürst den Wunsch nach beruflicher Veränderung und bringst noch keine direkte Erfahrung in Social Media, Sales, Marketing oder Kundensupport mit? Bei Everlast Media bist du als Quereinsteiger/in genau an der richtigen Stelle! Wir glauben fest daran, dass Vielfalt und frische Perspektiven unser Team bereichern. Dank unserer digitalen Schulungsplattform helfen wir dir, in deinen neuen Job hereinzufinden und das Beste aus dir herauszuholen.
Deine Benefits
- Sicherer Arbeitsplatz: Jede Person, die wir einstellen, soll langfristig mit uns wachsen. Das Ziel jeder Einstellung ist eine unbefristete Übernahme. Die Übernahmequote liegt aktuell bei über 95%.
- Tolle Arbeitsatmosphäre: Der Umgang untereinander ist sehr kollegial und familiär. Wir ziehen alle am gleichen Strang und motivieren uns gegenseitig, Bestleistungen zu erzielen und persönlich zu wachsen.
- Gute Vergütung & Karrierechancen: Unsere Mitarbeiter erhalten ein faires Gehalt und die Möglichkeit sich schnell leistungsbasiert zu steigern. Über die nächsten Jahre werden wir weiter wachsen und expandieren. Dazu benötigen wir weitere Experten und/oder Führungskräfte.
- Top Ausbildung: Wir als digitale Unternehmensberatung sind auf die Schulung von Marketing- & Vertriebsprozessen spezialisiert. Als Mitarbeiter profitierst du von erstklassigen Fortbildungen und Schulungen in allen relevanten Fachbereichen.
Deine Aufgaben
- Social Media Marketing: Als kreativer Kopf im Bereich Social Media Marketing bist du verantwortlich für die strategische Planung und Umsetzung unserer Präsenz auf verschiedenen Plattformen. Du entwickelst ansprechende Inhalte, koordinierst Kampagnen und analysierst die Performance, um die Reichweite und Interaktion mit unserer Zielgruppe zu maximieren.
- Kundensupport: In der Rolle des Kundensupports bist du die erste Anlaufstelle für unsere Kunden. Deine freundliche und professionelle Kommunikation gewährleistet eine hohe Kundenzufriedenheit.
- Human Resources: Als Human Resources-Spezialist spielst du eine zentrale Rolle in der Personalentwicklung von Everlast Media. Du bist verantwortlich für die Rekrutierung neuer Talente, organisierst Schulungen und entwickelst Programme zur Mitarbeitermotivation.
- Sales: Deine offene und kommunikative Art macht dich zum idealen Teammitglied im Sales-Bereich. Du akquirierst neue Interessenten über Social Media und führst Analysegespräche mit potenziellen Kunden.
Deine Qualifikationen
- Du bist ein/e Quereinsteiger/-in und hast Lust auf Marketing, Sales oder Consulting.
- Lernbereitschaft? Voll da! Du arbeitest dich gerne in neue Themen ein und hast ein hohes Verantwortungsbewusstsein.
- Du hast eine strukturierte Arbeitsweise, bist zuverlässig und ein/e Teamplayer/-in.
- Technik-Fan? Perfekt, denn digitale Tools sind bei uns an der Tagesordnung.
Über uns
Gemeinsam gegen den Status-Quo. Everlast Consulting – Digitalisierung, Marketing & KI aus einer Hand. Everlast Consulting ist eine digitale, holistische Unternehmensberatung, die kleinen und mittelständischen Unternehmen dabei hilft, ihre Geschäftsmodelle zu digitalisieren, Umsätze zu steigern und Prozesse effizienter zu gestalten.
Quereinsteiger/-in - Vollzeit (m/w/d) Arbeitgeber: Everlast Consulting GmbH
Everlast Robotics ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, als Robotik Reporter vor der Kamera zu stehen und die neuesten Technologien hautnah zu erleben. Mit flexiblen, eventbasierten Einsätzen und der Chance, deine eigene Personenmarke aufzubauen, fördert das Unternehmen eine kreative und dynamische Arbeitskultur. Zudem werden alle Reisekosten übernommen, sodass du dich voll und ganz auf deine Leidenschaft für humanoide Robotik konzentrieren kannst.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Quereinsteiger/-in - Vollzeit (m/w/d) erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an Everlast Media und was du beitragen kannst!
✨Tipp Nummer 2
Networking ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Events oder Webinare. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte. Lass uns gemeinsam dein Netzwerk erweitern!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über Everlast Media, unsere Werte und Dienstleistungen. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten und Erfahrungen einbringen kannst. Wir suchen nach frischen Perspektiven!
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für Bewerbungen! Wir haben viele spannende Positionen, die auf dich warten. Zeig uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist und bewirb dich direkt bei uns!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Quereinsteiger/-in - Vollzeit (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du Lust auf die Stelle hast.
Mach es klar und strukturiert:Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell verstehen, was du uns sagen möchtest.
Betone deine Lernbereitschaft:Da du als Quereinsteiger/in zu uns kommst, ist es wichtig, dass du deine Lernbereitschaft betonst. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen und wie du bereit bist, Neues zu lernen!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen – wir freuen uns auf dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Everlast Consulting GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Everlast Media verschaffen. Schau dir ihre Social-Media-Präsenz an und verstehe, wie sie sich im Coaching- und Consulting-Markt positionieren. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Auch wenn du Quereinsteiger/in bist, kannst du relevante Erfahrungen aus anderen Bereichen einbringen. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten in Kommunikation, Teamarbeit oder Problemlösung zeigen. Diese Geschichten machen dich greifbarer und interessanter für die Interviewer.
✨Zeige deine Lernbereitschaft
Everlast Media sucht nach motivierten Quereinsteigern, die bereit sind, Neues zu lernen. Betone deine Lernbereitschaft und deine Begeisterung für Marketing, Sales oder Social Media. Erkläre, wie du dich in der Vergangenheit in neue Themen eingearbeitet hast.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Frage nach den Schulungsmöglichkeiten oder wie das Team zusammenarbeitet, um Bestleistungen zu erzielen.
