Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von Ingenieuren zur Entwicklung fortschrittlicher elektrischer Maschinen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in Zürich mit einem dynamischen Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, familienfreundliche Vorteile und umfassende Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Internationale Möglichkeiten und kontinuierliche Weiterbildung sind Teil unserer Kultur.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Elektromaschinen und führe ein talentiertes Team.
- Qualifikationen: Masterabschluss in Ingenieurwesen und mindestens 5 Jahre relevante Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 110000 € pro Jahr.
Job-ID: 13537
Land: CH
People Leadership: Lead and develop a team of highly skilled development engineers with strong technical expertise and professional autonomy, fostering collaboration, accountability, and continuous growth.
Technical Leadership: Act as a technical sparring partner for the team, providing guidance and decision support in the development of advanced electrical machines, particularly high-speed motor solutions.
Product Development Responsibility: Take overall responsibility for the continuous development of Everllence products with electrical high-speed motors, including modularization strategies, industrialization concepts, supply chain readiness, and design tools.
Strategic Planning and Execution: Define, maintain, and execute the R&D roadmap for electrical machines, aligning technical priorities with market needs, product management, and business strategy.
Cross Organizational Collaboration: Drive cross site and cross product development projects, ensuring effective interfaces to product management, manufacturing, procurement, and other business units.
Management: Plan, budget, and control development projects and initiatives, leading the development roadmap for electrical machines.
Academic Partnerships and Representation: Establish and maintain relationships with universities and research institutions and represent the company at relevant conferences.
Education: Master's degree in Engineering or equivalent technical education, preferably in Electrical Engineering.
Professional Experience: At least 5 years of relevant experience in industrial development environments, including proven experience in leading teams or technical groups.
Leadership Capability: Demonstrated ability to lead, motivate, and develop highly skilled experts, balancing responsibility and alignment in a team of strong professionals.
Technical Leadership: In depth understanding of the development, industrialization, and standardization processes of electrical machines.
Industry Background: Solid experience from an industrial environment, with exposure to manufacturing, supply chain considerations, and product lifecycle thinking.
Strategic and Organizational Skills: Strong capability to structure complex topics, set priorities, and translate strategy into executable development roadmaps.
External Collaboration: Experience working with academic institutions, research partners, suppliers, or industry networks is a strong advantage.
Communication: Clear and confident communication style, collaborative leadership approach, and a pragmatic, solution oriented mindset.
Language Skills: Fluency in German and English, both written and spoken.
Prime location in Zurich: Our office is located in Zurich-West, offering excellent accessibility and a vibrant working environment.
Flexible working arrangements: We offer flexible working hours, enabling you to organize your workday in a way that supports both productivity and work-life balance.
Family-friendly benefits: We support employees with family responsibilities through attractive and practical family-oriented benefits.
Comprehensive social benefits & wellbeing: Our benefits package includes modern social security coverage and professional occupational health services, supporting your long-term wellbeing.
International opportunities: We offer flexible international assignments and the opportunity to gain experience across different business areas.
Professional development: Continuous learning, job rotation and participation in cross-functional projects are integral parts of our development culture.
Team Lead - Electrical Machine Development (m/f/x) Arbeitgeber: Everllence PrimeServ
Als Team Lead für die Entwicklung elektrischer Maschinen bei Everllence in Zürich-West profitieren Sie von einem dynamischen Arbeitsumfeld, das durch flexible Arbeitszeiten und familienfreundliche Vorteile geprägt ist. Wir fördern eine Kultur des kontinuierlichen Lernens und der beruflichen Weiterentwicklung, während Sie ein hochqualifiziertes Team leiten und innovative Produkte entwickeln. Unsere internationalen Möglichkeiten und umfassenden Sozialleistungen unterstützen nicht nur Ihre Karriere, sondern auch Ihr langfristiges Wohlbefinden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Team Lead - Electrical Machine Development (m/f/x) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, wie du dich mit anderen Teamleitern und Ingenieuren vernetzen kannst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und technische Herausforderungen durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und sicherzustellen, dass du deine Führungskompetenzen überzeugend präsentierst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Entwicklung elektrischer Maschinen! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine technischen Fähigkeiten und dein strategisches Denken unter Beweis stellen. Lass uns gemeinsam an deinem Pitch arbeiten!
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position. Wir sind hier, um dich bei jedem Schritt des Bewerbungsprozesses zu unterstützen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Team Lead - Electrical Machine Development (m/f/x) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!:Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Position passen. Zeig uns, dass du die richtige Person für die Rolle des Team Leads bist!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung ankommt, ist, sie direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicher sein, dass wir alles erhalten und schnellstmöglich darauf reagieren!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Everllence PrimeServ vorbereitet
✨Mach dich mit der Unternehmensvision vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du die Vision und Mission des Unternehmens genau studieren. Verstehe, wie die Entwicklung elektrischer Maschinen in die Gesamtstrategie passt. So kannst du gezielt zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Erreichung dieser Ziele beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungs- und technischen Fähigkeiten demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert und dein Team erfolgreich geleitet hast.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du während des Interviews stellen kannst. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich der elektrischen Maschinenentwicklung oder wie das Unternehmen Innovationen fördert. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, achte darauf, klar und selbstbewusst zu sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, und sei offen für Rückfragen. Eine klare Kommunikation ist entscheidend, um als Team Lead erfolgreich zu sein.
