(Senior) Account Executive [w/m/d]
(Senior) Account Executive [w/m/d]

(Senior) Account Executive [w/m/d]

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Du baust unsere Sales Pipeline auf und begleitest Kunden durch den Vertriebszyklus.
  • Arbeitgeber: Evermood bietet ein wertschätzendes Arbeitsumfeld und innovative SaaS-Lösungen.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Home Office und ein Weiterbildungsbudget von 1.000 € jährlich.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das sich für eine positive Arbeitskultur einsetzt.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im B2B Sales und SaaS-Verkauf sind erforderlich; Deutsch und Englisch auf hohem Niveau.
  • Andere Informationen: Wir schätzen individuelle Stärken und fördern Diversity in unserem Team.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Deine Rolle bei Evermood

Als (Senior) Account Executive (w/m/d) bei Evermood bist du ein zentraler Teil unseres Vertriebsteams und verantwortlich für den Aufbau unserer Sales Pipeline.

  • Du begleitest potentielle Kunden durch den gesamten Vertriebszyklus, d.h. du identifizierst die Kundenherausforderungen, hältst Produktdemos und verhandelst Verträge.
  • Über Telefon, E-Mail und in online Demos stehst du im täglichen Austausch mit unseren Prospects und greifst auch selbst zum Hörer, um deine Sales Pipeline mit neuen Prospects zu füllen.
  • Du dokumentierst deinen Sales Funnel in Hubspot, generierst Auswertungen und übergibst nach dem Vertragsabschluss den Kunden an unser Customer-Success Team.
  • Du sammelst neue Kundenanforderungen und übermittelst diese an unsere Gründer:innen und das Produktteam.
  • Du vertrittst Evermood bei Veranstaltungen vor Ort, wie z.B. bei Messeauftritten.
  • Du bringst Ideen ein, wie wir unsere Prozesse optimieren und die Qualität unserer Arbeit kontinuierlich erhöhen können. So unterstützt du uns dabei, den Lead-Qualifizierungsprozess konstant zu verbessern, die Herausforderungen eines schnellen Wachstums zu meistern und die Entwicklung von Evermood weiter voranzubringen.

Dein Profil

Wir suchen authentische und proaktive Menschen, die ehrgeizig und wachstumsorientiert denken:

  • Du identifizierst dich mit unserer Mission , Arbeitnehmenden ein wertschätzendes und unterstützendes Arbeitsumfeld zu bieten und begeisterst dich für unsere Themen.
  • Du warst die letzten Jahre nachweislich im B2B Sales erfolgreich und hast bereits erste Erfahrungen im Verkauf von SaaS Lösungen, idealerweise mit dem Solution Selling Ansatz.
  • Du verstehst den Kaufprozess und die Bedürfnisse des Kunden, stellst die richtigen Fragen und kannst mit unterschiedlichen Personas auf Augenhöhe kommunizieren (z.B. C-level, HR Manager oder IT).
  • Du arbeitest sehr strukturiert , kannst deine Aufgaben priorisieren und verlierst nicht den Überblick.
  • Du verstehst dich als zielstrebigen, hartnäckigen und ehrgeizigen Menschen . Es motiviert dich, deinen persönlichen und beruflichen Erfolg durch eine starke eigene Leistung selbst zu bestimmen.
  • Du bist kommunikationsstark , besitzt eine offene Persönlichkeit und positive Ausstrahlung .
  • Du sprichst Deutsch auf muttersprachlichem Niveau (C2) und verhandlungssicheres Englisch (C1). Du erfüllst nicht jedes der Kriterien zu 100 Prozent? Bewirb dich gerne trotzdem! Wir beziehen bei jeder Bewerbung deine individuellen Stärken und Potentiale mit ein.

Warum zu uns?

Als Teil des Evermood Teams bist du von aufgeschlossenen, smarten Menschen umgeben, die mit Leidenschaft an unserer gemeinsamen Mission arbeiten. Dabei legen wir Wert auf ein gesundes Umfeld zum Arbeiten und Leben, einschließlich flexibler Arbeitszeiten und Home Office .

Und das ist dein Team:

Sales Manager:innen: Daniel, Adora
Account Executives: Caro, Tassilo, Anne
Recherche & Support: Jule
Customer Success: Stephanie, Kyra & Melanie (aktuell in Elternzeit)

Außerdem profitierst du von folgenden Benefits:

  • Ein Weiterbildungsbudget von 1.000 € pro Jahr , das du z.B. für online Kurse, Konferenzen und Fachliteratur nutzen kannst.
  • Eine faire erfolgsabhängige Vergütung .
  • Dein präferiertes Equipment .
  • Eine Corporate Wellness Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass.
  • Ein deutschlandweites Firmenticket über die BVG.

Wie wir arbeiten

Offene Kommunikation und gegenseitige Unterstützung sind die Säulen unserer Zusammenarbeit. Wir helfen einander und fordern uns gegenseitig heraus, um unsere Ziele gemeinsam zu erreichen und uns täglich zu verbessern.

Dabei übernehmen wir volle Verantwortung für unsere eigenen Aufgaben und Projekte, stellen uns Herausforderungen mit offenen Armen und lösen Probleme proaktiv. Unser tägliches Handeln ist geprägt von Integrität und Respekt. Wir möchten das Leben unserer Mitmenschen positiv beeinflussen und sind uns unserer sozialen Verantwortung bewusst. Wir begrüßen Diversity nicht nur, sondern suchen sie gezielt.

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(Senior) Account Executive [w/m/d] Arbeitgeber: Evermood

Evermood ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein unterstützendes und wertschätzendes Arbeitsumfeld bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem jährlichen Weiterbildungsbudget von 1.000 € und einer offenen Kommunikationskultur fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren die Angestellten von einer fairen Vergütung und einer Corporate Wellness Mitgliedschaft, was Evermood zu einem attraktiven Arbeitsplatz macht.
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Kontaktperson:

Evermood HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: (Senior) Account Executive [w/m/d]

Tip Nummer 1

Netzwerke aktiv nutzen! Suche nach Veranstaltungen oder Webinaren, die sich mit B2B Sales oder SaaS-Lösungen beschäftigen. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen, die dir bei deiner Bewerbung helfen könnten.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich Sales und SaaS. Zeige in Gesprächen oder Demos, dass du die Herausforderungen und Bedürfnisse der Kunden verstehst und wie Evermood diese adressieren kann. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen im Solution Selling konkret zu erläutern. Überlege dir Beispiele, wie du erfolgreich Kundenbedürfnisse identifiziert und Lösungen angeboten hast. Dies zeigt deine Expertise und deinen proaktiven Ansatz.

Tip Nummer 4

Sei bereit, Fragen zu stellen! Während des Vorstellungsgesprächs kannst du gezielte Fragen zu den Herausforderungen im Vertrieb bei Evermood stellen. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv zur Verbesserung der Prozesse beizutragen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Account Executive [w/m/d]

Vertriebserfahrung im B2B-Bereich
Kenntnisse im Verkauf von SaaS-Lösungen
Solution Selling Ansatz
Verhandlungsgeschick
Kommunikationsstärke
Strukturierte Arbeitsweise
Priorisierungsfähigkeit
Zielstrebigkeit
Hartnäckigkeit
Offene Persönlichkeit
Positive Ausstrahlung
Deutsch auf muttersprachlichem Niveau (C2)
Verhandlungssicheres Englisch (C1)
Erfahrung mit CRM-Systemen (z.B. Hubspot)
Fähigkeit zur Kundenbedarfsanalyse
Teamfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten mit diesen Punkten übereinstimmen.

Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Position als (Senior) Account Executive bei Evermood eingeht. Hebe relevante Erfolge im B2B Sales und deine Erfahrungen im Verkauf von SaaS-Lösungen hervor.

Betone deine Kommunikationsfähigkeiten: Da die Rolle viel Kundenkontakt erfordert, solltest du in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen, wie du erfolgreich mit verschiedenen Personas kommuniziert hast. Verwende konkrete Beispiele, um deine Kommunikationsstärke zu untermauern.

Zeige deine Motivation: Erkläre in deinem Anschreiben, warum du dich für die Mission von Evermood begeisterst und wie du zur Verbesserung des Lead-Qualifizierungsprozesses beitragen kannst. Deine Leidenschaft für ein wertschätzendes Arbeitsumfeld sollte klar erkennbar sein.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evermood vorbereitest

Verstehe die Unternehmensmission

Mach dich mit der Mission von Evermood vertraut und überlege, wie du dazu beitragen kannst. Zeige im Interview, dass du die Werte des Unternehmens teilst und motiviert bist, ein unterstützendes Arbeitsumfeld zu schaffen.

Bereite dich auf den Verkaufsprozess vor

Da du im B2B Sales tätig sein wirst, solltest du den Verkaufsprozess und die Bedürfnisse der Kunden gut verstehen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich mit verschiedenen Personas kommuniziert hast.

Demonstriere deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, sei bereit, deine Kommunikationsstärke unter Beweis zu stellen. Übe, klare und prägnante Antworten zu geben und stelle sicher, dass du auch Fragen stellst, um das Gespräch aktiv zu gestalten.

Zeige deine Strukturierungsfähigkeiten

Die Fähigkeit, strukturiert zu arbeiten und Aufgaben zu priorisieren, ist entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit deine Zeit effektiv gemanagt und deine Ziele erreicht hast.

(Senior) Account Executive [w/m/d]
Evermood
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  • (Senior) Account Executive [w/m/d]

    Vollzeit
    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-07-15

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    Evermood

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