Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue deinen eigenen Immobilienstandort auf und führe ein motiviertes Team.
- Unternehmen: Evernest, ein wachsendes Franchise-Netzwerk im Immobilienvertrieb.
- Vorteile: Premium-Marke, digitale Tools und umfassende Unterstützung für deinen Erfolg.
- Weitere Informationen: Nutze moderne Infrastruktur und profitiere von einem starken Netzwerk.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere im Immobilienvertrieb und erlebe echtes Wachstum.
- Qualifikationen: Unternehmerisches Denken und Erfahrung im Immobilienvertrieb sind gefragt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.
Du willst im Immobilienvertrieb unternehmerisch wachsen, deinen eigenen Standort aufbauen und ein Team entwickeln? Wir erweitern unser Franchisenetzwerk in den gefragtesten Lagen und starten in der Metropolregion München. Der Immobilienmarkt professionalisiert sich: Markenpositionierung, digitale Prozesse und planbarer Vertrieb werden zu entscheidenden Erfolgsfaktoren. Evernest wächst konsequent weiter und ist mittlerweile an über 40 Standorten deutschlandweit vertreten. Wir suchen eine unternehmerische Persönlichkeit, die einen Immobilienstandort aufbaut und strategisch skaliert.
Aufgaben
- Du bekommst eine starke Premium-Marke, moderne Infrastruktur und ein erprobtes Geschäftsmodell – mit dem Ziel, dein Unternehmen in München nachhaltig aufzubauen, zu führen und zu entwickeln.
- Immobilien-Standort aufbauen, Team führen, skalieren.
- Als selbständiger Standortleiter führst du dein Geschäft in Franchise-Struktur: Du verantwortest Strategie, Wachstum und Teamaufbau.
- Du arbeitest mit klarer Zielorientierung, strukturierten Prozessen und hoher Umsetzungsgeschwindigkeit.
Schwerpunkte deiner Rolle:
- Immobilienbüro in deiner Region aufbauen und etablieren.
- Maklerteam rekrutieren, entwickeln und führen.
- Vertriebsstrategie, Pipeline und Performance steuern.
- Premium-Positionierung in der Region aufbauen.
- Skalierung über Team und Prozesse ermöglichen.
Deine Aufgaben als Franchisepartner vor Ort:
- Standortaufbau & Positionierung.
- Aufbau und Entwicklung des Evernest-Standorts.
- Planung von Marktansprache, Zielgruppen, Services und regionaler Präsenz.
- Steuerung von Einwertungen, Mandaten, Vermarktung und Umsatz.
Teamaufbau & Führung:
- Aufbau eines leistungsstarken Teams aus Maklern und/oder Mitarbeitenden.
- Strukturierung von Onboarding, Coaching, Standards und Qualität.
- Entwicklung einer Teamkultur, die Zusammenarbeit und Verantwortung stärkt.
Vertrieb & Wachstum:
- Systematische Akquise und Abschlusssteuerung mit klaren Routinen.
- Nutzung digitaler Tools zur Optimierung von Effizienz und Conversion.
- Aufbau regionaler Netzwerke und Partnerschaften.
Evernest Franchise: Marke, System und Infrastruktur für Skalierung.
Profil:
- Unternehmerisches Denken und Lust auf Verantwortung für Standort, Team und Ergebnis.
- Erfahrung im Immobilienvertrieb oder im unternehmerischen Umfeld.
- Führungskompetenz und Motivation, ein Team aufzubauen und weiterzuentwickeln.
- Vertriebs- und Abschlussstärke mit klarer Umsetzungsorientierung.
- Digitale Affinität sowie strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise.
- Hoher Qualitätsanspruch, professionelles Auftreten und verbindliche Kommunikation.
- Bereitschaft, Entscheidungen zu treffen und konsequent umzusetzen – auch in anspruchsvollen Phasen.
Wir bieten:
- Premium Brand: Hochwertiges Markenimage und professionelle Außenwirkung für Kunden- und Talentgewinnung.
- Marketing & lokale Sichtbarkeit: Social-Media-Content, Vorlagen, Kampagnen und lokale Aktivierung – modular, professionell und anpassbar.
- All-in-One-Maklersoftware: Zentrale Plattform für Akquise, Objektvermarktung, Prozesse und Zusammenarbeit – im Office und unterwegs.
- 360°-Experten-Support: Legal, Business-Planning, Standortanalyse, Marketing-Enablement – strategische Begleitung im Aufbau und in der Weiterentwicklung.
- Skalierbares Geschäftsmodell: Team- und Prozesslogik ermöglichen planbares Wachstum und attraktive Einkommensperspektiven.
Selbstständiger Standortleiter m/w/d - Franchise, Immobilien, Teamaufbau & Skalierung in München- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: Evernest GmbH
Evernest ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in der dynamischen Metropolregion München unternehmerisch zu wachsen und einen eigenen Immobilienstandort aufzubauen. Mit einer starken Premium-Marke, modernster Infrastruktur und einem erprobten Geschäftsmodell unterstützt Evernest dich dabei, dein Team zu entwickeln und strategisch zu skalieren. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Verantwortung, während umfassende Wachstums- und Entwicklungsmöglichkeiten dir helfen, deine Karriere im Immobilienvertrieb auf das nächste Level zu heben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Selbstständiger Standortleiter m/w/d - Franchise, Immobilien, Teamaufbau & Skalierung in München- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen in der Immobilienbranche ins Gespräch zu kommen. Sei es auf Messen, in Online-Foren oder bei lokalen Events – je mehr Kontakte du knüpfst, desto besser stehen deine Chancen, die richtige Position zu finden.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Kontaktiere Unternehmen direkt und frage nach möglichen Möglichkeiten. Zeige dein Interesse und deine Motivation, ein Teil ihres Teams zu werden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen, seine Werte und die Branche. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für ihr Team bist.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, deinen Traumjob im Immobilienvertrieb zu finden. Schau vorbei und bewirb dich direkt – wir freuen uns auf dich!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Selbstständiger Standortleiter m/w/d - Franchise, Immobilien, Teamaufbau & Skalierung in München- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und dein unternehmerisches Denken sind entscheidend. Lass deine Leidenschaft für den Immobilienvertrieb in deiner Bewerbung durchscheinen.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Gliedere deine Erfahrungen und Qualifikationen so, dass wir schnell erkennen können, wie du zu unserem Team passt und was du mitbringst.
Verbindung zur Marke!:Mach dir Gedanken darüber, wie du die Premium-Positionierung von Evernest unterstützen kannst. Zeig uns in deiner Bewerbung, wie du unsere Marke stärken und deinen Standort erfolgreich aufbauen möchtest.
Online bewerben!:Denk daran, dich über unsere Website zu bewerben. Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und sicherzustellen, dass du alle wichtigen Informationen bereitstellst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evernest GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Marke Evernest
Mach dich mit der Marke und den Werten von Evernest vertraut. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Premium-Positionierung in München aufzubauen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich ein Team aufgebaut oder eine Vertriebsstrategie umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Führungskompetenz und Umsetzungsstärke zu demonstrieren.
✨Zeige dein Wachstumsmindset
Betone deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und Entscheidungen zu treffen. Diskutiere, wie du Herausforderungen angehst und welche Strategien du zur Skalierung eines Standorts einsetzen würdest.
✨Nutze digitale Tools
Sprich darüber, wie du digitale Prozesse und Tools in deinen bisherigen Positionen genutzt hast, um Effizienz und Conversion zu steigern. Das zeigt deine digitale Affinität und deine Fähigkeit, moderne Arbeitsweisen zu integrieren.
