Entrepreneur in Residence (wmd)

Über die Rolle

Als Entrepreneur in Residence (f/m/d) bei Everphone arbeiten Sie direkt mit unserem Gründer und CEO zusammen und erhalten einzigartige Einblicke in die Denkweise, Entscheidungslogik und den Alltag eines Scale-up-Unternehmens. Sie werden Teil der nächsten Wachstumsphase sein, von der Optimierung interner Prozesse bis hin zur strategischen Ausrichtung und der Transformation des Unternehmens zu größerer Effizienz und Rentabilität. Ihre Mission ist klar: Identifizieren, Stören, Optimieren. Sie werden die gesamte Organisation betrachten, ungenutztes Potenzial erkennen und Lösungen entwickeln, die einen echten Einfluss schaffen, von intelligenten Prozessinnovationen bis hin zur Integration modernster Technologien wie KI, wo sie wirklich einen Unterschied machen.

Für viele ehemalige Mitarbeiter war Everphone bereits das Sprungbrett für ihre eigenen Unternehmungen. Hier erwerben Sie nicht nur Wissen, sondern haben die Möglichkeit, es in Echtzeit zu leben: unternehmerische Verantwortung zu übernehmen, die Zukunft zu gestalten und eine solide Grundlage für Ihre eigene Karriere als Gründer oder zukünftiger C-Level-Executive zu schaffen. Dies ist Ihre Gelegenheit, eine seltene Kombination aus C-Level-Sparring, unternehmerischer Freiheit und messbarem Einfluss zu erleben, während Sie sich in Rekordgeschwindigkeit weiterentwickeln.

Was Sie tun werden:

• Holistische Prozessanalyse & Optimierung: Erfassen Sie den Status quo, führen Sie Ist-/Soll-Analysen durch, identifizieren Sie Ineffizienzen und entwerfen Sie zukunftsorientierte Prozessmodelle.
• KI-gesteuerte Transformation: Konzipieren und implementieren Sie Low-/No-Code-KI-Lösungen (z.B. Agenten, Automatisierungen, Workflows), um die Effizienz nachhaltig zu steigern.
• Change Management & Umsetzung: Steuern Sie Transformationsprojekte einschließlich Stakeholder-Ausrichtung, Kommunikation, Schulung und Erfolgskontrolle.
• Strategische Beiträge: Erstellen Sie Business Cases, priorisieren Sie Initiativen basierend auf Einfluss und Risiko und arbeiten Sie eng mit dem C-Level zusammen, um die strategische Richtung zu gestalten.
• Generalisteneinsatz: Übernehmen Sie die Verantwortung für bereichsübergreifende Projekte oder übernehmen Sie vorübergehend Führungsverantwortung (z.B. als interimistischer Teamleiter), wenn dies vom Unternehmen gefordert wird.
• Sparringspartner auf Augenhöhe: Unterstützen Sie den CEO und die Führungskräfte bei der Entscheidungsfindung durch prägnante Analysen, Entscheidungsmemos und umsetzbare Empfehlungen.
• Förderung des organisatorischen Lernens: Dokumentieren Sie Erkenntnisse, erstellen Sie Best-Practice-Playbooks, etablieren Sie KPIs und optimieren Sie kontinuierlich auf dem Weg zum Scale-up.

Was Everphone Ihnen bietet:

Unsere Vorteile sind darauf ausgelegt, Ihr Wohlbefinden zu unterstützen, Ihr persönliches Wachstum zu fördern und Ihre tägliche Arbeitserfahrung so angenehm wie möglich zu gestalten. Ein Arbeitsplatz, der mehr bietet: Wir haben ein Umfeld geschaffen, das Ihnen hilft, Ihr Bestes zu geben: Unser zentral gelegenes, lichtdurchflutetes Büro bietet offene Räume zum Atmen, ruhige Ecken für tiefen Fokus und eine Dachterrasse für sonnige Kaffeepausen. Darüber hinaus genießen Sie:

• Höhenverstellbare Schreibtische
• Ein Laptop Ihrer Wahl
• Ein Smartphone Ihrer Wahl
• Ergonomische Stühle
• Ein hundefreundliches Büro

Flexibles Arbeiten auf die Art, die am besten zu Ihnen passt: Bei Everphone basiert die Arbeit auf Vertrauen. Wir wissen, dass Ihr Job zu Ihrem Leben passen sollte, nicht umgekehrt. Deshalb bieten wir maximale Flexibilität durch:

• Ein hybrides Arbeitsmodell
• Unsere Workation-Politik (arbeiten Sie bis zu 1 Monat pro Jahr innerhalb der EU)

Ihr Wohlbefinden ist unsere Investition: Wir möchten, dass Sie sich langfristig wohlfühlen, motiviert bleiben und nachhaltig mit uns wachsen. Deshalb bieten wir:

• Zugang zu psychologischer Unterstützung über Voiio
• Subventionierte Mitgliedschaften im Urban Sports Club
• Jährliche Grippeschutzimpfungen und Augenuntersuchungen
• 30 Urlaubstage pro Jahr
• Eine betriebliche Altersvorsorge
• Bis zu 50 Euro monatlicher Zusatzguthaben über Circula, einlösbar für Lebensmittel, Drogerien, Baumärkte, Tankstellen und mehr
• Ein jährliches Mobilitätsbudget von 348 Euro für öffentliche Verkehrsmittel
• Frisches Obst, gesunde Snacks, Premium-Kaffeespezialitäten und Erfrischungsgetränke

Gemeinschaft und Verbindung: Gemeinschaft ist uns wichtig. Wir fördern einen Arbeitsplatz, der auf Verbindung, Teilnahme und gegenseitiger Unterstützung basiert. Wir leben Austausch und Teamgeist durch:

• Wöchentliche bezahlte Unternehmensmittagsessen und Frühstücksveranstaltungen
• Freitagstrinken
• Sommer- und Winterpartys
• Unsere Employee Resource Groups

Lernen ist Teil des Jobs: Für uns ist Lernen kein Ziel, sondern eine fortlaufende Reise. Wir schaffen Raum für frische Impulse, Wissensaustausch und Ihre persönliche Entwicklung. Sie haben Zugang zu:

• Der Everphone Academy
• Unserer internen Lernplattform EverLearn, Lernen von und mit einander
• Vollfinanzierten Sprachkursen (Deutsch und Englisch)
• Regelmäßigen internen Lernformaten und Workshops

Was Sie benötigen:

• Herausragende Leistungen: Sie haben entweder hervorragende akademische Ergebnisse an einer renommierten Universität erzielt oder bereits in anderen Bereichen, sei es im Sport, beim Aufbau eigener Initiativen oder im eSports, Spitzenleistungen gezeigt. Was zählt, ist Ihr nachgewiesener Antrieb, durch Beharrlichkeit und kontinuierliche Selbstverbesserung an die Spitze zu gelangen.
• Denkweise & Gründergeist: Sie gehen Herausforderungen mit Entschlossenheit an, bleiben dabei, bis Ergebnisse geliefert werden, und nutzen Feedback konsequent, um zu wachsen. Sie sind motiviert, Verantwortung zu übernehmen, Neues auszuprobieren, Misserfolge als Teil des Prozesses zu akzeptieren und in bessere Lösungen umzuwandeln.
• Digitale & KI-Kompetenz: Sie haben praktische Erfahrung mit Automatisierung, z.B. beim Aufbau eigener No-Code/Low-Code-Agenten oder Workflows (Zapier, Make, ChatGPT-Plugins, API-Verkettung) und sind bestrebt, diese Fähigkeiten weiter auszubauen.
• Resilienz & Umsetzungskraft: Sie können mit Unsicherheit umgehen, Entscheidungen auch mit unvollständigen Informationen treffen und Projekte bis zur Fertigstellung vorantreiben.
• Starke Kommunikationsfähigkeiten: Sie destillieren komplexe Sachverhalte in klare Botschaften, schaffen solide Entscheidungsgrundlagen und überzeugen Stakeholder auf allen Ebenen.
• Analytische Exzellenz: Sie identifizieren Muster, decken Ursachen auf und entwickeln strukturierte, faktenbasierte Lösungen, von detaillierten Prozessen bis hin zum strategischen Gesamtbild.
• Projektmanagementfähigkeiten: Sie können Initiativen von der Idee bis zur Umsetzung steuern, mit klaren Prioritäten, Meilensteinen und sorgfältigem Stakeholder-Management.
• Hohe Lernkurve & Neugier: Sie nehmen schnell neue Methoden, Werkzeuge und Technologien auf und wenden diese eigenständig in der Praxis an.

Schlüsselkompetenzen: Geschäftsentwicklung, Vertriebserfahrung, Kundenservice, Google Docs, Kommunikationsfähigkeiten, Computerkenntnisse, Sonderpädagogik, Account Management, Erfahrung als persönliche Assistenz, Analysefähigkeiten, Führungserfahrung, öffentliche Reden.