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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Entwicklung von Digitalisierungsstrategien und optimiere Geschäftsprozesse.
- Arbeitgeber: Internationales Druckunternehmen mit Fokus auf Nachhaltigkeit und Innovation.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Ausbildungsvergütung, 28 Tage Urlaub und Zuschüsse für Schulmaterialien.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte die digitale Zukunft mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abitur oder Realschulabschluss mit Schwerpunkt Wirtschaft/Informatik und Teamgeist.
- Andere Informationen: Regelmäßige Aktivitäten mit anderen Azubis und hervorragende Karrierechancen.
Job DescriptionWIR SCHNACKEN NICHT, WIR MACHEN!\\nWir sind ein international agierendes Druckunternehmen mit über 470 Mitarbeitende an mehreren Standorten, für das Nachhaltigkeit nicht nur ein Wort ist, sondern eine Inspiration für ökologisch sinnvolle Ideen ist. Wir sind stolz darauf, verantwortungsbewusst mit unserer Natur umzugehen. Lass dich von unserem Engagement überzeugen und inspirieren. Bei uns erwartet dich ein innovatives Umfeld, in dem wir kluge Köpfe wie dich gut gebrauchen können!\\nFür den Standort Meldorf suchen wir zum 1. August 2025 einen Auszubildenden als Kaufmann (m/w/d) für Digitalisierungsmanagement.\\nDAS ERWARTET DICH\\n\\n\\nUnterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von Digitalisierungsstrategien\\n\\n\\nMitwirkung bei der Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen\\n\\n\\nTeilnahme an der Auswahl und Implementierung digitaler Lösungen\\n\\n\\nUnterstützung bei Schulungen der Mitarbeiter im Umgang mit digitalen Tools\\n\\n\\nBeratung und Unterstützung beim Einsatz der Anwendungssysteme\\n\\n\\nErstellen von Systemdokumentationen\\n\\n\\nDAS BRINGST DU MIT\\n\\n\\nAbitur oder einen guten Realschulabschluss gerne mit Schwerpunkt in Wirtschaft und/oder Informatik\\n\\n\\nInteresse an Digitalisierung und Prozessoptimierung\\n\\n\\nKommunikationsstärke und Teamorientierung\\n\\n\\nLernbereitschaft und Eigeninitiative\\n\\n\\nDAS BIETEN WIR DIR\\n\\n\\n3-jährige Ausbildung\\n\\n\\nAttraktive Ausbildungsvergütung (1. Lehrjahr: 1.170,00€ | 2. Lehrjahr: 1.210,00€ | 3. Lehrjahr: 1.260,00€)\\n\\n\\n37 Stundenwoche\\n\\n\\n28 Tag Urlaub im Jahr bei einer Fünf-Tage-Woche\\n\\n\\n50,00 € Tankgutschein oder Einkaufsgutschein pro Quartal\\n\\n\\nKostenerstattung für Fahrten zur Berufsschule\\n\\n\\nZuschuss für Schulbücher und Lehrmittel\\n\\n\\nRegelmäßiger Austausch und Aktivitäten mit anderen Azubis\\n\\n\\nZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge\\n\\n\\nZuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen\\n\\n\\nVergünstigungen für Fitnessangebote\\n\\n\\nKostenlose Parkplätze\\n\\n\\nNEUGIERIG GEWORDEN?\\nDann freuen wir uns auf deine Bewerbung über unser Bewerbungsformular oder per E-Mail an:\\nbewerbung.meldorf@eversfrank.com\\nBei Rückfragen zur Ausbildung wende dich gerne an:\\nJoachim Beckmann\\nTel.: +49 4342 765-4890\\nAnsprechpartner für Bewerbung:Herr Joachim BeckmannPersonalmanagementPersonalreferentIndustriestraße 20 24211 Preetz bewerbung.preetz@eversfrank.com04342 765 4890\\nAnsprechpartner für Bewerbung:Herr Joachim BeckmannPersonalmanagementPersonalreferentIndustriestraße 20 24211 Preetz bewerbung.preetz@eversfrank.com04342 765 4890
Ausbildung zum Kaufmann (m/w/x) für Digitalisierungsmanagement Arbeitgeber: EVERSFRANK
Kontaktperson:
EVERSFRANK HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung zum Kaufmann (m/w/x) für Digitalisierungsmanagement
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Ausbildung zum Kaufmann für Digitalisierungsmanagement interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach, wie der Auswahlprozess aussieht oder ob es Möglichkeiten gibt, das Unternehmen vorher kennenzulernen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Familie oder Bekannten, die vielleicht schon in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und seine Digitalisierungsstrategien. Zeige, dass du Interesse an den Themen hast und bereit bist, aktiv mitzuarbeiten.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen richtig übermittelst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung zum Kaufmann (m/w/x) für Digitalisierungsmanagement
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns von deinen Interessen und Erfahrungen, die dich für die Ausbildung zum Kaufmann für Digitalisierungsmanagement qualifizieren.
Mach es klar und strukturiert: Eine gut strukturierte Bewerbung macht es uns leichter, dich zu verstehen. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben übersichtlich sind und alle wichtigen Informationen enthalten. So können wir uns schnell ein Bild von dir machen!
Zeig dein Interesse an Digitalisierung: Da wir im Bereich Digitalisierungsmanagement arbeiten, ist es wichtig, dass du dein Interesse an diesem Thema zeigst. Erzähl uns von Projekten oder Erfahrungen, die du in diesem Bereich gemacht hast, und warum du dich für diese Ausbildung begeisterst.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich am besten über unser Bewerbungsformular auf der Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und dich vielleicht schon bald zu einem Gespräch einladen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EVERSFRANK vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir unbedingt Informationen über das Druckunternehmen und seine Nachhaltigkeitsinitiativen aneignen. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und schätzt, indem du konkrete Beispiele nennst, wie du zur Umsetzung dieser Werte beitragen kannst.
✨Bereite dich auf digitale Themen vor
Da die Ausbildung im Bereich Digitalisierungsmanagement stattfindet, ist es wichtig, dass du dich mit aktuellen Trends und Technologien in der Digitalisierung auskennst. Überlege dir, welche digitalen Lösungen du für die Optimierung von Geschäftsprozessen vorschlagen könntest und sei bereit, darüber zu diskutieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In der Rolle wird viel Kommunikation erforderlich sein, sowohl im Team als auch bei Schulungen. Übe, deine Gedanken klar und strukturiert zu formulieren. Du könntest auch Beispiele aus der Schule oder anderen Erfahrungen anführen, wo du erfolgreich kommuniziert hast.
✨Stelle Fragen
Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Chance! Frage nach den Herausforderungen, die das Unternehmen in der Digitalisierung sieht, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung während deiner Ausbildung. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
