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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Schreibe außergewöhnliche Inhalte für verschiedene Kanäle und forme die Markenkommunikation.
- Arbeitgeber: Wachsendes Unternehmen im Bereich gesunde Ernährung mit einer mission-driven Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, kreative Freiheit und die Möglichkeit, einen echten Einfluss zu haben.
- Warum dieser Job: Gestalte das Markenerlebnis für Tausende und baue ein Content-System von Grund auf.
- Gewünschte Qualifikationen: 5-8 Jahre Erfahrung in Content Writing und SEO, starke Englischkenntnisse, Deutsch bevorzugt.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Stakeholdern und großem Wachstumspotenzial.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Wir suchen einen Senior Content Manager, der die schriftliche Kommunikation übernimmt und eine Schlüsselrolle bei der Transformation unserer Marke in ein content-getriebenes Erlebnis spielt. Die Rolle berichtet an den Direktor für Marken- und Produktmarketing und umfasst die Unterstützung von Content-Systemen, SEO-Strategien und Content-Operationen über mehrere Kanäle hinweg, einschließlich E-Mail, Blog, UX-Flows, Landing Pages und Bildungsinhalte.
Verantwortlichkeiten
- Außergewöhnliche Inhalte über verschiedene Kanäle schreiben: Website- und Landing-Page-Texte, CRM, SMS, Bildungsleitfäden und lange Blogartikel.
- UX-Texte für Kontodashboards, Abonnementverwaltung und wichtige Benutzerflüsse erstellen.
- Eng mit den Teams für CRM, Akquisition, Marke und digitales Produkt zusammenarbeiten, um eine kohärente Customer Journey zu schaffen.
- Produktmarketing- und Kampagnenrichtlinien in klare, überzeugende Texte über verschiedene Kanäle übersetzen.
- Inhalte in einem headless CMS (Sanity) hochladen und pflegen, mit sauberem Format, Metadaten und konsistenter Benennung, Tagging und Taxonomie.
- Eine Inhaltsbibliothek aufbauen und organisieren sowie sicherstellen, dass Inhaltsversionen, Aktualisierungen und Optimierungen einem klaren Workflow folgen.
- Lange Blogartikel schreiben, die an Markenthemen, SEO- und G/AEO-Möglichkeiten ausgerichtet sind, und bestehende Inhalte aktualisieren, um das Ranking und die Leistung zu verbessern.
- Strukturierte interne Verlinkungen, Metadaten und grundlegende Schemata aufrechterhalten.
Qualifikationen
- 5–8+ Jahre Erfahrung im Schreiben von Inhalten, Content-Management oder SEO-fokussierten redaktionellen Rollen, idealerweise im DTC-, Lebensmittel-, Wellness-, Abonnement-, E-Commerce- oder Konsumtechnologiebereich.
- Primäre Erfahrung im Schreiben für DTC-E-Mails, Landing Pages, UX-Texte, SMS, Bildungsinhalte und lange Artikel.
- Starkes Englisch (C1–C2) mit hervorragender Grammatik und Nuance; fließendes Deutsch bevorzugt.
- Tiefes Verständnis für Ton, Struktur und Kunden-/Benutzermotivationen.
- SEO-Kompetenz: Keyword-Recherche, Content-Clustering, On-Page-Optimierung, Metadaten, Grundlagen des Schemas und Leistungsüberwachung.
- Komfortabel im Umgang mit vielen Inhaltsoberflächen gleichzeitig, Informationen strukturieren, Workflows gestalten und Content-Systeme formen.
- Unabhängig, proaktiv, schnell, aber qualitativ hochwertig, organisiert und in der Lage, über CRM, Marke und Produkt hinweg zu kollaborieren.
Arbeitsstil
- Unabhängig und proaktiv.
- Schnell, aber qualitativ hochwertig.
- Organisiert und systematisch.
- Komfortabel in der Zusammenarbeit mit CRM-, Marken- und Produktteams.
- Begeistert davon, Verbrauchern zu helfen, gesündere Gewohnheiten mit weniger Aufwand aufzubauen.
Warum uns beitreten?
- Eine Schlüsselrolle dabei spielen, wie Zehntausende von Menschen unsere Marke erleben und sich mit ihr verbinden.
- Ein Content-System von Grund auf aufbauen und beobachten, wie es mit unserem Wachstum skaliert.
- Eng mit vielen Stakeholdern in einem schnell wachsenden Umfeld zusammenarbeiten.
- Teil eines mission-driven Teams sein, das sich dafür einsetzt, gesundes Essen realistisch, zugänglich und erfreulich zu gestalten.
Wenn Sie begeistert sind, Verantwortung und Autonomie in einer schnell wachsenden Abonnementmarke zu übernehmen, fügen Sie bitte Ihr Portfolio in Ihrer Bewerbung bei.
Senior Content Writer Arbeitgeber: Every.
Kontaktperson:
Every. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Content Writer
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits in der Branche arbeiten oder bei dem Unternehmen, das dich interessiert. Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du deine Erfolge und Erfahrungen klar kommunizierst. Übe, wie du deine Fähigkeiten im Content Writing und SEO überzeugend präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das gibt dir die beste Chance, gesehen zu werden und zeigt, dass du wirklich an uns interessiert bist. Vergiss nicht, dein Portfolio beizufügen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Content Writer
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben: Bevor du mit dem Schreiben deiner Bewerbung beginnst, schau dir unsere Website und die Inhalte an, die wir produzieren. So bekommst du ein Gefühl für unseren Stil und unsere Werte, was dir helfen wird, deine Bewerbung auf uns zuzuschneiden.
Zeig deine Schreibfähigkeiten: Da wir einen Senior Content Writer suchen, ist es wichtig, dass du in deiner Bewerbung zeigst, was du kannst. Füge Beispiele deiner besten Arbeiten bei, die zeigen, wie du verschiedene Formate meisterst – von Blogartikeln bis hin zu UX-Texten.
Sei klar und überzeugend: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und überzeugend ist. Verwende eine Sprache, die zu unserem Markenstil passt, und stelle sicher, dass du deine Erfahrungen und Fähigkeiten deutlich hervorhebst.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dich schnell zu kontaktieren!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Every. vorbereitest
✨Verstehe die Markenstimme
Mach dich mit der Markenstimme und dem Ton des Unternehmens vertraut. Lies durch die bestehenden Inhalte, um ein Gefühl dafür zu bekommen, wie sie kommunizieren. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du in der Lage bist, diese Stimme in deinen eigenen Texten zu übernehmen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Artikel, die du geschrieben hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu besprechen. Zeige, wie deine Arbeit zur Verbesserung von SEO, Nutzererfahrung oder Markenkommunikation beigetragen hat. Das gibt den Interviewern einen klaren Einblick in deine Fähigkeiten.
✨Zeige deine SEO-Kenntnisse
Da SEO ein wichtiger Bestandteil der Rolle ist, solltest du dich auf Fragen zu Keyword-Recherche, On-Page-Optimierung und Content-Clustering vorbereiten. Sei bereit, deine Strategien und Erfolge in diesen Bereichen zu erläutern, um zu zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Frage nach der Zusammenarbeit
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Zusammenarbeit mit anderen Teams zu stellen. Zeige dein Interesse an interdisziplinärer Arbeit und wie du dir die Zusammenarbeit mit CRM, Brand und Produktteams vorstellst. Das zeigt, dass du proaktiv und teamorientiert bist.