Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle statistische Programmierlösungen für klinische Studien und arbeite eng mit Projektteams zusammen.
- Unternehmen: Evestia Clinical, ein innovatives Biotech-Unternehmen mit einer unterstützenden Kultur.
- Vorteile: Vollzeit- oder Hybrid-Arbeitsmodell, wettbewerbsfähiges Gehalt und attraktive Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit flachen Hierarchien und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Verändere das Leben von Patienten weltweit durch klinische Exzellenz und innovative Lösungen.
- Qualifikationen: Abschluss in Biostatistik oder Informatik und Erfahrung in der statistischen Programmierung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Wir bauen etwas EPICEvestia Clinical ist ein biotechnologisch fokussiertes globales CRO, das authentische Expertise und personalisierte Unterstützung dort bietet, wo die Kunden sie am meisten benötigen. Unser Fundament basiert auf vier Kernprinzipien: Innovation treibt uns an, neue Lösungen zu suchen, Exzellenz definiert die hohen Standards, die wir setzen, und echte Fürsorge sorgt für eine unterstützende Kultur sowohl für unsere Patienten als auch für unsere Mitarbeiter. Wir fördern Partnerschaft in allem, was wir tun, und glauben, dass Zusammenarbeit – mit Vertrauen und Flexibilität – der Schlüssel zum Erfolg ist. Unser Ansatz ist von Natur aus agil und individuell gestaltet. Dies übersetzt sich in einen Arbeitsplatz, an dem Sie befähigt werden, die kreativen Lösungen zu finden, die für unseren gemeinsamen Erfolg notwendig sind. Wir bieten eine einladende, flexible und unterstützende Kultur, die Vertrauen und Zugehörigkeit schätzt und sicherstellt, dass Sie die Unterstützung erhalten, die Sie benötigen, um Ihre Fähigkeiten zu entwickeln und zu gedeihen, während Sie einen Unterschied machen.
Wir arbeiten mit unseren Kunden zusammen, um Expertenwissen und -beratung durch komplexe klinische Studien in den Bereichen seltene Krankheiten, Onkologie, Neurologie, Immunologie und Entzündungen bereitzustellen. Bei Evestia Clinical werden Sie ein wesentlicher Teil eines globalen Spezial-CRO. Das bedeutet, dass Sie lebensverändernde Auswirkungen durch klinische Exzellenz erzielen werden. Wir sind bestrebt, Entwicklungsmöglichkeiten zu schaffen, die es Ihnen ermöglichen, Ihre Fähigkeiten parallel zu unseren zu entwickeln. Wenn Sie von dieser kollaborativen Umgebung inspiriert sind und bereit sind, das Leben von Patienten weltweit zu verändern, würden wir uns freuen, Sie in unserem Team willkommen zu heißen.
Über die Rolle
Wir suchen einen Biostatistical Programmer II, der unser wachsendes Team in Europa unterstützt und die Lieferung hochwertiger klinischer Studiendaten und statistischer Programmierlösungen unterstützt. Diese Rolle arbeitet eng mit internen und externen Projektteams zusammen und wendet technische Expertise an, um konforme, hochwertige Ergebnisse zu liefern, die zum Erfolg klinischer Forschungsprogramme beitragen.
Was wird Ihr Job beinhalten?
- Arbeiten Sie mit dem Projektteam (z.B. Lead Statistician, Lead Data Manager und Projektmanager), sowohl intern als auch extern, um Zeitpläne festzulegen, Ressourcen zuzuweisen, Budgets zu überwachen und Probleme mit Kunden, Daten und Programmierung zu lösen.
- Wenden Sie Fachwissen in CDISC, Controlled Terminology und anderen anwendbaren regulatorischen Systemen auf Projektlieferungen an.
- Teilnahme an internen und externen Teaminteraktionen und Unterstützung bei der Lösung von Daten- und anderen projektbezogenen Problemen.
- Behalten Sie die Budgets und die voraussichtlichen Stunden für zugewiesene Aufgaben im Auge.
- Tragen Sie zur Erstellung von Datenerfassungstools durch User Acceptance Testing (UAT) und die Bereitstellung von Feedback bei.
Was benötigen Sie, um erfolgreich zu sein?
- Abschluss eines Bachelor-Studiums (oder höher) in Biostatistik, Informatik oder einem verwandten Fachgebiet.
- Erfahrung in der statistischen Programmierung in einem klinischen Forschungsumfeld.
- Starkes Wissen in SAS-Programmierung.
- Erfahrung mit CDISC-Standards, einschließlich SDTM.
- Verständnis der anwendbaren regulatorischen Anforderungen und Branchenrichtlinien.
Unser Angebot
- Vollständig remote Arbeit oder hybrid-remote mit Team-Kollaborationstagen in unserem Büro in Berlin.
- Ein unterstützendes, diverses und engagiertes Team mit flachen Hierarchien.
- Ein unbefristeter Vertrag mit einem wettbewerbsfähigen Gehalt und einem attraktiven Leistungspaket.
- Aktive Teilnahme an Programmen zur beruflichen Weiterentwicklung.
Bereit, den nächsten Schritt zu gehen?
Fühlt es sich aufregend an, Teil der Evestia Clinical Group zu werden und einen globalen Einfluss zu haben? Dann ist es Zeit, sich zu bewerben! Wir freuen uns darauf, ehrgeizige Kandidaten kennenzulernen. Denken Sie daran, wir stellen nach Potenzial und Leidenschaft ein. Wenn Sie also das Gefühl haben, dass Sie gut passen, aber nicht alle Anforderungen erfüllen, senden Sie bitte trotzdem Ihre Bewerbung. Wir möchten von Ihnen hören.
Unser Engagement für Inklusion und Vielfalt
Wir sind stolz auf unsere Mitarbeiter und die Erfolge, die wir gemeinsam erzielen. Wir suchen aktiv nach Personen mit unterschiedlichen Hintergründen, Stimmen, Überzeugungen und Perspektiven, um unser wachsendes globales Team zu verstärken. ICRC-Weyer ist Teil der Evestia Clinical Group von Unternehmen. Sie sind eine Expertenberatung im Bereich Lebenswissenschaften mit Sitz in Berlin, Deutschland, mit über 30 Jahren Erfahrung. Bei ICRC-Weyer und Evestia Clinical glauben wir, dass jede Person einzigartig ist. Wir feiern Ihre Individualität, da wir wissen, dass unterschiedliche Standpunkte Innovationen fördern und Exzellenz vorantreiben. Wir fördern echte Partnerschaften in unseren globalen Teams, geleitet von echter Fürsorge für unsere Kollegen. Unsere Führungskräfte setzen sich dafür ein, dieses inklusive Umfeld in jedem Aspekt der Beschäftigung aufrechtzuerhalten – von der Einstellung und Beförderung bis hin zu Schulungen und Leistungen. Es ist, wer wir sind, es ist, was wir tun, es ist, was uns wichtig ist.
Chancengleichheit und Barrierefreiheit
ICRC-Weyer und Evestia Clinical sind Arbeitgeber, die Chancengleichheit bieten und sich für Vielfalt am Arbeitsplatz einsetzen. Wir gewährleisten eine faire Behandlung aller Bewerber und Mitarbeiter, ohne Diskriminierung aufgrund von tatsächlicher oder wahrgenommener Rasse, Hautfarbe, Glaubensbekenntnis, Religion, nationaler Herkunft, Alter, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexueller Orientierung, Behinderung, Veteranenstatus oder einer anderen durch geltendes Recht geschützten Eigenschaft. Wir setzen uns dafür ein, Barrierefreiheitsanpassungen für Bewerber mit körperlichen und/oder geistigen Behinderungen bereitzustellen. Wenn Sie an einer Anstellung bei der Evestia Clinical Group interessiert sind und eine Anpassung oder besondere Unterstützung während des Bewerbungsprozesses benötigen, informieren Sie bitte unser Rekrutierungsteam, indem Sie eine E-Mail mit Ihrer Anfrage an Careers@evestiaclinical.com senden.
Statistical Programmer II Arbeitgeber: Evestia Clinical Group
Evestia Clinical ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Berlin eine unterstützende und inklusive Arbeitsumgebung bietet. Wir legen großen Wert auf das Wohlbefinden und die persönliche Entwicklung unserer Mitarbeiter und bieten ein umfassendes Leistungspaket, das auf unsere Kultur und Werte abgestimmt ist. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu arbeiten, Ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln und aktiv zur Innovation in der klinischen Forschung beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Statistical Programmer II erhalten könntest
✨Netzwerken über Branchenveranstaltungen
Such nach Konferenzen und Messen in der Biotechnologie, die in der Nähe stattfinden. Diese Events sind eine super Gelegenheit, um direkt mit Leuten von Unternehmen wie Evestia Clinical Group zu quatschen, mehr über deren aktuelle Projekte zu erfahren und deinen ersten Fuß in die Tür zu bekommen.
✨LinkedIn-Gruppen beitreten
Schau dir LinkedIn-Gruppen an, die sich auf Biotechnologie konzentrieren. Hier kannst du Fragen stellen, dich an Diskussionen beteiligen und herausfinden, welche Fähigkeiten gerade gefragt sind. Vielleicht bemerkst du auch, dass jemand von Evestia Clinical Group aktiv ist und du direkt Kontakt aufnehmen kannst.
✨Praktische Erfahrungen durch Nebenprojekte
Nutze deine Freizeit, um an kleinen Projekten oder Forschungsarbeiten in der Biotechnologie zu arbeiten. Das zeigt Initiative und gibt dir nicht nur mehr Wissen, sondern auch etwas Konkretes zum Zeigen bei Bewerbungsgesprächen, wenn du für die Vollzeitstelle bei Evestia Clinical Group vorsprichst.
✨Wie bei uns: Durch eigene Initiativen hervorstechen
Wir wissen, dass Selbstinitiativen gefragt sind! Wenn du dich in der Biotechnologie bewähren möchtest, kannst du zum Beispiel einen Blog über aktuelle Trends starten oder an Open-Source-Projekten mitarbeiten. Zeig deine Leidenschaft und wieso gerade du perfekt zu Evestia Clinical Group passt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Statistical Programmer II mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Biotechnologie-Expertise hervor:Da es sich um ein Vollzeit-Stellenangebot im Bereich Biotechnologie handelt, solltest du deine relevanten Kenntnisse und Erfahrungen klar und deutlich präsentieren. Achte darauf, spezifische Projekte oder Forschungen, an denen du gearbeitet hast, zu erwähnen und welche Techniken oder Technologien du dabei verwendet hast.
Verweise auf relevante Zertifikate oder Abschlüsse:Im Bereich Biotechnologie sind bestimmte Abschlüsse und Zertifikate besonders wichtig. Stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine akademische Ausbildung und eventuell relevante Zertifikate, wie beispielsweise Laborzertifikate, gut zur Geltung bringt. Diese könnten für Evestia Clinical Group entscheidend sein, um deine Qualifikation für Statistical Programmer II zu unterstreichen.
Erkläre deine Motivation für den Einstieg:In deinem Motivationsschreiben solltest du klar herausstellen, warum du gerade bei Evestia Clinical Group im Bereich Biotechnologie arbeiten möchtest. Vielleicht hast du ein persönliches Interesse an der Biotechnologie oder bewunderst die Projekte, die das Unternehmen durchführt. Zeig uns, was dich antreibt und warum du ein wertvolles Mitglied im Team sein würdest!
Lass deine Leidenschaft durchscheinen:Nutze die Gelegenheit, in deinem Anschreiben oder Lebenslauf zu zeigen, was dich an der Biotechnologie fasziniert. Zeige in deinen Worten, dass du für diesen Bereich brennst und bereit bist, deine Kenntnisse und Fähigkeiten in einem Vollzeitjob bei Evestia Clinical Group einzubringen. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evestia Clinical Group vorbereitet
✨Verstehe die biologischen Grundlagen
Egal, ob es um Labortechniken oder molekulare Biologie geht – mach dich mit den grundlegenden biologischen Konzepten vertraut, die für das Unternehmen wichtig sind. Bei einem Gespräch mit Evestia Clinical Group könnten dir technische Fragen zu Experimenten oder spezifischen Methoden gestellt werden, also sei vorbereitet, deine Kenntnisse überzeugend zu präsentieren.
✨Portfolio der bisherigen Projekte
Stell sicher, dass du eine Auswahl von Projekten hast, die du während des Interviews präsentieren kannst. Das könnte alles von Praktika bis zu Uni-Projekten sein, die deine praktischen Fähigkeiten in der Biotechnologie demonstrieren. Dadurch zeigst du nicht nur deine Erfahrung, sondern auch dein Engagement für das Fachgebiet.
✨Soft Skills sind wichtig!
In der Biotechnologie sind Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu geben, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder komplexe Informationen einfach vermitteln konntest. Evestia Clinical Group wird wahrscheinlich wissen wollen, wie du dich in einem Team von Wissenschaftlern einbringst.
✨Bleibe auf dem neuesten Stand – auch mit aktuellen Entwicklungen
Schau dir einige der neuesten Trends oder Technologien in der Biotechnologie an, wie CRISPR oder personalisierte Medizin. Wenn du über aktuelle Themen sprichst, zeigst du nicht nur dein Interesse an der Branche, sondern kannst auch deine Initiativen zur kontinuierlichen Weiterbildung unter Beweis stellen, was für Evestia Clinical Group sicher beeindruckend ist.