Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Lösungen auf Pega-Plattformen und optimiere bestehende Komponenten.
- Arbeitgeber: Wachstumsstarkes Unternehmen mit wertschätzender Kultur und flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, mobile Workings und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Offene Kommunikation und spannende Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Pega-Anwendungen und habe einen echten Einfluss auf Projekte.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Pega-Erfahrung und PEGA-Zertifizierungen erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Darauf darfst du dich freuen:
- Du entwickelst Lösungen auf Basis von Pega-Plattformen und setzt die Pega-Anwendungen gemäß den Anforderungen um.
- Du pflegst und optimierst die bestehenden Pega Komponenten.
- Du überwachst die gesamten Pega Anwendungen und Infrastrukturen und stellst sicher, dass sie effizient und zuverlässig funktionieren.
- Du entwirfst Integrationskonzepte sowie gesamte Anwendungen und bist verantwortlich für ihre erfolgreiche Implementierung.
- Du gewährleistest die Qualität und Sicherheit der Pega Anwendungen durch Code Reviews, die Einhaltung von Guardrails und die Verfügungsstellung von Best Practiceleitfäden.
Deine Ausrüstung zum Erfolg:
- Experte auf dem Gebiet der Pega-Technologie mit mindestens 5 Jahren Pega-Berufserfahrung.
- PEGA-Zertifizierungen, insbesondere die Lead System Architect (PCLSA) ist ein Muss sowie eine Zertifizierung im Requirements Engineering von Vorteil.
- Erfahrung in der Leitung und Steuerung von IT-Teams.
- Kenntnisse in verwandten Technologien und Programmiersprachen.
- Hohe Redegewandtheit.
- Deutschkenntnisse auf Muttersprachenniveau und Englisch fließend.
Das darfst du von uns erwarten:
Wir wissen, dass wir ohne unsere Mitarbeiter nicht so erfolgreich und wachstumsstark wären wie wir es heute sind und darauf sind wir sehr stolz. Wir zählen auf einen wertschätzenden und kollegialen Umgang miteinander, flache Hierarchien sowie eine Open Door und Du-Kultur. Um technologisch stets up to date zu sein bieten wir dir zahlreiche interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen unserer evia academy und spannende Projekte. Die Work-Life-Balance unserer Mitarbeiter liegt uns sehr am Herzen. Daher bieten wir dir neben einem unbefristeten Arbeitsvertrag, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobile Workings.
Pega Lead System Architect (m/w/d) Arbeitgeber: Evia
Kontaktperson:
Evia HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pega Lead System Architect (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Pega-Community in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen, also lass uns dein Netzwerk erweitern!
✨Zeig deine Expertise!
Bereite dich darauf vor, deine Pega-Kenntnisse in einem technischen Gespräch unter Beweis zu stellen. Wir empfehlen, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit parat zu haben, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Schau regelmäßig auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt, wenn du eine passende Stelle findest. Je schneller, desto besser!
✨Bereite Fragen vor!
Stelle sicher, dass du während des Interviews auch Fragen an uns hast. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Projekte zu erfahren, an denen du arbeiten würdest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pega Lead System Architect (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Anforderungen: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deine Bewerbung an die geforderten Qualifikationen an. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu den Aufgaben passen, die wir suchen!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evia vorbereitest
✨Verstehe die Pega-Plattform
Mach dich mit den neuesten Funktionen und Best Practices der Pega-Plattform vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch innovative Lösungen entwickeln kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit mit Pega gemeistert hast. Erkläre, wie du Probleme gelöst und Teams geleitet hast, um deine Erfahrungen zu untermauern.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da hohe Redegewandtheit gefordert ist, übe, komplexe technische Konzepte einfach und klar zu erklären. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten und deine Ideen überzeugend zu präsentieren.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die flachen Hierarchien und die Open Door-Kultur zu erfahren. Stelle Fragen, die zeigen, dass dir ein wertschätzendes Arbeitsumfeld wichtig ist und dass du gut ins Team passen möchtest.