Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite MDM-Initiativen und sorge für Datenqualität in einem dynamischen Umfeld.
- Unternehmen: Evident, ein innovatives Unternehmen mit globaler Präsenz und starkem Teamgeist.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein internationales Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem wachsenden Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Datenverwaltung und führe ein engagiertes Team zu großartigen Ergebnissen.
- Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung im IT-Projektmanagement, insbesondere in SAP-Umgebungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75000 - 95000 € pro Jahr.
Headquartered in Tokyo, Japan, Evident employs around 4,500 people at a total of 57 locations worldwide. Evident Europe, headquartered in Hamburg, Germany, employs approximately 770 people in 16 Ländern. Das Produktportfolio umfasst eine breite Palette von Mikroskopsystemen, die in der klinischen Diagnostik, medizinischer und grundlegender Forschung sowie in verschiedenen Industriebereichen eingesetzt werden. Darüber hinaus bietet Evident Videoskope, Produkte für zerstörungsfreie Prüftechniken und für die Röntgenfluoreszenzanalyse an.
Wir suchen einen entscheidungsfreudigen, energiegeladenen und bewährten IT MDM-Leiter mit umfangreichem Wissen über verschiedene Systeme (SAP, SFDC, Snowflake usw.), um Master-Dateninitiativen von der Konzeption bis zur Ausführung voranzutreiben und zu beschleunigen. Dies ist keine Entwicklerrolle; es handelt sich um eine hochsichtbare Führungsposition.
Mit einem starken Sinn für Dringlichkeit sind Sie verantwortlich für die Priorisierung, Ausführung und Governance von Unternehmens-MDM-Initiativen. Sie müssen ein starker funktionsübergreifender Einflussnehmer sein, der in der Lage ist, Silos abzubauen, die Abstimmung zwischen verschiedenen Geschäftsbereichen voranzutreiben und sicherzustellen, dass kritische Master-Datenprojekte maximalen Geschäftswert pünktlich und im Budgetrahmen liefern.
Ihre Verantwortlichkeiten:
- Executive Alignment: Vorsitz und Steuerung der Data Governance Council, aktive Steuerung funktionsübergreifender Geschäftsleiter zu entscheidenden Maßnahmen bezüglich Datenbesitz, Standards und Konfliktlösung.
- Strategische Priorisierung: Etablierung klarer Rahmenbedingungen zur Priorisierung konkurrierender Datenanforderungen in IT, Supply Chain, Finanzen, Vertrieb und Betrieb basierend auf Geschäftsauswirkungen, Risiken und Ressourcenbeschränkungen.
- Hochriskante Problemlösung: Ultimative Eskalationsstelle für MDM-Projekt-Risiken, Eigentumsstreitigkeiten und Hindernisse, schnelle, datengestützte Entscheidungen treffen, um Initiativen voranzutreiben.
- Verantwortung & Ausführung: Leitung von End-to-End-MDM-Projekten (z.B. SAP MDM-Implementierung, Datenbereinigung, Migration, Governance-Rollout, MDG-Setup) mit strenger Verantwortung für Zeitpläne, Budgets und Ressourcennutzung.
- Lösungen entwerfen: Umfassende Projektanforderungen für SAP-Masterdaten (Material, Kunde, Lieferant, Finanzen) definieren und technische Teams herausfordern, um sicherzustellen, dass Lösungen perfekt auf strategische Geschäftsbedürfnisse abgestimmt sind.
- Governance durchsetzen: Überwachung der Datenqualität, Migration und Governance-Lieferungen in SAP-Umgebungen (ECC, S/4HANA), Sicherstellung der strikten Einhaltung globaler Datenstandards und regulatorischer Rahmenbedingungen.
- Geschäftstransformation: Aktive Übersetzung komplexer technischer Datenstrukturen in strategische Geschäftsergebnisse, starke Akzeptanz und organisatorische Rapport etablieren.
- Inspiration & Mobilisierung: Führen, Mentoring und Inspirieren eines matrixorientierten Teams von Business-Analysten, Datenverwaltern, SAP-Funktionsleitern und externen Anbietern, um qualitativ hochwertige Ergebnisse unter engen Fristen zu liefern.
- Geschwindigkeit vorantreiben: Eine Kultur der Dringlichkeit fördern, schnelles, aber überlegtes Handeln während hochwirksamer Phasen wie UAT, Cutover-Planung und Hypercare vorantreiben.
- Lieferantenverantwortung: Externe Berater und Lieferantenlieferungen aggressiv verwalten, um vollständige Übereinstimmung mit internen Zeitplänen und Umfangsgrenzen sicherzustellen.
Qualifikationen:
- Über 10 Jahre progressive Erfahrung im IT-Projekt- und Programmmanagement, davon mindestens 5 Jahre explizit in der Leitung komplexer MDM-Initiativen in SAP-Umgebungen (ECC 6.0 oder S/4HANA).
- Nachgewiesene Führungskompetenz: Erfolgreiche Leitung großangelegter, funktionsübergreifender Teams und erfolgreiche Navigation durch komplexe organisatorische Politiken zur Erreichung der Projektziele.
- Tiefe Fachkenntnisse: Robustes Verständnis von SAP-Masterdatenobjekten (Material, Lieferant, Kunde, Finanzen) – mit der Glaubwürdigkeit und technischen Tiefe, um technische Teams herauszufordern und Geschäftsbenutzer entscheidend zu leiten.
- Governance-Meisterschaft: Expertenwissen in Projektgovernance, Priorisierungs-Matrizen und Agile/Waterfall-Methoden unter Verwendung von Tools wie Jira, MS Project oder Smartsheet.
- Handlungsdrang: Arbeitet mit einem natürlichen Sinn für Dringlichkeit und Geschwindigkeit; gedeiht in schnelllebigen Umgebungen, die schnelle Entscheidungsfindung erfordern.
- Starker funktionsübergreifender Einflussnehmer: Außergewöhnliche Fähigkeiten im Stakeholder-Management mit nachgewiesener Fähigkeit, herauszufordern, zu verhandeln und Konsens auf Mitarbeiter- und Führungsebene zu schaffen.
- Resilienter Konfliktmanager: Ein selbstbewusstes, empathisches Auftreten mit starken Fähigkeiten zur Konfliktlösung, um Widerstände gegen Veränderungen sicher zu navigieren.
- Strategischer Visionär: Fähigkeit, Mikro-Datenprobleme mit makroökonomischen Geschäftsstrategien zu verbinden und andere zu inspirieren, Wert kosteneffektiv, sicher und hoch effizient zu liefern.
- Abschluss eines Bachelor-Studiums oder höher, mit einem Hauptfach in Informatik, Informationstechnologie, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich.
- Mindestens 7 Jahre progressive Erfahrung im SAP- und Enterprise-Anwendungsmanagement.
- Vorherige Führungserfahrung in einem Fertigungs- oder Order-to-Cash-Umfeld ist sehr wünschenswert.
Evident Europe GmbH ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet, und wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Senior Manager - MDM Technology & Governance (m/f/d) Arbeitgeber: Evident Microscopy
Evident Europe GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine inspirierende Arbeitsumgebung in Hamburg bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit von 50% Remote-Arbeit und umfangreichen Sozialleistungen wie einem umfassenden Rentenprogramm und einem Mitarbeiterunterstützungsprogramm fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem sorgt die moderne Büroausstattung und die Nähe zu öffentlichen Verkehrsmitteln für eine angenehme Work-Life-Balance.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Manager - MDM Technology & Governance (m/f/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Evident Microscopy bewerben
Viele Unternehmen, wie Evident Microscopy, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Manager - MDM Technology & Governance (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Evident Microscopy und die ausgeschriebene Position Senior Manager - MDM Technology & Governance (m/f/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evident Microscopy vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Evident Microscopy an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
