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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Auszubildende in der praktischen Ausbildung und führe Schulungen durch.
- Arbeitgeber: Ein Non-Profit Unternehmen, das die Ausbildung als Investition in die Zukunft sieht.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, Jobrad, Firmenfitness und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflegefachkräfte und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Examinierte Pflegefachkraft mit Weiterbildung zur Praxisanleitung und Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Arbeiten in Wiesbaden, Unterstützung bei Umzügen und christliche Werte sind wichtig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du hast Lust an der Ausbildung unserer zukünftigen Pflegefachkräfte mitzuwirken? Du bist der Meinung, dass die Art und Weise der Ausbildung den Grundstein für die Zukunft der Auszubildenden ist? Dir ist es wichtig, in einem Non-Profit Unternehmen tätig zu sein, welches die Ausbildung als Investition in die Zukunft sieht? Du weißt, dass im WIR viel mehr geleistet werden kann? Dann suchen wir genau dich!
Unsere Einrichtung sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine freigestellte Praxisanleitung (m/w/d).
Das bieten wir Dir:
- Vergütung nach AVR.HN, plus tarifliche Vertretungszulage
- Karrierechancen und vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote
- Unbefristeten Arbeitsvertrag und Zusatzversorgung (überwiegend Arbeitgeber finanzierte Altersversorgung)
- 30 Tage Urlaub und zahlreiche weitere Zusatzleistungen (wie Jobrad, Deutschlandticket als Jobticket, Firmenfitness mit dem EGYM Wellpass, Corporate Benefits)
- Begleitung bei der Einarbeitung und flexible Arbeitszeiten
- Arbeiten in der Landeshauptstadt Wiesbaden, direkt am Schlosspark und der Rheinpromenade
- Unterstützung bei einem möglichen Umzug
Das sind Deine Aufgaben:
- Unterstützung und Begleitung unserer Auszubildenden in der praktischen Ausbildung
- Gestaltung und Durchführung von Schulungen und Praxisanleitungen
- Förderung der eigenständigen Lebensführung der Auszubildenden
- Sicherung des Informationsflusses zwischen Auszubildenden, Kollegen und anderen Beteiligten
- Austausch und Zusammenarbeit mit Bezugspersonen, Ärzten und Therapeuten
- Interessensvertretung für die Auszubildenden und Unterstützung ihrer individuellen Lernprozesse
Das bringst Du mit:
- Qualifizierung zur examinierten Pflegefachkraft mit Weiterbildung zur Praxisanleitung
- Fach- und Sozialkompetenz sowie Kommunikationsfähigkeiten
- Selbstständiges Arbeiten und Übernahme von Verantwortung
- Freude an der Ausbildung und Begleitung von Auszubildenden
- Ruhe, Empathie und Professionalität im Auftreten sowie Identifikation mit christlichen Werten
Bei uns zählt der einzelne Mensch. Wir freuen uns auf Bewerbungen, welche die christliche Ausrichtung unserer Arbeit unterstützen - ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, der Religion, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.
Haben wir dich neugierig gemacht? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.
Freigestellte Praxisanleiter/in Pflege (m/w/d) Arbeitgeber: EVIM Altenhilfe
Kontaktperson:
EVIM Altenhilfe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Freigestellte Praxisanleiter/in Pflege (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um dich mit anderen Fachkräften im Pflegebereich zu vernetzen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise Insider-Informationen über offene Stellen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Werte und die Mission von StudySmarter. Wenn du in deinem Gespräch zeigst, dass du die christlichen Werte und die Philosophie der Ausbildung teilst, wird das deine Chancen erhöhen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur praktischen Ausbildung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Auszubildende unterstützt und förderst. Das zeigt dein Engagement und deine Kompetenz in der Rolle.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Ausbildung! Während des Vorstellungsgesprächs ist es wichtig, deine Leidenschaft für die Arbeit mit Auszubildenden zu betonen. Teile deine Vision, wie du zur Entwicklung zukünftiger Pflegekräfte beitragen möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Freigestellte Praxisanleiter/in Pflege (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Kompetenzen. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position als freigestellte Praxisanleiter/in interessierst. Betone deine Leidenschaft für die Ausbildung und deine Identifikation mit den Werten des Unternehmens.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen, Weiterbildungen und Fähigkeiten hervor, die für die Ausbildung von Pflegefachkräften wichtig sind.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von einer anderen Person Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte auf Grammatik, Rechtschreibung und die Klarheit deiner Aussagen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EVIM Altenhilfe vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen zur Ausbildung vor
Da die Position stark auf die Ausbildung von Pflegefachkräften fokussiert ist, solltest du dir Gedanken über deine Ansätze zur Schulung und Begleitung von Auszubildenden machen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Methoden und Erfolge verdeutlichen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In der Rolle als Praxisanleiter/in ist es wichtig, gut kommunizieren zu können. Bereite dich darauf vor, wie du Informationen zwischen Auszubildenden, Kollegen und anderen Beteiligten effektiv weitergeben würdest. Vielleicht kannst du auch eine Situation schildern, in der du erfolgreich kommuniziert hast.
✨Betone deine Empathie und Professionalität
Die Fähigkeit, empathisch und professionell aufzutreten, ist entscheidend in der Pflegeausbildung. Überlege dir, wie du diese Eigenschaften in deinem bisherigen Werdegang unter Beweis gestellt hast und sei bereit, dies im Interview zu erläutern.
✨Identifiziere dich mit den Werten des Unternehmens
Das Unternehmen legt Wert auf christliche Werte und eine inklusive Kultur. Informiere dich über die Grundsätze der Einrichtung und überlege, wie du dich mit diesen Werten identifizieren kannst. Sei bereit, dies im Gespräch zu thematisieren.
