Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und organisiere den Wohnbereich, sorge für eine professionelle Pflege.
- Arbeitgeber: EVIM – ein großer diakonischer Arbeitgeber im Rhein-Main-Gebiet.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Jobrad und viele Zusatzleistungen.
- Andere Informationen: Karrierechancen durch vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege mit einem engagierten Team und mache einen Unterschied im Leben der Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Examinierte Pflegefachkraft mit mindestens 2 Jahren Berufserfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4193 - 5109 € pro Monat.
Du willst mit deinem Team eine professionelle Pflege und Betreuung der Dir anvertrauten Menschen sicherstellen? Der Austausch in einem interdisziplinären Team und mit allen am Pflege- und Betreuungsprozess beteiligten Personen ist Dir wichtig? Du weißt, dass im WIR viel mehr geleistet werden kann. Dir ist es wichtig, deinen nächsten Schritt in einem erfahrenen Non-Profit Unternehmen zu machen? Bei EVIM – Evangelischer Verein für Innere Mission in Nassau arbeitest Du für einen der größten diakonischen Arbeitgeber im Rhein-Main-Gebiet.
Unsere Einrichtung, das Seniorenzentrum in Schwalbach/Sulzbach sucht ab sofort in Voll- oder Teilzeit eine Wohnbereichsleitung (m/w/d).
Das sind Deine Aufgaben:
- Leitung und Organisation des Wohnbereiches einschließlich der Personaleinsatzplanung
- Eigenverantwortliche Steuerung des Pflege- und Betreuungsprozesses unter Hinzuziehung beteiligter Berufsgruppen sowie Bezugspersonen
- Sicherung des Informationsflusses im Leitungs-, Pflege- und Betreuungsteam, sowie Austausch mit externen Berufsgruppen
- Planung, Unterstützung und Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Einrichtung
- Bindeglied zwischen Kunden, Bezugspersonen, Mitarbeitenden und weiteren Mitwirkenden
Das bringst Du mit:
- Qualifizierung zur examinierten Pflegefachkraft nach dem Pflegeberufegesetz mit mindestens 2 Jahren Berufserfahrung in den letzten 5 Jahren
- Kommunikationsfähigkeit und Sozialkompetenz
- Selbstständiges Arbeiten, Übernehmen von Verantwortung
- Motivation zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- Identifikation mit christlichen Werten
Das bieten wir Dir:
- Vergütung nach AVR.HN von 4193€ bis 5109 € in Abhängigkeit zum Stellenumfang und Berufserfahrung plus Zulagen und Sonderzahlung
- Karrierechancen durch vielfältige Aus-, Fort- und Weiterbildungsangebote
- Zusatzversorgung (überwiegend Arbeitgeber finanzierte Altersversorgung)
- 30 Tage Urlaub + 1
- Zahlreiche Zusatzleistungen, wie zum Beispiel: Jobrad, Deutschlandticket als Jobticket, Firmenfitness mit dem EGYM Wellpass, Corporate Benefits
Fühlst du dich angesprochen? Dann freuen wir uns darauf dich kennenzulernen.
Wohnbereichsleitung (m/w/d) für das SZ Schwalbach/ Sulzbach Arbeitgeber: EVIM gGmbH | Altenhilfe
Kontaktperson:
EVIM gGmbH | Altenhilfe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wohnbereichsleitung (m/w/d) für das SZ Schwalbach/ Sulzbach
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind, und persönliche Empfehlungen können dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die Einrichtung und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und die Werte von EVIM teilst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Erkläre im Gespräch, warum dir die Arbeit mit Menschen wichtig ist und wie du zur Weiterentwicklung des Wohnbereichs beitragen möchtest. Authentizität kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam im WIR etwas zu bewegen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wohnbereichsleitung (m/w/d) für das SZ Schwalbach/ Sulzbach
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Werte sind uns wichtig. Lass in deinem Anschreiben durchscheinen, warum du dich für die Stelle als Wohnbereichsleitung interessierst und was dich motiviert.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege und Betreuung. Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Wie hast du dein Team geleitet? Das gibt uns einen guten Eindruck von deiner Eignung für die Position.
Verwende klare Sprache: Halte deine Bewerbung klar und verständlich. Vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist, und achte darauf, dass deine Sätze prägnant sind. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für unser Team bist.
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! Dort findest du alle Informationen zur Stelle und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EVIM gGmbH | Altenhilfe vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Seniorenzentrum in Schwalbach/Sulzbach verschaffen. Schau dir die Webseite an, lies über die Werte und die Philosophie der Einrichtung. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Ansätze eingehen und zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kommunikationsfähigkeit und Sozialkompetenz unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit interdisziplinären Teams gearbeitet hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frage beispielsweise nach den aktuellen Projekten oder der Teamstruktur. So kannst du auch herausfinden, ob die Stelle wirklich zu dir passt.
✨Sei authentisch
Zeige deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Motivation, in einem Non-Profit-Unternehmen zu arbeiten. Die Identifikation mit christlichen Werten ist wichtig, also sprich darüber, warum dir diese Werte am Herzen liegen und wie sie deine Arbeit beeinflussen.