Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die fachliche Weiterentwicklung und koordiniere ein engagiertes Team.
- Unternehmen: EVIM Gemeinnützige GmbH, ein bedeutender Träger sozialer Dienste.
- Vorteile: Unbefristete Stelle, 30 Tage Urlaub, Jobticket und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Krisensicherer Arbeitsplatz in einer partizipativen Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Sei Teil einer positiven Veränderung im Leben von Menschen mit Beeinträchtigungen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in einem relevanten Bereich und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42750 - 52250 € pro Jahr.
Du möchtest in einem motivierten Umfeld eine zentrale Rolle übernehmen und die fachliche Weiterentwicklung unserer Angebote aktiv mitgestalten?
Gleichzeitig wünschst Du Dir einen Arbeitgeber, der Deine persönliche Entwicklung gezielt fördert?
Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen.
Für unseren Wohnverbund Johannes-Brahms-Straße, in dem 70 Menschen mit einer geistigen Beeinträchtigung leben, suchen wir ab 01.09.2026 ein: e:
Teamkoordinator: in (m/w/d)
Heilpädagog: in, Sozialpädagog: in, Sozialarbeiter: in, Heilerziehungspfleger: in, Erzieher: in, Gesundheits- und
- Krankenpfleger: in, Pflegefachkraft, Ergotherapeut: in, oder
- Mitarbeiter: in mit einer anderen geeigneten Qualifikation
Wir bieten Dir eine unbefristete Stelle mit einem Beschäftigungsumfang von 35 bis 39 Wochenstunden.
In unserer Einrichtung begleiten wir erwachsene Menschen mit einer geistigen Beeinträchtigung auf ihrem Weg zu einem möglichst selbstbestimmten Leben.
- Einen auch in Zukunft krisensicheren Arbeitsplatz in einer wachsenden Non-Profit-Organisation
- Gehalt entsprechend den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie in Hessen-Nassau ( AVR. HN ), mit zusätzlicher jährlicher Sonderzahlung
- 30 Tage Jahresurlaub
- Ein Internes Fortbildungskonzept zu aktuellen Fachthemen, wie z. B. Partizipation, Teilhabeplanung und Sozialraumorientierung
- Qualifizierungsmöglichkeiten für Deine persönliche Entwicklung
- Teamevents, wie Mitarbeiterfeste, Betriebsausflüge, Firmenlauf
- Jobticket
- Arbeitszeitkonto
- Weitere Zusatzleistungen wie EGYM Wellpass, Job Rad, Corporate Benefits, externe Mitarbeiterberatung, betriebliche Altersvorsorge, Familienbudget, Unternehmens-App, Kostenanteil für das Deutschlandticket.
- Persönliches und gründliches Onboarding durch Mentor: innen für ein gutes Ankommen
- Fachliche Koordination und Weiterentwicklung des Teams im Betreuungsalltag
- Anleitung, Begleitung und Beratung der Mitarbeitenden in pädagogischen Fragestellungen
- Verantwortung für die Umsetzung fachlicher Standards und Qualitätsvorgaben
- Steuerung von Informations- und Kommunikationsprozessen innerhalb des Teams
- Unterstützung der Verbundleitung bei organisatorischen und konzeptionellen Aufgaben
- Dienst- und Einsatzplanung
- Entwicklung und Durchführung von tagesstrukturierenden und pädagogischen Angeboten
- Planung und Durchführung sozialraumorientierter Angebote zur Förderung von Teilhabe und gesellschaftlicher Einbindung
- Mitwirkung bei der Erstellung, Umsetzung und Fortschreibung von Teilhabeplanungen
- Assistenzleistung bei der Begleitung der Gesundheitssorge entsprechend des individuellen Unterstützungsbedarfs.
- Unterstützung der Klient: innen bei der Alltagsgestaltung und der Förderung ihrer Selbstständigkeit
- Mitwirkung bei der Krisenintervention und Entwicklung individueller Unterstützungsmaßnahmen
- Eine abgeschlossene Ausbildung in einem der genannten Bereiche oder eine vergleichbare, für die Tätigkeit geeignete Qualifikation
- Ein großes Interesse an fachlicher Weiterentwicklung
- Die Bereitschaft, im Rahmen einer verlässlichen Dienstplanung auch an Wochenenden tätig zu sein
- Einfühlungsvermögen in die Belange und die Lebenssituation beeinträchtigter Menschen
- Gute EDV-Kenntnisse
- Flexibilität, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit
- Ein erweitertes polizeiliches Führungszeugnis
- Bei uns zählt jeder einzelne Mensch.
- Wir freuen uns auf
Bewerber: innen, die die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit unterstützen – unabhängig von ethnischer, nationaler oder sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Geschlecht, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
Wir, die EVIM Gemeinnützige Gmb H mit dem Geschäftsbereich Teilhabe, sind ein bedeutender Träger von sozialen Diensten in den Regionen Wiesbaden, Main-Taunus-Kreis und Rheingau-Taunus-Kreis.
Uns zeichnet eine partizipative Unternehmenskultur aus, bei der der Mensch mit seinen individuellen Bedürfnissen im Mittelpunkt unserer Arbeit steht.
Wenn du Lust hast, gemeinsam mit uns neue Wege zu beschreiten und den zukünftigen Wandel im Bereich der sozialen Teilhabe tatkräftig mitzugestalten, dann komm zu uns.
Hier eventuell gewünschte individuelle Ergänzungen zum Text eintragen
Für Rückfragen steht Dir Franziska Niller, Verbundleitung Wohnen und soziale Teilhabe Wiesbaden/ Wohnverbund Johannes-Brahms-Straße/ unter der Nummer 0611-1812343 zur Verfügung.
Teamkoordinator:in (m/w/d) Wohnen und soziale Teilhabe Arbeitgeber: EVIM Teilhabe
Die EVIM Gemeinnützige GmbH bietet als Arbeitgeber in Wiesbaden eine wertschätzende und partizipative Unternehmenskultur, die den Menschen in den Mittelpunkt stellt. Mit einem krisensicheren Arbeitsplatz, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und attraktiven Zusatzleistungen wie einem Jobticket und betrieblicher Altersvorsorge fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Hier hast du die Chance, aktiv an der Gestaltung sozialer Teilhabe mitzuwirken und in einem engagierten Team zu arbeiten.
