Auf einen Blick
- Aufgaben: Arbeite mit Kindern und unterstütze sie in ihrer sozialen und schulischen Entwicklung.
- Unternehmen: EVIM Jugendhilfe, einer der größten diakonischen Arbeitgeber im Rhein-Main-Gebiet.
- Vorteile: Faire Vergütung, Weihnachtsgeld, Job-Ticket und Firmenfitness.
- Weitere Informationen: Chance auf unbefristete Festanstellung nach dem Anerkennungsjahr.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Kindern und entwickle deine pädagogischen Fähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Empathie, Teamfähigkeit und ein Führerschein Klasse B sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1000 - 1200 € pro Monat.
Du machst eine Ausbildung als Erzieher:in und möchtest Dein Anerkennungsjahr in der Jugendhilfe absolvieren? Du hast Lust darauf, mit einer Gruppe von Kindern im Alter von sechs bis 12 Jahren an ihrer Sozialkompetenz zu arbeiten, sie schulisch zu unterstützen und ihre Eltern in der Erziehungskompetenz zu stärken? Du willst die Arbeit mit Kindern intensiv kennenlernen, in einem Team mitarbeiten und Dein bisher erworbenes Wissen aktiv einbringen?
Infos zur Tagesgruppe Plus findest Du unter evim.de.
- Mehrtägige Hospitationsphase im vorgesehenen Betreuungsangebot
- Faire Vergütung nach APrO.DWHN, Weihnachtsgeld
- Regelmäßige und qualifizierte Praxisanleitung
- Teilnahme an Teamsitzungen und Supervisionen
- Aktive Einbindung in das Team und den pädagogischen Alltag der Einrichtung
- Mitwirkung an der Praktikant:innen-AG zum Kennenlernen unterschiedlicher Betreuungsangebote und pädagogischer Konzepte
- Schrittweise Übernahme eigenverantwortlicher Tätigkeiten
- Deutschland-Ticket als Job-Ticket, Firmenfitness EGYM Wellpass, Vorteilsprogramm Corporate Benefits, Mitarbeiter:innen-Events
- Chance auf eine unbefristete Festanstellung nach erfolgreich abgeschlossenem Anerkennungsjahr
Wir suchen Bewerber:innen mit:
- Empathie, Verbindlichkeit, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
- Emotionaler Belastbarkeit und einem guten Gespür für persönliche Grenzen
- Neugier und Bereitschaft zu persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung
- Lust auf die Arbeit mit Kindern mit herausforderndem Verhalten und deren Eltern
- Freude an der Begleitung von Alltags- und Entwicklungsprozessen
- Führerschein Klasse B
- Sprachniveau C1
Für uns zählt der einzelne Mensch. Wir freuen uns auf Bewerber:innen, welche die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit unterstützen - ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, der Religion, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.
Ich freue mich auf Deine Bewerbung! Claudia Grilletta, Personalreferentin.
Du hast Fragen? Dann lass uns telefonieren! Du erreichst mich unter +49 152 55301329.
Die EVIM Jugendhilfe bietet im Rahmen des SGB VIII, §§27ff Hilfen zu Erziehung. Wir machen Kinder, Jugendliche und deren Familien sowie junge Erwachsene mit unseren ambulanten und (teil-) stationären Angeboten stark fürs Leben, und begleiten sie durch individuelle Unterstützung in ein eigenständiges Leben. Ein eigens entwickeltes Schutzkonzept schafft den Rahmen für unsere Arbeit, bei der das Kind stets im Mittelpunkt steht.
Bei EVIM arbeitest Du bei einem der größten diakonischen Arbeitgeber im Rhein-Main-Gebiet und hast durch verschiedenste Fachbereiche in den bedeutendsten Arbeitsfeldern der Sozialwirtschaft eine Vielzahl von Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten. Gestalte mit uns und bring Dich mit!
Anerkennungsjahr (2027) Erzieher (m/w/d) Tagesgruppe Plus Arbeitgeber: EVIM
Die EVIM Jugendhilfe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Dir während Deines Anerkennungsjahres in der Tagesgruppe Plus nicht nur eine faire Vergütung und zahlreiche Zusatzleistungen wie das Deutschland-Ticket und Firmenfitness bietet, sondern auch ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld schafft. Hier hast Du die Möglichkeit, Deine Fähigkeiten in einem engagierten Team weiterzuentwickeln und aktiv an der Förderung von Kindern und deren Familien mitzuwirken, während Du gleichzeitig von regelmäßiger Praxisanleitung und der Chance auf eine unbefristete Festanstellung profitierst.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Anerkennungsjahr (2027) Erzieher (m/w/d) Tagesgruppe Plus erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Möglichkeit, dich direkt bei uns vorzustellen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als ein Lebenslauf. Zeig uns deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern!
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist das A und O! Sprich mit anderen Erzieher:innen oder Praktikant:innen, die bereits bei uns arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen guten Kontakt herstellen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Tagesgruppe Plus und über die Herausforderungen, die Kinder in diesem Alter haben. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist und dich engagieren möchtest.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du alle Informationen und kannst dich direkt bewerben. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an der Zukunft der Kinder zu arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Anerkennungsjahr (2027) Erzieher (m/w/d) Tagesgruppe Plus mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Motivationsschreiben persönlich:Zeig uns, warum du genau bei uns arbeiten möchtest! Erzähl von deinen Erfahrungen mit Kindern und was dich an der Arbeit in der Jugendhilfe begeistert. Das macht deine Bewerbung einzigartig und authentisch.
Lebenslauf auf den Punkt bringen:Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Betone relevante Praktika oder Erfahrungen, die dir im Anerkennungsjahr helfen könnten. Wir wollen schnell sehen, was du drauf hast!
Zeugnisse nicht vergessen:Füge alle wichtigen Zeugnisse und Beurteilungen bei, die deine Qualifikationen untermauern. Das gibt uns einen besseren Eindruck von deinem bisherigen Werdegang und deinen Fähigkeiten.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Das ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt. Schau dir auch die Infos zur Tagesgruppe Plus auf evim.de an, um mehr über uns zu erfahren!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EVIM vorbereitet
✨Informiere Dich über die Einrichtung
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich gründlich über die EVIM Jugendhilfe und deren Angebote informieren. Schau Dir die Webseite an, lies über die Tagesgruppe Plus und verstehe, welche Werte und Ziele die Einrichtung verfolgt. Das zeigt Dein Interesse und Deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege Dir konkrete Beispiele aus Deiner Ausbildung oder bisherigen Erfahrungen, die Deine Fähigkeiten in der Arbeit mit Kindern und im Team verdeutlichen. Sei bereit, diese Geschichten zu erzählen, um Deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die Du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu den Herausforderungen in der Arbeit mit Kindern oder zu den Möglichkeiten der persönlichen Weiterentwicklung sein. Das zeigt, dass Du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Sei Du selbst
Versuche, während des Interviews authentisch zu bleiben. Zeige Deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Deine Bereitschaft, Dich weiterzuentwickeln. Die Interviewer möchten sehen, wer Du wirklich bist und wie gut Du ins Team passt.
