Qualität & Club-Management
Regelmäßige Standortbesuche zur Qualitätssicherung und Unterstützung der Teams
- Sicherung einheitlicher EVO-Standards in allen Clubs
- Durchführung von regelmäßigen Operations Audits
- Verantwortlich für den Zustand der Clubs gemäß EVO-Standards
- Organisation und Koordination von Wartungsaufgaben sowie Renovierungsarbeiten und -projekten
- Eigenverantwortliche Kleinstbesorgungen und Reparaturen
- Team & Führung: Rekrutierung von Personal Trainern und Club-Personal
- Onboarding neuer Mitarbeitender
- Unterstützung und Coaching der Gym Manager im Tagesgeschäft
- Interimsmanagement im Falle von Ausfällen oder Urlaub
- Sales & Marketing: Unterstützung bei der Umsetzung regionaler Vertriebs- und Marketingstrategien
- Mitwirkung bei Firmenkooperationen, Sonderaktionen und Events
- Initiierung regionaler Marketingaktionen und Partnerschaften
- Schnittstelle & Kommunikation: Enge Zusammenarbeit mit dem Operationsteam sowie Kommunikation regionaler Besonderheiten und Herausforderungen an die Geschäftsführung inkl. Handlungsempfehlungen
- Umsetzung lokaler Marketingmaßnahmen
- Regelmäßiger Austausch mit Gym Managern und Teams vor Ort
Profil
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Fitness, Freizeit oder Hospitality, idealerweise in einer Führungsrolle
- Starkes Qualitäts- und Dienstleistungsbewusstsein
- Hands-on-Mentalität mit Organisationstalent
- Kommunikationsstark und lösungsorientiert
- Hohe Reisebereitschaft innerhalb der Region Süd
- Bereitschaft zur Erreichbarkeit an Wochenenden im Notfall
- Erfahrung in der Leitung mehrerer Clubs
- Master oder Bachelorabschluss in Sportwissenschaft/BWL oder Sportbereich
- Organisationstalent
Eine verantwortungsvolle Position mit viel Gestaltungsspielraum
Dynamisches Arbeitsumfeld in einem expandierenden Unternehmen
Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
Freie Mitgliedschaft in allen EVO-Clubs Jobticket
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Regionalleitung Süd in München Arbeitgeber: Evofitness
EVO ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und wachstumsorientierten Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem attraktiven Grundgehalt und erfolgsorientierter Vergütung fördert das Unternehmen nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern auch eine positive Teamkultur durch regelmäßige Events und Workshops. Zudem profitierst du von der kostenfreien Nutzung der EVO Clubs und hast die Wahl zwischen zusätzlichen Benefits wie Jobrad oder Deutschlandticket, was deinen Arbeitsalltag noch angenehmer gestaltet.
