Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte sichere Cloud-Lösungen und begleite Kunden von der Idee bis zur Umsetzung.
- Unternehmen: Modernes Unternehmen mit offener Kommunikation und flachen Hierarchien.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, spannende Projekte und Raum für Eigeninitiative.
- Weitere Informationen: Motiviertes Team mit Fokus auf Zusammenarbeit und persönlicher Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied in der Cloud-Sicherheit und entwickle innovative Lösungen.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung in DevOps oder Cloud Security und gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Sicherheit ist für dich kein Add-on, sondern ein zentraler Bestandteil moderner Cloud-Lösungen? In dieser Rolle kannst du genau dort ansetzen: Du gestaltest aktiv, wie Unternehmen ihre Cloud-Umgebungen sicher, skalierbar und zukunftsfähig aufbauen. Dabei begleitest du Kunden von der ersten Idee bis zur automatisierten Umsetzung und bringst deine Erfahrung dort ein, wo sie wirklich einen Unterschied macht. Dich erwarten spannende Projekte, viel Gestaltungsspielraum und ein Arbeitsumfeld, das überwiegend remote funktioniert - mit genau der Flexibilität, die du für fokussiertes Arbeiten benötigst.
Tätigkeiten
- Planung und Durchführung des Onboardings von Cloud-Security-Lösungen bei Kunden
- Automatisierung von Security-Policies sowie Deployments und Prozessen
- Weiterentwicklung und Optimierung von DevSecOps-Strategien
- Enge Zusammenarbeit mit Kunden zur Integration sicherer Cloud-Architekturen
Anforderungen
- Du verfügst über Berufserfahrung, Studium oder Ausbildung im Bereich der IT
- Mehrjährige Erfahrung (mind. 3 Jahre) im Bereich DevOps, Cloud Security oder vergleichbar
- Sicherer Umgang mit Git sowie eine ausgeprägte DevOps-Mentalität
- Fundierte Kenntnisse in IT-Security und sicheren Software- bzw. Cloud-Architekturen
- Erfahrung mit CI/CD-Pipelines und deren Automatisierung
- Praxis im Umgang mit Terraform (Infrastructure as Code)
- Gute Kommunikationsfähigkeit sowie eine schnelle Auffassungsgabe
- Deutsch in Wort und Schrift (C1) / Englisch (mind. C1)
Darüber hinaus verfügst du idealerweise über:
- Erfahrung im Schwachstellenmanagement
- Know-how im Bereich Cloud Security
- Berührungspunkte mit CNAPP und/oder CSPM
- Erfahrung im Hardening von Cloud-Umgebungen
Team
Bei evoila bist du Teil eines Unternehmens, das auf ein modernes und angenehmes Arbeitsumfeld setzt. Wir legen Wert auf offene Kommunikation, flache Hierarchien und echte Teamkultur. Du arbeitest in einem motivierten Umfeld, das Zusammenarbeit großschreibt und dir gleichzeitig viel Raum für Eigeninitiative, neue Ideen und Weiterentwicklung gibt.
Profitiere auch von unseren länderspezifischen Benefits.
Bewerbungsprozess
- Eingangsbestätigung: Nachdem Du Dich beworben hast, bestätigen wir Dir den Eingang deiner Bewerbung.
- Profilcheck: Wir prüfen, ob Deine Fähigkeiten zu der ausgeschriebenen Stelle passen. Oder evtl. zu einer anderen Stelle?
- MS Teams Session: Gerne würden wir persönlich mit Dir sprechen und weitere Fragen zu Deiner Bewerbung stellen.
- Persönliches Gespräch / MS Teams Session: Wenn beide Seiten ein positives Gefühl haben, möchten wir Dich zu weiteren persönlichen Gesprächen oder Microsoft Teams Sessions einladen.
- Onboarding: Wenn alles passt und mündlich alles vereinbart wurde, beginnt die Onboarding-Phase mit Zusendung des Arbeitsvertrages.
DevSecOps Engineer (m/w/d) Arbeitgeber: evoila Frankfurt GmbH
Evoila ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein modernes und flexibles Arbeitsumfeld bietet, das überwiegend remote funktioniert. Hier hast du die Möglichkeit, spannende Projekte im Bereich Cloud-Sicherheit zu gestalten und dabei deine Ideen und Erfahrungen aktiv einzubringen. Mit flachen Hierarchien, offener Kommunikation und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten unterstützt evoila deine berufliche Entfaltung und sorgt dafür, dass Sicherheit nicht nur ein Add-on, sondern ein zentraler Bestandteil deiner Arbeit ist.
