Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte sichere Cloud-Umgebungen und entwickle praktische DevSecOps-Strategien.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit teamorientierter Kultur und spannenden Projekten.
- Mitarbeitervorteile: Altersvorsorge, flexible Arbeitszeiten, mobile Office und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Remote-Arbeit mit gelegentlichen Vor-Ort-Einsätzen für den Projekterfolg.
- Warum dieser Job: Arbeite an modernen Sicherheitslösungen und mache einen echten Unterschied in der Cloud-Sicherheit.
- Gewünschte Qualifikationen: 3–5 Jahre Erfahrung in DevSecOps und fundierte Kenntnisse in Kubernetes und Python.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Du gestaltest sichere Cloud-Umgebungen und entwickelst DevSecOps-Strategien, die in der Praxis funktionieren. Als (Senior) DevSecOps Engineer / Consultant (m/w/d) arbeitest du eng mit unseren Kunden zusammen und bringst Security gezielt in ihre Cloud- und Kubernetes-Umgebungen ein. Du unterstützt nicht nur bei der Umsetzung, sondern berätst, entwickelst Konzepte und etablierst nachhaltige Sicherheitslösungen. Dabei übernimmst du Verantwortung für die Weiterentwicklung moderner Plattformen, optimierst bestehende Setups und hilfst Teams, Security als festen Bestandteil ihrer Entwicklungs- und Betriebsprozesse zu verankern. Du arbeitest überwiegend remote und bist punktuell vor Ort, wenn es für den Projekterfolg entscheidend ist.
Tätigkeitsschwerpunkte:
- Konzeption und Umsetzung moderner DevSecOps- und Cloud-Security-Lösungen
- Integration von Security-Prozessen und Tools in Kubernetes- und Cloud-Umgebungen
- Automatisierung von Security-Workflows (z. B. via Python und APIs)
- Unterstützung unserer Kunden in Implementierungsprojekten sowie im laufenden Betrieb
- Zusammenarbeit in einem fokussierten, erfahrenen Security-Team
Deine Qualifikation:
- 3–5 Jahre Erfahrung in DevSecOps, Cloud Security oder IT-Security-Consulting
- Fundierte Kenntnisse in Kubernetes, Linux, Git/GitOps, Terraform, Python und Helm
- Erfahrung mit Security-Best-Practices und modernen Cloud-Architekturen
- Gute Deutschkenntnisse (mind. C1) / Englisch (mind. C1)
Darüber hinaus verfügst du idealerweise über:
- Certified Kubernetes Security Specialist (CKS)
- Certified Kubernetes Administrator (CKA)
- Erfahrung mit Trivy oder vergleichbaren Tools, AWS, Azure oder CNAPP-Plattformen
- Kenntnisse in Compliance-Frameworks (z. B. BSI-Grundschutz)
Wir bieten dir u.a.:
- Altersvorsorge
- Teamorientierte Unternehmenskultur und Teamevents
- Fachliche Weiterbildung
- Corporate Benefits Programm
- Flexible Arbeitszeiten
- Mobile Office
Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung - werde Teil unseres Teams und profitiere von unseren länderspezifischen Unternehmens Benefits.
Dein Ansprechpartner: Sandra Gremm
Permanent Full-Time
DevSecOps Engineer/Consultant (m/w/d) (Senior) Arbeitgeber: Evolia
Kontaktperson:
Evolia HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: DevSecOps Engineer/Consultant (m/w/d) (Senior)
✨Netzwerken ist alles!
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Fachleuten in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und suche nach Gruppen, die sich mit DevSecOps und Cloud-Security beschäftigen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen erhalten.
✨Zeige deine Expertise!
Erstelle ein Portfolio oder eine persönliche Website, auf der du deine Projekte und Erfolge präsentierst. Das zeigt potenziellen Arbeitgebern, dass du nicht nur redest, sondern auch wirklich etwas drauf hast. Und hey, wir lieben es, wenn du uns deine Arbeiten zeigst!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über typische Fragen im DevSecOps-Bereich und übe deine Antworten. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen. Wir suchen nach Leuten, die nicht nur theoretisches Wissen haben, sondern auch praktische Erfahrungen mitbringen.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Schau dir unsere Karriereseite an und bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an spannenden Projekten zu arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: DevSecOps Engineer/Consultant (m/w/d) (Senior)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach echten Menschen, die zu unserem Team passen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Gelegenheit, um zu zeigen, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen der Stelle passen. Erkläre konkret, wie du unsere DevSecOps-Strategien unterstützen kannst und welche Tools du beherrschst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evolia vorbereitest
✨Verstehe die DevSecOps-Prinzipien
Mach dich mit den grundlegenden Prinzipien von DevSecOps vertraut. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, wie du Sicherheitspraktiken in Cloud- und Kubernetes-Umgebungen integriert hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu Tools wie Terraform, Python und Kubernetes. Übe, wie du deine Kenntnisse über Automatisierung und Security-Workflows klar und präzise erklären kannst.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit im Team wichtig ist, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Arbeit mit anderen zu sprechen. Betone, wie du Teams unterstützt hast, um Security als Teil ihrer Prozesse zu verankern.
✨Frage nach den Projekten
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die aktuellen Projekte des Unternehmens beziehen. Zeige dein Interesse an den spezifischen Herausforderungen, die sie in ihren Cloud-Umgebungen haben, und wie du dazu beitragen kannst, diese zu lösen.