Auf einen Blick
- Aufgaben: Installiere und warte moderne Automatisierungstechnik in spannenden Projekten.
- Unternehmen: Evonik Operations GmbH - ein innovatives Unternehmen mit starkem Teamgeist.
- Vorteile: Über 1.100 €/Monat im ersten Jahr, 30 Urlaubstage und tolle Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Dynamische Ausbildung mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und Unterstützung beim Lernen.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in der Zukunftstechnologie und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Fachoberschulreife oder höher, Begeisterung für Technik und Teamarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1100 - 1100 € pro Monat.
Wir haben keine Bewerbungsfristen. Solange die Stelle ausgeschrieben ist, kannst du deine Bewerbung einreichen. Je früher du dich bewirbst, umso besser stehen deine Chancen.
Was wir bieten
- Ausbildungsvergütung: Bereits im ersten Ausbildungsjahr erhältst du über 1.100 €/Monat Gehalt. Danach steigt dein Monatsgehalt pro Ausbildungsjahr. On top erhältst du noch Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Urlaub und Arbeitszeit: Wir bieten dir eine gute Work-Life-Balance mit 30 Urlaubstagen und modernen Arbeitszeitmodellen.
- Spaß bei der Arbeit: Wir bieten dir ein gutes Arbeitsklima mit vielseitigen Praxiseinsätzen in großartigen Teams.
- kostenfreie Lernunterstützung: Wir bieten dir Unterstützung beim Lernen und eine gute Betreuung durch den Betrieb.
Weitere Benefits findest du auf der Landing-Page unserer Ausbildungsseite.
Verantwortlichkeiten
- Installation, Wartung und Instandhaltung von Mess-, Steuer- und Regeleinrichtungen an elektrischen Produktionsanlagen und Prozessleitsystemen
- Messen physikalischer Größen wie Druck, Temperatur und Durchfluss sowie elektrischer Größen wie Ströme und Spannungen
- Wartung, Reparatur und Prüfung von elektrischen Systemen
- Erstellen und Erweitern von Steuerungsprogrammen und Programmieren von automatisierten Anlagen
- Installation und Initialisierung von Betriebssystemen, Bus-Systemen und Netzwerktechnik
- Optimierung und Fehlerbeseitigung in laufenden Produktionsprozessen
- Organisation von Arbeitsabläufen und Durchführen von Projekten im Bereich der Elektro- und Automatisierungstechnik
Die theoretische Ausbildung
Am Heinz-Nixdorf-Berufskolleg in Essen wird dir ein fundiertes Grundwissen in fachspezifischen und allgemeinbildenden Fächern vermittelt.
Ausbildungsdauer: 3,5 Jahre
Ausbildungsbeginn:
Ausbildungsstandort: Essen
Ansprechpartner: Diana Ebert
Anforderungen
- Fachoberschulreife/Mittlere Reife oder höherer Schulabschluss
- Begeisterung für innovative Technologien und technisch-physikalisches Verständnis
- Genauigkeit, handwerkliches Geschick und Fingerfertigkeit
- Gute, gesicherte mathematische Kenntnisse der Sekundarstufe I
- Freude am Umgang mit digitalen Systemen und Anwendungen
- Logisches Denken, Sorgfalt, Konzentrationsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Einsatzbereitschaft und Lust auf Teamarbeit
- sicheres Farbsehvermögen
Ausbildung geschafft – Was dann?
Als Elektroniker für Automatisierungstechnik (m/w/d) lässt du dich von keinem Problem mehr aus der Ruhe bringen. Du sorgst dafür, dass die hochkomplexen Industrieanlagen der Produktion nicht zum Stillstand kommen. Deine berufliche Reise kann natürlich noch weitergehen: Wie wäre es zum Beispiel durch interne Workshops oder mit einer Weiterbildung zum Meister (m/w/d)? Das Ziel wählst du!
Hinweis: Aufgrund unseres Recruitingsystems Workday und teilweise automatisierten Prozessschritten werden wir im weiteren Bewerbungsprozess deine persönliche Anrede auf die Sie-Form umstellen.
Your Application
To ensure that your application is processed as quickly as possible and to protect the environment, please apply online via our careersportal. Further information about Evonik as Employer can be found at.
Please address your application to the Talent Acquisition Manager, stating your earliest possible starting date and your salary expectations.
Your Talent Acquisition Manager: Danielle Messner, Diana Ebert, Madeleine Groß, Melisa Kocak
Company: Evonik Operations GmbH
Ausbildung 2027 Elektroniker für Automatisierungstechnik (m/w/d) - Essen Germany | Essen Posted[...] Arbeitgeber: Evonik España Y Portugal SA.
Evonik Operations GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Auszubildenden im Bereich Elektroniker für Automatisierungstechnik in Essen nicht nur eine attraktive Ausbildungsvergütung von über 1.100 €/Monat im ersten Jahr bietet, sondern auch eine hervorragende Work-Life-Balance mit 30 Urlaubstagen und flexiblen Arbeitszeitmodellen. Du profitierst von einem positiven Arbeitsklima, intensiver Betreuung und kostenfreier Lernunterstützung, während du in einem innovativen Umfeld praktische Erfahrungen sammelst und deine berufliche Entwicklung durch interne Workshops und Weiterbildungsmöglichkeiten vorantreiben kannst.
Kontaktdaten:
Evonik España Y Portugal SA. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Ausbildung 2027 Elektroniker für Automatisierungstechnik (m/w/d) - Essen Germany | Essen Posted[...] erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Arbeitgeber auf dich zukommen. Nutze unser Karriereportal und bewirb dich direkt, solange die Stelle ausgeschrieben ist. Je früher du dich bewirbst, desto besser sind deine Chancen!
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist das A und O! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Messen oder Events und knüpfe Kontakte. Oft erfährt man so von Stellen, die noch nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Ausbildung. Zeige dein Interesse an innovativen Technologien und bringe Beispiele für deine Teamarbeit mit.
✨Tip Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig! Der Bewerbungsprozess kann manchmal länger dauern. Wenn du nach ein paar Wochen nichts hörst, zögere nicht, höflich nach dem Stand deiner Bewerbung zu fragen. Das zeigt dein Engagement!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbildung 2027 Elektroniker für Automatisierungstechnik (m/w/d) - Essen Germany | Essen Posted[...] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Frühzeitig bewerben:Je früher wir deine Bewerbung erhalten, desto besser sind deine Chancen! Warte nicht zu lange, denn die Stelle ist so lange offen, bis wir den perfekten Kandidaten gefunden haben.
Online bewerben:Nutze unser Karriereportal für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen schnell zu bearbeiten und schützt gleichzeitig die Umwelt!
Persönliche Note:Zeige in deinem Anschreiben, warum du dich für die Ausbildung als Elektroniker für Automatisierungstechnik interessierst. Lass uns wissen, was dich motiviert und was du mitbringst!
Gehaltsvorstellungen angeben:Vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellungen in der Bewerbung anzugeben. Das hilft uns, deine Erwartungen von Anfang an zu verstehen und Missverständnisse zu vermeiden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evonik España Y Portugal SA. vorbereitet
✨Mach dich mit der Stelle vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir genau anschauen, was die Ausbildung als Elektroniker für Automatisierungstechnik beinhaltet. Informiere dich über die Aufgaben und Verantwortlichkeiten, die in der Stellenbeschreibung aufgeführt sind, damit du gezielt auf Fragen eingehen kannst.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deinem bisherigen Leben oder deiner Ausbildung, in denen du deine technischen Fähigkeiten oder Teamarbeit unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu untermauern und zeigen, dass du die Anforderungen verstehst.
✨Zeige Begeisterung für Technologie
Da die Stelle ein Interesse an innovativen Technologien erfordert, solltest du während des Interviews deine Leidenschaft für Technik und Automatisierung deutlich machen. Sprich über aktuelle Trends oder Technologien, die dich faszinieren, und wie du diese in deiner zukünftigen Rolle anwenden möchtest.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Ausbildung und dem Unternehmen. Du könntest nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung oder den typischen Projekten fragen, an denen Auszubildende arbeiten werden.
