Business Development Manager (m/f/div) - Plant Extracts, Personal Care

Was wir bieten

Entdecken Sie eine Welt voller Möglichkeiten mit uns. Gestalten Sie innovative Lösungen, um unsere Welt nachhaltiger und das Leben gesünder, lebendiger und komfortabler zu machen. Bei Evonik haben Sie die Chance, zusammen mit 33.000 Kollegen zu erkunden, zu gedeihen und zu wachsen. Neben attraktiven Karrierewegen und hochwertigen Entwicklungsprogrammen bieten wir nicht nur leistungsorientierte Vergütung und betriebliche Gesundheitsleistungen, sondern auch hybride und flexible Arbeitsumgebungen mit SmartWork.

VERANTWORTUNGEN

• Führen Sie die Geschäftsentwicklung von botanischen Extrakten für kosmetische Anwendungen mit Fokus auf Frankreich, Italien, Spanien, Portugal und später auf andere wichtige EMEA-Subregionen.
• Aufbauen, Wachsen und Verwalten eines starken Opportunity-Pipelines, die mit der kommerziellen Strategie des Segments übereinstimmt, um eine kontinuierliche Umwandlung von Chancen in nachhaltige Geschäfte sicherzustellen.
• Identifizieren, Ansprechen und Entwickeln bestehender und neuer Kunden zur Generierung neuer Projektanfragen und langfristiger Kooperationen.
• Durchführen regelmäßiger persönlicher und virtueller Kundengespräche, um die Konzepte von Evonik-Botanischen Extrakten zu präsentieren und den emotionalen und sensorischen Wert der Extrakte sowie deren Relevanz für die Wahrnehmung von Natur und Wohlbefinden durch die Verbraucher zu betonen.
• Die Stärken des Unternehmens artikulieren – Beschaffungsqualität, Qualitätsstandards, Flexibilität, Vielseitigkeit und Anpassungsfähigkeit.
• Fördern und Positionieren des Botanicals Extracts-Segments als strategischen Partner für Kunden, die kosmetische Formulierungen und neue Produktlinien auf der Grundlage starker Geschichten und emotionaler Marketingansprüche entwickeln.
• Unterstützen Sie die Vertriebsleiter, indem Sie Anleitung, botanisches Fachwissen, Trendanalysen, Projektmanagementkoordination und aktive Teilnahme an Kundenbesuchen bereitstellen.
• Eng mit Marketing, Segmentmanagement und angewandter Innovation zusammenarbeiten, um Markttrends in kommerziell relevante Marketing- und Pflanzenextraktkonzepte zu übersetzen.
• Vertreten Sie das Segment auf Messen, Konferenzen, Kundenseminaren und anderen marktbezogenen Veranstaltungen; tragen Sie zu Marketingaktivitäten und geschichtengetriebenen Kommunikationsmaterialien bei.
• Überwachen und Analysieren von Marktdynamiken, Wettbewerbsaktivitäten, aufkommenden Trends, Verbraucherpräferenzen und der Entwicklung von Natürlichkeit in Kosmetika, um Bereiche der Gelegenheit und Differenzierung zu identifizieren.
• Sicherstellen einer genauen und zeitnahen Berichterstattung über Chancen, Kundeninteraktionen und Projektfortschritte durch das D365-System.
• Hohe berufliche Kompetenz durch kontinuierliches Lernen, Networking, Teilnahme an Branchenveranstaltungen und internes Wissensmanagement aufrechterhalten.

ANFORDERUNGEN

• Tiefe Leidenschaft für Pflanzen, naturbasierte Inhaltsstoffe und botanisches Geschichtenerzählen, mit echtem Verständnis für Ursprung, Geschichte, Symbolik und emotionalen Wert von Pflanzen.
• Solide Grundkenntnisse über botanische Stoffe und die Fähigkeit, den Charakter einzelner Pflanzen in überzeugende kosmetische Geschichten, Inspirationen, emotionale Ansprüche und Konzeptnarrative zu übersetzen, die mit Marketingteams und Markenentwicklern resonieren.
• Erfahrung mit Pflanzenextrakten, botanischen Stoffen oder natürlichen kosmetischen Inhaltsstoffen – einschließlich grundlegender Kenntnisse der regulatorischen Aspekte.
• Starker Marketinggedanke: in der Lage, Pflanzenextrakte so zu positionieren, dass sie mit der Markenidentität, den Produktkonzepten und den emotionalen Wertversprechen des Kunden übereinstimmen.
• Erfolgreich abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium in Biologie, Botanicals, Biotechnologie, Marketing oder ähnlichem.
• 3–5 Jahre Erfahrung im Vertrieb, Marketing, Business Development oder technischen Service innerhalb der Kosmetik-, Botanicals-, natürlichen Inhaltsstoffe-, Duft-, Wellness- oder verwandten Branchen.
• Fähigkeit, starke Kundenbeziehungen aufzubauen und effektiv mit externen und internen Stakeholdern zu netzwerken.
• Fließende Englisch- und Französischkenntnisse, weitere Sprachen sind von Vorteil.
• Bereitschaft zu internationalen Reisen (ca. 50%) für Kundengespräche, Messen, Workshops und andere relevante Marktbesuche.
• Exzellente Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten.
• Starke Planungs-, Organisations- und Projektmanagementfähigkeiten, einschließlich zeitgerechter, strukturierter Berichterstattung.

Ihr Talent Acquisition Manager: Kristof Heyselberghs

Unternehmen ist Evonik Operations GmbH, Europe Sales Force