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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative Lösungen für eine nachhaltigere und gesündere Welt.
- Arbeitgeber: Evonik, ein führendes Unternehmen mit 33.000 Kollegen weltweit.
- Mitarbeitervorteile: Leistungsorientierte Vergütung, Gesundheitsleistungen und flexible Arbeitsmodelle.
- Warum dieser Job: Bringe deine frische Perspektive ein und entwickle deine Stärken in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Eingeschriebene/r Student/in (Bachelor/Master) für ein Praktikum.
- Andere Informationen: Entwicklungsprogramme und attraktive Karrierewege warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1985 - 1985 € pro Monat.
Was wir bieten
Entdecken Sie eine Welt voller Möglichkeiten mit uns. Blicken Sie mit uns in die Zukunft und helfen Sie, innovative Lösungen zu gestalten, um unsere Welt nachhaltiger und das Leben gesünder, lebendiger und komfortabler zu machen. Bei Evonik haben Sie die Chance, zusammen mit 33.000 Kollegen zu erkunden, zu gedeihen und zu wachsen.
Zu attraktiven Karrierewegen und hochwertigen Entwicklungsprogrammen bieten wir nicht nur leistungsorientierte Vergütung und betriebliche Gesundheitsleistungen, sondern auch hybride und flexible Arbeitsumgebungen mit #SmartWork.
Bringen Sie Ihre frische Perspektive ein, entwickeln Sie Ihre Stärken, brechen Sie aus Ihrem Muster aus und finden Sie eine Karriere, die zu Ihren Träumen passt.
Aufgaben: Zu definieren durch den einstellenden Manager
Anforderungen: Freiwilliges oder Pflichtpraktikum während des Studiums (Bachelor/Master); Immatrikulation erforderlich; in einigen Regionen Stipendien-/Entwicklungspraktika möglich.
Ihre Bewerbung: Um sicherzustellen, dass Ihre Bewerbung so schnell wie möglich bearbeitet wird und um die Umwelt zu schützen, bewerben Sie sich bitte online über unser Karriereportal. Weitere Informationen über Evonik als Arbeitgeber finden Sie unter https://careers.evonik.com. Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an den Talent Acquisition Manager und geben Sie Ihr frühestmögliches Startdatum sowie Ihre Gehaltsvorstellungen an.
Ihr Talent Acquisition Manager: Magdalena Los
Unternehmen: Evonik Operations GmbH
Intern (m/f/div) Innovationmanagement Arbeitgeber: Evonik Industries
Kontaktperson:
Evonik Industries HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Intern (m/f/div) Innovationmanagement
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Mitarbeitern von Evonik in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und zeig dein Interesse an der Innovationsmanagement-Abteilung.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich über die neuesten Trends im Innovationsmanagement informierst. Zeig, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Ideen hast, wie du zur Nachhaltigkeit beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Karriereportal, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt, dass du motiviert bist und die Schritte unternimmst, um Teil unseres Teams zu werden. Vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellungen und den frühestmöglichen Starttermin anzugeben!
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch! Teile deine persönlichen Erfahrungen und Perspektiven während des Interviews. Wir suchen nach frischen Ideen und einem neuen Blickwinkel – zeig uns, was dich einzigartig macht!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Intern (m/f/div) Innovationmanagement
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind wichtig. Lass uns wissen, warum du dich für das Innovationsmanagement interessierst und was dich antreibt.
Mach es übersichtlich!: Halte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen guten Überblick über deine Qualifikationen bekommen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung keine Rechtschreib- oder Grammatikfehler enthält. Ein sauberer und fehlerfreier Text zeigt uns, dass du dir Mühe gibst und professionell bist.
Bewirb dich online!: Um den Prozess zu beschleunigen und die Umwelt zu schonen, bewirb dich bitte über unser Karriereportal. Das ist der schnellste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evonik Industries vorbereitest
✨Informiere dich über Evonik
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Evonik verschaffen. Schau dir die Unternehmenswerte, aktuelle Projekte und Innovationen an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Praktika, die deine Fähigkeiten im Innovationsmanagement unter Beweis stellen. So kannst du deine Erfahrungen anschaulich präsentieren und zeigen, wie du zur Unternehmenskultur passt.
✨Fragen stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt, dass du aktiv am Gespräch teilnimmst und wirklich an der Position interessiert bist. Frage nach den Herausforderungen im Innovationsmanagement oder wie das Team zusammenarbeitet.
✨Sei authentisch
Zeige deine Persönlichkeit! Sei du selbst und lass deine Begeisterung für das Innovationsmanagement durchscheinen. Authentizität kommt gut an und hilft, eine Verbindung zu deinem Gesprächspartner aufzubauen.