Bachelor of Science 2026 Cyber Security (m/w/d) - Hanau
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Evonik

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lerne Cyber Security und sichere digitale Systeme während deiner Ausbildung.
  • Arbeitgeber: Evonik, ein innovatives Unternehmen in der IT-Branche.
  • Mitarbeitervorteile: Praxisnahe Ausbildung mit Theoriephasen und tollen Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und schütze Systeme vor Cyberangriffen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abitur und Interesse an Mathematik, Informatik und Programmierung.
  • Andere Informationen: Drei Jahre Ausbildung mit Wechsel zwischen Theorie und Praxis an verschiedenen Standorten.

Überblick

Verantwortlichkeiten

  • Theoriephasen an der DHBW Mannheim: Vermittlung von Grundkenntnissen in theoretischer, praktischer und technischer Informatik sowie Mathematik; Vorlesungen über Web-Engineering, Einführung in die Kryptologie, Network Security und Security by Design; Kenntnisse der fundamentalen System- und Infrastruktur-Absicherung.
  • Praxisphasen im Unternehmen: Grundkenntnisse über Verfahren, Methoden und Technologien der Informatik; Ver- und Entschlüsseln von Codes, Absichern von Netzwerken und Programmieren sicherer Systeme; Praktizieren von Methoden des IT-Projektmanagements sowie der Softwareentwicklung; Präventive Absicherung von IT-Systemen, Minimieren von Sicherheitsrisiken und frühzeitiges Erkennen von Angriffen.

Ausbildungsdauer und -beginn

  • Ausbildungsdauer: 3 Jahre
  • Ausbildungsbeginn: 01.09.2026

Ausbildungsstandort

Die Ausbildung findet im dreimonatigen Wechsel zwischen Praxisphasen an den Evonik Standorten Hanau, Darmstadt und Theoriephasen an der Dualen Hochschule Baden-Württemberg (Mannheim) statt.

Anforderungen

  • Abitur
  • Gute Mathematik-, Informatik- und Englischkenntnisse
  • Interesse an digitalen Lösungen und Programmieren sicherer Systeme
  • Freude an der IT-Branche und der Digitalisierung
  • Lust auf Analyse von Zahlen, Algorithmen und Datenstrukturen
  • Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Durchhaltevermögen

Ansprechpartner

Christine Zeller (christine.zeller@evonik.com) | Elke Rauch (elke.rauch@evonik.com)

Bewerbungsinformationen

Um sicherzustellen, dass Ihre Bewerbung schnell bearbeitet wird und um die Umwelt zu schützen, bewerben Sie sich bitte online über das Karriereportal von Evonik. Weitere Informationen über Evonik als Arbeitgeber finden Sie unter https://careers.evonik.com. Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an den Talent Acquisition Manager und geben Sie Ihr frühestmögliches Startdatum sowie Ihre Gehaltsvorstellungen an. Talent Acquisition Manager: Christine Zeller, Elke Rauch.

Bachelor of Science 2026 Cyber Security (m/w/d) - Hanau Arbeitgeber: Evonik

Evonik ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine praxisnahe Ausbildung im Bereich Cyber Security bietet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer offenen, innovativen Unternehmenskultur fördert Evonik nicht nur technisches Wissen, sondern auch persönliche Entfaltung. Die Kombination aus Theorie an der DHBW Mannheim und praktischen Erfahrungen an den Standorten Hanau und Darmstadt ermöglicht es den Auszubildenden, in einem dynamischen Umfeld zu lernen und zu wachsen.
Evonik

Kontaktperson:

Evonik HR Team

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So bekommst du den Job: Bachelor of Science 2026 Cyber Security (m/w/d) - Hanau

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Cyber-Security-Branche in Kontakt zu treten. Wir sollten uns aktiv an Diskussionen beteiligen und unser Interesse an der Branche zeigen – das kann Türen öffnen!

Praktische Erfahrungen sammeln

Such dir Praktika oder Projekte, die dir praktische Erfahrungen im Bereich Cyber-Security bieten. Je mehr du zeigen kannst, dass du die Theorie in die Praxis umsetzen kannst, desto besser stehen deine Chancen!

Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche

Mach dich mit typischen Fragen in Vorstellungsgesprächen für Cyber-Security-Positionen vertraut. Wir sollten auch unsere eigenen Fragen vorbereiten, um zu zeigen, dass wir wirklich interessiert sind und uns mit dem Unternehmen auseinandergesetzt haben.

Bewerbung über unsere Website

Vergiss nicht, dich direkt über die Evonik-Karriereseite zu bewerben! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Schritte zur Bewerbung ernst nimmst. Außerdem wird deine Bewerbung so schneller bearbeitet.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bachelor of Science 2026 Cyber Security (m/w/d) - Hanau

Theoretische Informatik
Praktische Informatik
Technische Informatik
Mathematik
Web-Engineering
Kryptologie
Netzwerksicherheit
Security by Design
IT-Projektmanagement
Softwareentwicklung
Ver- und Entschlüsselung von Codes
Absicherung von Netzwerken
Programmieren sicherer Systeme
Analyse von Zahlen
Algorithmen und Datenstrukturen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen, damit wir sehen, dass du die richtige Person für unser Team bist.

Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben an. Hebe hervor, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen passen. So zeigst du uns, dass du wirklich interessiert bist und die richtige Wahl für die Stelle bist.

Korrekturlesen nicht vergessen!: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies sie dir nochmal durch oder lass jemanden drüber schauen. Tippfehler oder Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Wir schätzen Sorgfalt und Professionalität!

Bewirb dich online!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung schnell bearbeitet wird, bewirb dich bitte über unser Online-Portal. Das ist nicht nur umweltfreundlicher, sondern sorgt auch dafür, dass wir alles schnell und effizient abwickeln können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evonik vorbereitest

Verstehe die Grundlagen der Cyber-Sicherheit

Mach dich mit den grundlegenden Konzepten der Cyber-Sicherheit vertraut, wie z.B. Netzwerksicherheit und Kryptologie. Zeige im Interview, dass du die Theorie hinter diesen Themen verstehst und bereit bist, sie in der Praxis anzuwenden.

Bereite praktische Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen oder Projekte, bei denen du deine Fähigkeiten in der Informatik oder Programmierung unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen und zeigen dein Engagement für die IT-Branche.

Zeige Interesse an digitalen Lösungen

Sei bereit, über aktuelle Trends in der Cyber-Sicherheit und digitale Innovationen zu sprechen. Dein Interesse an neuen Technologien und Lösungen wird positiv wahrgenommen und zeigt, dass du motiviert bist, in diesem Bereich zu arbeiten.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über das Unternehmen und die Ausbildung zu erfahren. Fragen zu den Praxisphasen oder den Technologien, die verwendet werden, sind immer gut!

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