Defense Officer (m/w/d)

Defense Officer (m/w/d)

Marl Vollzeit 59400 - 72600 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortung für den Austausch mit Verteidigungsakteuren und Marktanalysen.
  • Unternehmen: Weltweit aktives Chemieunternehmen mit innovativen Lösungen.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Teamorientierte Kultur mit vielen Entwicklungschancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Verteidigungstechnik und arbeite an bedeutenden Projekten.
  • Qualifikationen: Technisches Studium und Erfahrung im Verteidigungsbereich sind von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 € pro Jahr.

Bei Evonik sind Sie Teil eines weltweit aktiven Chemieunternehmens und arbeiten an den Schnittstellen der wichtigsten Technologien und Industrien. Ob gesunde Ernährung, klimaschonende Mobilität oder grüne Energie – unsere Produkte verbessern das Leben der Menschen, heute und morgen.

Nach unserer Überzeugung entsteht Erfolg nicht im Alleingang, sondern durch Ideenvielfalt und Teamarbeit. Wir motivieren uns gegenseitig, egal wie groß die Herausforderung auch sein mag.

Diese Position ist die zentrale Schnittstelle zwischen Evonik und den relevanten Akteuren des deutschen sowie internationalen Verteidigungsmarktes und verantwortet den technischen und kommerziellen Austausch mit dem Bundesamt für Ausrüstung, Informationstechnik und Nutzung der Bundeswehr (BAAINBw), den Wehrtechnischen Dienststellen (WTD), den Hauptauftragnehmern (Primes) sowie den Original Equipment Manufacturers (OEMs).

Verantwortlichkeiten

  • Externe Aufgaben
    • Netzwerk- und Beziehungsmanagement: Aufbau und Pflege strategischer Beziehungen zu Bundeswehr, BAAINBw, WTDs, nationalen und internationalen Primes, OEMs, Industrieverbänden sowie relevanten Netzwerken.
    • Marktpräsenz und Geschäftsanbahnung: Repräsentation von Evonik auf Fachveranstaltungen sowie Anbahnung und Entwicklung von Kooperationen, Konsortien und Projekten mit Behörden und Industriepartnern.
    • Markt- und Bedarfsanalyse: Identifikation aktueller und zukünftiger Anforderungen von Streitkräften, Beschaffungsbehörden und Industriepartnern sowie Weitergabe relevanter Marktinformationen an Marketing und Segmentleitung.
    • Technische und kommerzielle Unterstützung: Präsentation des Evonik-Portfolios sowie Unterstützung bei Ausschreibungen, Programmen und Projekten im nationalen und internationalen Verteidigungsumfeld.
  • Interne Aufgaben
    • Schnittstellen- und Stakeholdermanagement: Zentrale Schnittstelle zwischen Behörden, Kunden, Markt und internen Fachbereichen sowie Unterstützung der Segmentleitung durch Bereitstellung relevanter Informationen zu Bedarfsträgern, Programmen und Stakeholdern.
    • Markt- und Bedarfsanalyse: Identifikation militärischer Bedarfe und Einsatzszenarien sowie Ableitung relevanter Anwendungsfelder in Zusammenarbeit mit der Anwendungstechnik; Erstellung von Marktanalysen und Handlungsempfehlungen.
    • Strategische Partnerschaften und Geschäftsentwicklung: Aufbau und operative Weiterentwicklung strategischer Partnerschaften, Konsortien und Industriekooperationen zur Unterstützung von Projekten und Wachstumsinitiativen.

Anforderungen

  • Qualifikation: Abgeschlossenes technisches Hochschulstudium, z. B. Chemie, Ingenieurwissenschaften, Materialwissenschaften, Waffentechnik oder vergleichbare Fachrichtung.
  • Berufserfahrung: Ehemaliger Angehöriger der Bundeswehr mit einer Dienstzeit von idealerweise mindestens 10 Jahren und Vertriebserfahrung oder Erfahrung im Business Development ist von Vorteil.
  • Erfahrung: Erfahrung und Kenntnis zu Internationalen Beschaffungsprozessen im Nato-Umfeld und Verbündeter (idealerweise Ukraine), Erfahrung im Umgang mit technischen Produkten und komplexen Lösungsangeboten sowie Erfahrung im Stakeholder- und Projektmanagement.
  • Kenntnisse: Fundierte Kenntnisse der Strukturen und Prozesse der Bundeswehr, des Verteidigungsministeriums sowie des Beschaffungswesens mit sehr gutem Verständnis der Verteidigungsindustrie sowie der Zusammenhänge zwischen Bedarfsträgern, Beschaffungsbehörden, Primes und OEMs.
  • Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
  • Soft Skills: Verantwortungsbewusster, durchsetzungsfähiger Teamplayer mit ausgeprägter technisch-analytischer Kompetenz, hoher Kommunikations- wie Präsentationsstärke sowie überragender Schnittstellen- und Stakeholderorientierung mit strategischem Denken und unternehmerischem Verständnis.
  • Reisebereitschaft: Internationale Reisebereitschaft.

Defense Officer (m/w/d) Arbeitgeber: Evonik

Evonik Operations GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Team im Bereich der Prozess- und Regelungstechnik zu arbeiten. Mit über 33.000 Kollegen fördern wir eine Kultur der Zusammenarbeit und Innovation, bieten attraktive Karrierewege sowie hochwertige Entwicklungsprogramme und flexible Arbeitsmodelle. Hier haben Sie die Chance, Ihre Stärken zu entwickeln, an spannenden Projekten teilzunehmen und einen bedeutenden Beitrag zu einer nachhaltigeren Zukunft zu leisten.

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Kontaktdaten:

Evonik Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Defense Officer (m/w/d) erhalten könntest

Nutze Branchenspezifische Netzwerke

Für die Chemiebranche gibt's jede Menge Fachverbände und Netzwerke, die dir Türen öffnen können. Schau dich mal bei Veranstaltungen wie Messen oder Konferenzen um, um direkt mit Leuten aus der Industrie zu sprechen und dein Netzwerk zu erweitern.

Sei aktiv in der Forschungsgemeinschaft

Engagiere dich in lokalen oder regionalen Forschungsprojekten. Oft bieten Universitäten oder Forschungsinstitute Praktika an, die nicht nur erstklassige Erfahrungen liefern, sondern auch deine Sichtbarkeit in der Chemiebranche steigern. Wenn du deine Projekte öffentlich machst, zieht das die richtigen Arbeitgeber an!

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor

Mach dich mit typischen Fragen in der Chemiebranche vertraut und denke über deine Antworten nach. Bei Unternehmen wie Evonik könnten technische Fragen zu spezifischen Chemieprozessen gestellt werden. Wir sollten uns auch über aktuelle Trends in der Branche informieren, das zeigt unser Engagement!

Bewerbe dich direkt auf unserer Website

Wenn du eine Stelle in Vollzeit suchst, sollten wir die Karriereseite von Evonik nicht aus den Augen verlieren. Dort gibt's oft exklusive Angebote, die nicht überall veröffentlicht werden. Es kann sich lohnen, regelmäßig vorbeizuschauen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Defense Officer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Netzwerk- und Beziehungsmanagement
Markt- und Bedarfsanalyse
Technische und kommerzielle Unterstützung
Stakeholdermanagement
Strategische Partnerschaften
Business Development
Kenntnisse der Bundeswehrstrukturen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Chemiekentnisse im CV hervorheben:Bei einer Bewerbung im Bereich Chemie ist es wichtig, deine spezifischen Chemiekenntnisse klar darzustellen. Liste relevante Kurse, Praktika oder Projekte auf, die du während deines Studiums oder in anderen Positionen absolviert hast. Kontrolliere, ob du eventuell auch nützliche Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die deine Fähigkeiten unterstreichen.

Forschungserfahrung ganz groß schreiben:Wenn du an Forschungsprojekten teilgenommen hast, solltest du das unbedingt in deiner Bewerbung erwähnen! Kurze Beschreibungen der Projekte, an denen du gearbeitet hast, inklusive deiner Rolle und den Ergebnissen, zeigen dein Engagement und deine praktischen Fähigkeiten in der Chemie.

Maßgeschneiderte Bewerbungsunterlagen:Gestalte dein Anschreiben so, dass es direkt auf die Bedürfnisse von Evonik eingeht. Überlege dir, warum du gerade in diesem Unternehmen arbeiten möchtest und wie du mit deinen Kenntnissen und Erfahrungen zum Erfolg des Teams beitragen kannst. Mach deine Motivation für die chemische Industrie deutlich!

Sozialkompetenzen und Teamarbeit zeigen:In der Chemie ist Teamarbeit oft unverzichtbar. Nutze dein Anschreiben, um Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das zeigt, dass du nicht nur fachspezifisches Wissen, sondern auch die nötigen sozialen Kompetenzen mitbringst, um in einem interdisziplinären Team zu glänzen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evonik vorbereitet

Verstehe die technischen Grundlagen

In der Chemie ist es super wichtig, dass du die grundlegenden Konzepte und chemischen Prozesse verstehst. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten oder praktische Chemiekenntnisse zu demonstrieren. Schau dir öfter die neuesten Trends in der Chemie an, um sicherzustellen, dass du über aktuelle Entwicklungen Bescheid weißt.

Bereite dein Portfolio vor

Falls du an Projekten oder Laborexperimenten gearbeitet hast, bring dein Portfolio mit! Arbeitgeber in der Chemie schauen oft nach praktischer Erfahrung. Stelle sicher, dass du die Ergebnisse deiner Arbeit klar präsentieren kannst und bespreche die Techniken, die du verwendet hast.

Vertraue auf deine Feedback-Fähigkeiten

In einem Vollzeitjob in der Chemie wirst du oft im Team arbeiten und Feedback von Kollegen einholen müssen. Sei darauf vorbereitet, Fragen zu beantworten, wie du konstruktives Feedback gibst und erhältst. Deine Kommunikationsfähigkeiten können dabei entscheidend sein!

Frage nach den Sicherheitsprotokollen

In der Chemie sind Sicherheitsprotokolle unglaublich wichtig. Stell Fragen zu den Sicherheits- und Arbeitsverfahren in den Labors von Evonik. Das zeigt, dass dir Sicherheit und Qualität am Herzen liegen und dass du bereit bist, dich an die Standards zu halten.