Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte spannende ServiceNow-Projekte und entwickle komplexe Lösungen für unsere Kunden.
- Unternehmen: Evora, ein innovativer Softwarehersteller und mehrfach ausgezeichneter Arbeitgeber.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und Unterstützung für mentale Gesundheit.
- Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten zur Führungskraft und ein internationales Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Nutze deine Expertise in einem dynamischen Umfeld und baue langfristige Kundenbeziehungen auf.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im ServiceNow-Umfeld und gute Englischkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Zur Verstärkung unseres Teams in Deutschland suchen wir dich als Senior ServiceNow Technical Architect. Geschlecht egal, hauptsache Du passt zu uns!
Deine Rolle bei uns:
- Du gestaltest und verantwortest die technische Umsetzung spannender ServiceNow-Projekte und bringst deine Expertise aktiv in unsere Kundenprojekte ein.
- Du entwickelst und designst komplexe ServiceNow-Lösungen, die echten Mehrwert für unsere Kunden schaffen.
- Du setzt Anforderungen technisch um und verantwortest die Implementierung und Konfiguration maßgeschneiderter Anwendungen und Module.
- Du arbeitest eng mit unseren Kunden zusammen, verstehst ihre Anforderungen und baust langfristige, vertrauensvolle Beziehungen auf.
- Du stellst gemeinsam mit deinem Team sicher, dass Projekte im Zeit-, Budget- und Scope-Rahmen erfolgreich umgesetzt werden.
- Du koordinierst dich mit anderen Teams, insbesondere im Bereich Integrationen und Schnittstellen.
- Du arbeitest mit internationalen Kolleginnen und Kollegen zusammen.
- Du teilst dein Wissen im Team und trägst aktiv zur Weiterentwicklung von Best Practices bei.
Das bringst du mit:
- Ein abgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung.
- Mehrjährige Erfahrung (mind. 5 Jahre) im ServiceNow-Umfeld, idealerweise in komplexen Projekten.
- Sehr gutes Verständnis der ServiceNow-Plattform, Architektur und Module.
- Erfahrung in der Integration von ServiceNow mit anderen Systemen.
- Know-how in mindestens einem der folgenden Bereiche: CSM, FSM, SPM oder SOM.
- ServiceNow Certified Technical Architect.
- Erfahrung mit Methoden wie Scrum oder ITIL ist ein Plus.
- Eine kundenorientierte Denkweise und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern.
- Eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Reisebereitschaft für Kundeneinsätze vor Ort (ca. 20%).
Das erwartet dich:
- Spannende Projekte im stark wachsenden ServiceNow-Umfeld.
- Viel Gestaltungsspielraum und Verantwortung.
- Ein internationales und kollegiales Arbeitsumfeld.
- Die Möglichkeit, deine Karriere in Richtung Lead Architect oder Head of Development weiterzuentwickeln.
Was wir Dir abseits vom Standard anbieten:
- Deine mentale Gesundheit liegt uns am Herzen! Deshalb bieten wir dir Zugang und Unterstützung zu allen mental health bezogenen Themen durch unsere Kooperation mit nilo.health.
- Flexibilität ist uns wichtig! Mit einem Remote Arbeitsvertrag kannst du bequem von zu Hause aus arbeiten.
- Vereinbarkeit von Job & Privatleben! Neben flexiblen Arbeitszeiten, bieten wir zusätzliche Kind-Krankheitstage an.
- Wir investieren in deine Weiterbildung! Mit einem jährlichen Budget hast du die Möglichkeit, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.
- Bei uns wird Teamarbeit großgeschrieben! Neben Gesundheitszuschüssen bieten wir dir auch Team-interne Wertschätzungstools.
- Wir stehen für Gelebte Chancengleichheit! Bei uns sind alle willkommen, unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder Lebenshintergrund.
- Wir belohnen deinen Erfolg! Nach Abschluss deiner Probezeit stehen dir verschiedene Optionen wie Firmenwagen, Firmenrad oder Bahncard zur Verfügung.
Evora ist ein innovativer Softwarehersteller und IT-Dienstleister. Wir sind menschenorientiert, agil, flexibel und global vernetzt. Als Arbeitgeber wurde Evora mehrfach ausgezeichnet: in Deutschland im Jahr 2023 bereits zum vierten Mal in Folge als Great Place To Work sowie seit vielen Jahren als Top-Arbeitgeber auf Kununu.
Bist du bereit, ein Evorian zu werden und von unseren einzigartigen Benefits zu profitieren?
Senior ServiceNow Technical Architect* Arbeitgeber: Evora Group
Evora ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der dir als Sales Manager Digital Solutions in Lippstadt die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Option auf Homeoffice und einem starken Fokus auf Weiterbildung und mentale Gesundheit, fördert das Unternehmen nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern sorgt auch für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem profitierst du von einer offenen Unternehmenskultur, in der Teamarbeit und Chancengleichheit großgeschrieben werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior ServiceNow Technical Architect* erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Evora Group bewerben
Viele Unternehmen, wie Evora Group, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior ServiceNow Technical Architect* mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Evora Group und die ausgeschriebene Position Senior ServiceNow Technical Architect* zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evora Group vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Evora Group an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
