Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage the entire sales process from identifying potential clients to closing deals.
- Arbeitgeber: Evora is an innovative software manufacturer and IT service provider focused on team culture and sustainability.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy remote work options, mental health support, flexible hours, and a budget for personal development.
- Warum dieser Job: Experience autonomy, rapid personal growth, and a values-driven collaboration in a global team.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor's degree or equivalent, 3+ years of sales experience, and strong SAP knowledge required.
- Andere Informationen: Join a recognized Great Place To Work and enjoy unique perks like company cars and team events.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Wir suchen ab sofort zur Unterstützung unseres Teams in Deutschland einen SAP Sales Executive*
*Geschlecht egal, hauptsache Du passt zu uns
Als SAP Sales Executive verantwortest du den gesamten Verkaufsprozess von der Identifizierung potenzieller Neukunden bis hin zum Abschluss.
Was deine Rolle beinhaltet:
- Du entwickelst Verkaufsstrategien zur Erreichung unserer Vertriebssziele und setzt diese erfolgreich um
- Entwicklung und Anbahnung von Neukundenkontakten über verschiedene Ressourcen in Zusammenarbeit mit unserem Pre-Sales
- Kundenmanagement & Key Account Betreuung: Du bist direkter Ansprechpartner für strategische Kunden im DACH- und EMEA-Markt
- Du erstellst Business Cases zur Identifikation neuer SAP PM Potenziale
- Du hältst dich immer auf dem neuesten Stand der aktuellen EAM- und Field Service-Angebote von SAP und Evora und erkennst dahingehend Vertriebsmöglichkeiten bei Neukunden als auch bestehenden Kunden und Partnern
- Aufbau und Pflege von Beziehungen zu den Vertriebsteams unserer Technologiepartner, um neue Geschäftsmöglichkeiten für Evora zu ermitteln
- Du identifizierst und bewertest innovative Technologien (z. B. KI, Predictive Maintenance).
- Weiterverfolgung und Qualifizierung von Leads um eine kontinuierliche Sales-Pipeline aufzubauen
- Unterstützung des Marketing bei der Generierung neuer Leads
Was du mitbringst:
- Abgeschlossenes Studium (vorzugsweise BWL, Informatik, Wirtschaftsinformatik o.ä.) oder eine sehr gute vergleichbare Ausbildung
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung sowie nachweisbare Erfolge im Vertrieb
- Know-How im SAP Umfeld
- Hohes Maß an Kundenorientierung, sowie Spaß an der Arbeit mit Kunden und den Kollegen in unserem Sales- und Marketingteam
- Organisationstalent, Eigeninitiative und selbständige Arbeitsweise
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse als Voraussetzung für die Arbeit in unserem internationalen Team
Warum du als Sales Executive bei Evora richtig bist?
- Du hast den Wunsch nach mehr Entscheidungsspielraum und Verantwortung? Den können wir dir bieten!
- Bei uns gibt es keine endlosen Entscheidungsschleifen, und keine starren Strukturen. Dafür darfst du umso mehr eigenständig gestalten.
- Wir sorgen für eine schnelle persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch maßgeschneiderte Projekte, individuelle Karriereplanung und Mentoring.
Bei uns erwartet dich nicht nur ein Job, sondern eine werteorientierte Zusammenarbeit in einem globalen Team. Wir leben und fördern unsere selbstbestimmten Core Values Collaboration, Happiness, Trust, Commitment, Evolution und Entrepreneurship.
Was wir Dir abseits vom Standard anbieten:
- Deine mentale Gesundheit liegt uns am Herzen! Deshalb bieten wir dir Zugang und Unterstützung zu allen mental health bezogenen Themen durch unsere Kooperation mit nilo.health. Von Präventionsangeboten bis hin zur Akutbetreuung – wir sind für dich da.
- Flexibilität ist uns wichtig! Mit einem Remote Arbeitsvertrag kannst du bequem von zu Hause aus arbeiten. Wir unterstützen dich auch bei der Ausstattung deines Home-Office Arbeitsplatzes, damit du dich optimal entfalten kannst.
- Vereinbarkeit von Job & Privatleben! Neben flexiblen Arbeitszeiten, bieten wir zusätzliche Kind-Krankheitstage an, um dir familiäre Herausforderungen wie die Kinderbetreuung zu erleichtern.
- Wir investieren in deine Weiterbildung! Mit einem jährlichen Budget hast du die Möglichkeit, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Nutze diese Chance, um neue Fähigkeiten zu erlernen und dich kontinuierlich zu verbessern.
- Bei uns wird Teamarbeit großgeschrieben! Neben Gesundheitszuschüssen bieten wir dir auch Team-interne Wertschätzungstools, um deine Leistungen zu würdigen. Zudem erwarten dich spannende Veranstaltungen wie unsere Internationale Co-Working Week, Sommerfest, Weihnachtsfeier und Team-Co Workings.
- Wir stehen für Gelebte Chancengleichheit! Bei uns sind alle willkommen, unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder Lebenshintergrund. In Initiativen wie unserem Evora-Women-Call geben wir den Raum, spezifische Themen direkt und ohne Umwege ans Management zu bringen.
- Wir belohnen deinen Erfolg! Nach Abschluss deiner Probezeit stehen dir verschiedene Optionen wie Firmenwagen, Firmenrad oder Bahncard zur Verfügung. Zudem bieten wir eine gehaltsbezogene Beteiligung an den Unternehmenszielen und -erfolgen.
Evora ist ein innovativer Softwarehersteller und IT-Dienstleister. Wir sind menschenorientiert, agil, flexibel und global vernetzt: Mit unseren Teams weltweit setzen wir anspruchsvolle Kundenprojekte um und legen dabei großen Wert auf Teamkultur, Core Values, Diversity und Sustainability.
Als Arbeitgeber wurde Evora mehrfach ausgezeichnet: in Deutschland im Jahr 2023 bereits zum vierten Mal in Folge als Great Place To Work sowie seit vielen Jahren als Top-Arbeitgeber auf Kununu.
Durch die Nutzung modernster Technologien von SAP und ServiceNow bieten wir unseren Kunden integrierte Lösungen für Asset Management, Field Service Management und mehr. Als Teil der Allgeier Gruppe gehören wir zu den führenden IT-Service Unternehmen Deutschlands.
Bist du bereit, ein Evorian zu werden und von unseren einzigartigen Benefits zu profitieren? Dann bewirb dich jetzt! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.
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SAP Sales Executive* Arbeitgeber: Evora IT Solutions
Kontaktperson:
Evora IT Solutions HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SAP Sales Executive*
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der SAP-Branche, um Informationen über offene Stellen und die Unternehmenskultur bei Evora zu erhalten. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im SAP-Bereich, insbesondere in Bezug auf EAM und Field Service. Zeige in Gesprächen, dass du die aktuellen Entwicklungen kennst und wie sie sich auf potenzielle Kunden auswirken könnten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfolge im Vertrieb zu teilen. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Erfolge in der Neukundenakquise und im Aufbau von Kundenbeziehungen am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Werte von Evora! Informiere dich über ihre Core Values und überlege, wie du diese in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP Sales Executive*
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Punkte der Stellenanzeige eingeht. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die deine Eignung für die Position als SAP Sales Executive unterstreichen.
Betone deine Erfolge: Füge konkrete Beispiele deiner bisherigen Erfolge im Vertrieb hinzu. Zeige, wie du Verkaufsziele erreicht oder übertroffen hast und welche Strategien du dabei angewendet hast.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evora IT Solutions vorbereitest
✨Verstehe die Verkaufsprozesse
Mach dich mit dem gesamten Verkaufsprozess vertraut, den du als SAP Sales Executive durchlaufen wirst. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Identifizierung von Neukunden und dem Abschluss von Geschäften zu sprechen.
✨Kenntnis der SAP Produkte
Stelle sicher, dass du die aktuellen EAM- und Field Service-Angebote von SAP gut kennst. Bereite dich darauf vor, wie diese Produkte potenziellen Kunden helfen können und welche Vertriebsmöglichkeiten sich daraus ergeben.
✨Beziehungen aufbauen
Betone deine Fähigkeit, Beziehungen zu Kunden und Partnern aufzubauen und zu pflegen. Überlege dir Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Vertriebsteams zusammengearbeitet hast, um neue Geschäftsmöglichkeiten zu identifizieren.
✨Präsentiere deine Erfolge
Bereite konkrete Beispiele für deine bisherigen Erfolge im Vertrieb vor. Zeige, wie du Verkaufsstrategien entwickelt und umgesetzt hast, um deine Ziele zu erreichen. Zahlen und Ergebnisse sind hier besonders überzeugend.