Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die wissenschaftliche Strategie im Bereich der kardiovaskulären und renalen Forschung.
- Unternehmen: Evotec, ein führendes Unternehmen in der pharmazeutischen Forschung.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem inspirierenden und unterstützenden Team.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und führe bedeutende Forschungsprojekte in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: PhD in Lebenswissenschaften und mindestens 15 Jahre Erfahrung in der pharmazeutischen Forschung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 120000 - 150000 € pro Jahr.
Der Head of Cardio-Renal Research ist eine leitende wissenschaftliche und strategische Führungsrolle, die verantwortlich ist für die Gestaltung und Umsetzung der F&E-Strategie im Bereich der kardiovaskulären und renalen Therapie. Diese Rolle berichtet an den Leiter der Therapeutischen Bereiche und treibt Innovationen voran, identifiziert hochwirksame Chancen und steuert funktionsübergreifende Bemühungen, um eine wettbewerbsfähige und differenzierte Pipeline aufzubauen. Die Rolle operiert in einem Matrixumfeld und beeinflusst interne und externe Stakeholder, um Evotec als führend in diesem Bereich zu positionieren.
Hauptverantwortlichkeiten
- Definieren und Leiten der wissenschaftlichen Strategie für den therapeutischen Bereich, abgestimmt auf die F&E- und Geschäftsziele von Evotec
- Identifizieren von aufkommenden Chancen basierend auf wissenschaftlichen Trends, Wettbewerbslandschaft und unerfüllten medizinischen Bedürfnissen
- Vertreten der Vision des therapeutischen Bereichs intern und extern, um wissenschaftliche Exzellenz und Innovation sicherzustellen
- Verantwortung für das F&E-Budget und den ROI für den therapeutischen Bereich, einschließlich interner Projekte und strategischer Kooperationen
- Priorisieren und Überwachen von frühen F&E-Initiativen, von der Zielidentifikation bis zur präklinischen Entwicklung
- Wissenschaftliche Führung bieten und mit Operations, Key Account Management und Business Development zusammenarbeiten, um F&E-Projekte in Partnerschaften zu identifizieren, zu gestalten und umzusetzen
- Vertreten der Expertise von Evotec bei Kundenveranstaltungen, wissenschaftlichen Konferenzen, Konsortien und in begutachteten Publikationen
Wissen & Erfahrung
- PhD oder gleichwertig in einer relevanten Lebenswissenschaftsdisziplin
- Mindestens 15 Jahre Erfahrung mit solidem strategischem und technischem Verständnis der pharmazeutischen F&E-Wertschöpfungskette und Projektlieferungen mit tiefgreifender Fachkenntnis im Bereich der kardiovaskulären und renalen Arzneimittelentdeckung
- Erfahrung in der Arzneimittelentdeckung von der Zielidentifikation bis zur präklinischen Entwicklung von mindestens 10 Jahren, wünschenswert ist Erfahrung in der Planung klinischer Entwicklungen und Studien bis zu PoC
- Nachweisbare Erfolge bei der Weiterentwicklung von Entdeckungsprogrammen und strategischen Kooperationen
- Erfahrung in Lizenzierung, Partnerschaften und externer wissenschaftlicher Vertretung
- Starkes Netzwerk und Glaubwürdigkeit im kardiovaskulären und renalen Bereich
Fähigkeiten & Kompetenzen
- Strategischer und systemischer Denker mit zukunftsorientierter Denkweise
- Starke Führungs- und Einflussfähigkeiten in einem Matrixumfeld
- Exzellente Kommunikations- und Stakeholder-Engagement-Fähigkeiten
- Fähigkeit, wissenschaftliche, kommerzielle und operationale Perspektiven zu integrieren
- Erfahrung in der Interpretation von Omics-Daten wäre von Vorteil
- Fähigkeit, Gemeinschaften aufzubauen
SVP Head of Cardio-Renal Research (all genders) Arbeitgeber: Evotec International GmbH
Evotec ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem innovativen und dynamischen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf wissenschaftliche Exzellenz und strategische Führung im Bereich der kardiovaskulären und renalen Forschung fördert das Unternehmen eine Kultur der Zusammenarbeit und des Wachstums. Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten, einem inspirierenden Arbeitsumfeld und der Chance, an bedeutenden Projekten zu arbeiten, die einen echten Einfluss auf die Gesundheitsversorgung haben.
Kontaktdaten:
Evotec International GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SVP Head of Cardio-Renal Research (all genders) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam herausfinden, wie wir deine Verbindungen nutzen können, um die richtigen Leute bei Evotec zu erreichen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf informelle Gespräche vor! Oft sind es die persönlichen Gespräche, die den Unterschied machen. Übe deine Elevator Pitch und sei bereit, deine Vision für die cardio-renal Forschung klar und überzeugend zu kommunizieren.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und zeige Initiative! Wenn du eine interessante Idee hast oder einen Ansatz, der Evotec helfen könnte, zögere nicht, dies anzusprechen. Lass uns zusammenarbeiten, um deine Ideen in die Tat umzusetzen und sie im Gespräch zu präsentieren.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für Bewerbungen! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, dich optimal vorzubereiten. Lass uns gemeinsam sicherstellen, dass deine Bewerbung heraussticht und du die Chance bekommst, dein Wissen und deine Erfahrung bei Evotec einzubringen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SVP Head of Cardio-Renal Research (all genders) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Cardio-Renal-Forschung sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu untermauern. Zeig uns, wie du strategische Herausforderungen gemeistert hast und welche Innovationen du vorangetrieben hast.
Achte auf die Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes und ansprechendes Dokument zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst. Lass uns nicht nach Fehlern suchen müssen!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil von StudySmarter zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und effizient bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evotec International GmbH vorbereitet
✨Verstehe die strategische Ausrichtung
Mach dich mit der R&D-Strategie von Evotec vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Visionen zur wissenschaftlichen Strategie im Bereich der kardiovaskulären und renalen Forschung passen. Zeige, dass du die Trends und Herausforderungen in diesem Bereich verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Initiativen, die du geleitet hast, und wie diese zum Erfolg beigetragen haben. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen zu sprechen und wie du strategische Partnerschaften aufgebaut hast.
✨Netzwerk und Glaubwürdigkeit
Betone dein Netzwerk in der kardiovaskulären und renalen Forschung. Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, wie du deine Kontakte genutzt hast, um innovative Lösungen zu entwickeln oder strategische Allianzen zu bilden.
✨Kommunikationsfähigkeiten zeigen
Da die Rolle starke Kommunikationsfähigkeiten erfordert, übe, komplexe wissenschaftliche Konzepte klar und verständlich zu erklären. Zeige, dass du in der Lage bist, verschiedene Stakeholder zu engagieren und zu überzeugen, sowohl intern als auch extern.
