Auf einen Blick
- Aufgaben: Bieten Sie unabhängige Aufsicht und Anleitung für das Board in einer wachsenden Fintech-Firma.
- Unternehmen: Führender Zahlungsdienstleister mit globalem Fokus auf nahtlose Geschäftsintegrationen.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, transparente Teamkultur und Anerkennung persönlicher Erfolge.
- Weitere Informationen: Teilzeit, vollständig remote mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die Strategie und das Risikomanagement in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung als Non-Executive Director oder in einer ähnlichen Rolle im Finanzsektor.
Unser Kunde ist ein prominenter Zahlungsdienstleister, der Händlern weltweit eine umfassende Palette von Dienstleistungen anbietet, darunter Kartenakquise, alternative Zahlungsmethoden, Betrugsbekämpfung, Analysen, Berichterstattung und Massenauszahlungen. Mit einem starken Fokus auf globale Zahlungsakzeptanz und nahtlose Geschäftsintegrationen fungiert er als wichtiger Partner für Unternehmen, die ihre Zahlungsprozesse verbessern möchten.
Dies ist eine spannende Gelegenheit, eine zentrale Rolle als Non-Executive Director in der Schweiz zu übernehmen. Sie werden unabhängige Aufsicht und Anleitung für den Vorstand bieten und die Strategie sowie das Risikomanagement beeinflussen. Diese Teilzeitstelle ist vollständig remote und bietet die Möglichkeit, einen signifikanten Einfluss in einem wachsenden Fintech-Unternehmen auszuüben.
Hauptverantwortlichkeiten
- Unabhängige Aufsicht und Anleitung für den Vorstand und das Management in Bezug auf Strategie, Risiko und allgemeine Ausrichtung bieten.
- Beitrag zur Aufsicht auf Vorstandsebene in Bezug auf Governance, Risikomanagement und regulatorische Compliance.
- Teilnahme an Vorstandssitzungen, Überprüfung von Materialien, Protokollen und Beschlüssen.
- Unterstützung des Vorstands in Angelegenheiten der Unternehmensführung, finanziellen Aufsicht und Interessen der Stakeholder.
- Beratung bei wichtigen Unternehmensentscheidungen, wie strategischen Initiativen, Partnerschaften und Finanzierung.
- Interessen der Aktionäre und anderer Stakeholder schützen und hohe Standards der Geschäftsethik sicherstellen.
Anforderungen
- Erfahrung als Non-Executive Director, Vorstandsmitglied oder leitender Angestellter, idealerweise im Finanzdienstleistungs-, Fintech- oder verwandten Bereich.
- Ansässig in der Schweiz, mit einem etablierten beruflichen Netzwerk und Ansehen innerhalb der Schweizer Fintech-Branche.
- Verständnis der Prinzipien der Unternehmensführung und der Verantwortlichkeiten auf Vorstandsebene.
- Vertrautheit mit dem Schweizer regulatorischen und unternehmerischen Umfeld ist von Vorteil.
- Nachweisliche Fähigkeit zu fundierten Urteilen und Entscheidungen auf hoher oder Vorstandsebene.
- Sprachen: Englisch.
- Erfahrung im Fintech-Bereich.
Wichtige Soft Skills
- Unabhängiger Geist mit starkem Urteilsvermögen und dem Vertrauen, das Management konstruktiv herauszufordern.
- Hohe persönliche Integrität und starkes Engagement für gute Unternehmensführung.
- Ausgezeichnete Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten.
- Strategischer Denker, der in der Lage ist, langfristige Perspektiven mit praktischen Überlegungen in Einklang zu bringen.
- Kollaborativ und professionell, in der Lage, gut im Vorstand zu arbeiten.
Was wir bieten
- Wettbewerbsfähiges Gehalt, das an die Erfahrung angepasst ist.
- Kollaborative und transparente Teamkultur.
- Einflussreiche Rolle in einem wachsenden Fintech-Unternehmen.
- Anerkennung persönlicher Meilensteine und Erfolge.
Non-Executive Director, Switzerland Arbeitgeber: Evotym
Unser Kunde ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und wachstumsorientierte Umgebung im Bereich Zahlungsverkehr bietet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer offenen Unternehmenskultur fördert das Unternehmen die Zusammenarbeit und Innovation, während es gleichzeitig wettbewerbsfähige Gehälter und ein attraktives Bonussystem anbietet. Die Möglichkeit, in einer strategischen Führungsrolle zu arbeiten und direkten Einfluss auf das Unternehmenswachstum zu haben, macht diese Position besonders reizvoll für talentierte Fachkräfte, die in einem internationalen Umfeld tätig sein möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Non-Executive Director, Switzerland erhalten könntest
✨Netzwerken in der Bankenwelt
Schau dir lokale Banken-Events oder Networking-Veranstaltungen an. Diese sind perfekt, um uns direkt mit potenziellen Arbeitgebern zu verbinden und erste Eindrücke zu hinterlassen. Nutze auch Plattformen wie XING, um Kontakte zu knüpfen und an Gruppen teilzunehmen, die sich mit dem Bankwesen beschäftigen.
✨Praktika und Werkstudentenprogramme im Blick behalten
Viele Banken bieten spezielle Programme für Teilzeitstellen an, die ideal für Studierende sind. Halte Ausschau nach Ausschreibungen für Werkstudenten oder Praktika, oft sind diese Positionen nur für kurze Zeiträume ausgeschrieben, also sei schnell!
✨Bleib im Gespräch mit deinen Dozenten
Deine Dozenten oder Professoren können wertvolle Kontakte und Informationen zu offenen Stellen haben. Frag sie nach Empfehlungen oder ob sie dich bei der Jobsuche unterstützen können – Networking fängt oft im eigenen Studium an!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Wir veröffentlichen regelmäßig aktuelle Angebote für Teilzeitstellen im Bankwesen, besonders für Kandidaten, die sich frühzeitig melden und den ersten Schritt wagen. Das erhöht deine Sichtbarkeit und Chancen, wahrgenommen zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Non-Executive Director, Switzerland mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Zahlen hervor!:Im Bankenbereich sind präzise quantitative Fähigkeiten besonders wichtig. Wenn du also in deinem Lebenslauf oder Anschreiben mit Zahlen jonglierst, zeig uns ruhig, wie du zum Beispiel durch deine bisherigen Erfahrungen dazu beigetragen hast, Kosten zu senken oder Umsatz zu steigern. Solche quantifizierbaren Erfolge stechen hervor!
Zertifikate sind Gold wert:Falls du über relevante Zertifikate wie beispielsweise ein Bankbetriebswirt oder spezielle Finanzqualifikationen verfügst, vergiss nicht, diese in deiner Bewerbung zu erwähnen. Sie zeigen, dass du nicht nur interessiert bist, sondern auch die nötige Theorie und Praxis mitbringst, die in der Bankenbranche wichtig sind.
Teilzeit ist dein Vorteil!:Erkläre in deinem Anschreiben, warum du gerade eine Teilzeitstelle anstrebst. Ob für praktische Erfahrungen oder zur Finanzierung deines Studiums – zeig uns, wie das zu deiner Karriereplanung passt und warum diese Rolle bei Evotym für dich der perfekte nächste Schritt ist.
Individuelle Anpassung ist der Schlüssel:Stelle sicher, dass du deine Bewerbung speziell auf Evotym zuschneidest. Informiere dich über die Firmenkultur und den Geschäftszweck. Wenn du in deinem Motivationsschreiben erwähnst, wie du zu den Werten und Zielen von Evotym beiträgst, wird deine Bewerbung viel authentischer und überzeugender aussehen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evotym vorbereitet
✨Zeig deine Zahlenaffinität!
In der Bankenbranche ist eine starke Affinität zu Zahlen entscheidend. Bereite dich auf Fragen vor, die deine Fähigkeiten in der Finanzanalyse testen, wie z.B. das Interpretieren von Bilanzdaten oder das Erstellen einfacher Finanzprognosen. Demonstriere, dass du mit den gängigen Banking-Softwaretools umgehen kannst!
✨Versteh die Markttrends
Zeig, dass du die aktuellen Trends in der Finanzwelt verstehst. Lies Berichte über Marktentwicklungen und sei bereit, darüber zu sprechen, wie diese Trends das Geschäft bei Evotym beeinflussen könnten. Das zeigt nicht nur deine Vorbereitung, sondern auch dein echtes Interesse an der Branche.
✨Deine Motivation zählt!
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Motivation und Flexibilität zu betonen. Erkläre, warum du Teilzeit arbeiten möchtest und wie du deine Zeit sowohl bei Evotym als auch in anderen Verpflichtungen effektiv managen kannst.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Leben oder Praktika, in denen du Bankdienstleistungen oder Kundenberatung genutzt hast. Das können Experimente sein, die du im Studium gemacht hast oder relevante Erfahrungen aus anderen Jobs. So kannst du deine Fähigkeiten und Erfahrungen direkt auf die Anforderungen bei Evotym anwenden!
