Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle High- und Low-Level Software für innovative Ladesäulensteuerungsplattformen.
- Unternehmen: EVTEC AG, ein führendes Unternehmen in der Elektromobilität.
- Vorteile: Attraktive Sozialleistungen, flexible Arbeitszeiten und mindestens 25 Ferientage pro Jahr.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Elektromobilität und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder Elektrotechnik und über zwei Jahre Berufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
EVTEC AG in Luzern sucht einen (Senior) Embedded Software Engineer (m/w/d), um an der Entwicklung ihrer Ladesäulensteuerungsplattform zu arbeiten. Sie werden High- und Low-Level Software entwickeln und die Automatisierungsinfrastruktur pflegen.
Der ideale Kandidat hat ein Studium in Informatik oder Elektrotechnik sowie mehr als zwei Jahre Berufserfahrung. Neben attraktiven Sozialleistungen und flexiblen Arbeitszeiten werden Ihnen auch mindestens 25 Ferientage pro Jahr geboten.
Senior Embedded Software Engineer – EV-Ladesäulen & Linux Arbeitgeber: EVTEC AG
Die EVTEC AG in Luzern ist ein hervorragender Arbeitgeber, der innovative Lösungen im Bereich der Elektromobilität vorantreibt. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einem unterstützenden Arbeitsumfeld bietet das Unternehmen nicht nur attraktive Sozialleistungen und flexible Arbeitszeiten, sondern auch mindestens 25 Ferientage pro Jahr, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu fördern. Hier haben Sie die Möglichkeit, an zukunftsweisenden Projekten zu arbeiten und Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Team weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Embedded Software Engineer – EV-Ladesäulen & Linux erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Projekte und Erfahrungen detailliert zu erklären. Zeige, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch praktische Lösungen anbieten kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle bei EVTEC AG im Auge hast, zögere nicht, direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Mach dich mit den neuesten Trends in der Embedded Software Entwicklung vertraut! Halte dich über aktuelle Technologien und Tools auf dem Laufenden, die für die Entwicklung von Ladesäulensteuerungsplattformen relevant sind.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Embedded Software Engineer – EV-Ladesäulen & Linux mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Senior Embedded Software Engineer interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Bereich Embedded Software und Automatisierung. Zeig uns, wie deine Skills und dein Wissen zu unserer Ladesäulensteuerungsplattform passen!
Sei präzise und strukturiert:Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Kandidat für uns bist.
Bewirb dich über unsere Website:Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung über unsere Website zu erhalten! Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Also, zögere nicht und schick uns deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EVTEC AG vorbereitet
✨Verstehe die Technologie
Mach dich mit den Technologien vertraut, die bei EVTEC AG verwendet werden, insbesondere im Bereich Embedded Software und Linux. Zeige während des Interviews, dass du nicht nur die Grundlagen verstehst, sondern auch aktuelle Trends und Entwicklungen in der Branche kennst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Sei bereit, diese Erfahrungen zu teilen und zu erklären, wie du deine technischen Fähigkeiten eingesetzt hast, um Probleme zu lösen oder innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten oder den Herausforderungen, die das Team derzeit bewältigt.
✨Soft Skills betonen
Neben deinen technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wichtig. Betone deine Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeiten und Problemlösungsansätze. Zeige, dass du gut im Team arbeiten kannst und bereit bist, Wissen zu teilen und von anderen zu lernen.
