Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative Kommunikations- und Marketingstrategien für ein renommiertes Theater.
- Unternehmen: Das JOSEFSTADT Theater, eine der ältesten Bühnen Europas mit innovativem Ansatz.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und spannende Entwicklungsmöglichkeiten im Kulturbereich.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines motivierten Teams und begleite einen spannenden Transformationsprozess.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft eines traditionsreichen Theaters und setze neue Impulse in der Kulturwelt.
- Qualifikationen: Erfahrung in Kommunikation, Marketing und Leidenschaft für Theater sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 70000 - 75000 € pro Jahr.
Einsatzgebiet: Österreich
Beschäftigung als: Vollzeit
Abteilung: Marketing/Vertrieb
Eintrittsdatum: 01.09.2026
Angebot verfügbar bis: 23.11.2025
Seit seiner Gründung im Jahr 1788 steht das Theater in der Josefstadt im Herzen Wiens für erstklassiges Sprechtheater, künstlerische Vielfalt und eine lebendige Theaterkultur. Als eine der renommiertesten Bühnen Europas bringen wir jährlich rund 15 Neuproduktionen und über 550 Veranstaltungen auf unseren beiden Spielstätten – dem Haupthaus und den Kammerspielen – zur Aufführung. Unsere traditionsreiche Geschichte ist dabei ebenso Teil unserer Identität wie unsere Offenheit für Innovation, neue Perspektiven und zeitgemäße Formen des Theaters. Mit dem Beginn einer neuen Direktion im Jahr 2026 schlagen wir ein neues Kapitel auf.
Im Zuge dessen suchen wir zum 01. September 2026 eine:n engagierte:n und erfahrene:n Leiter:in Kommunikation & Marketing (m/w/d) in Vollzeit (40 Stunden) mit einem unbefristeten Bühnendienstvertrag in Wien. Das Theaterteam wünscht sich eine Persönlichkeit, die über fundierte Expertise im Bereich Kommunikation und Marketing verfügt und zugleich tiefes Verständnis für den Theaterbetrieb mitbringt. Wenn Sie Freude daran haben, gemeinsam mit vielen engagierten Kolleg:innen die Zukunft eines traditionsreichen Hauses aktiv mitzugestalten, Verantwortung zu übernehmen und eigene neue Impulse zu setzen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Anforderungen
- Abgeschlossene (Hochschul-)Ausbildung im Bereich Kommunikation & Öffentlichkeitsarbeit, Kulturmanagement, Kommunikationswissenschaften, Marketing oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position, idealerweise an einem Haus der Darstellenden Künste.
- Erfahrungen in der Konzeption und Umsetzung von Kampagnen wünschenswert und ein Gespür für digitale Entwicklungen.
- Erfahrungen in strategischer Beratung, Krisenkommunikation und klare Vorstellung zu internen Kommunikationsprozessen.
- Einen kooperativen Führungsstil und ausgeprägte Fähigkeit zur Team- und Projektleitung.
- Erfahrung in der Steuerung externer Dienstleister sowie Budgetüberwachung.
- Leidenschaft für Theater und Sensibilität für Inklusion.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Ausgeprägte Hands-on-Mentalität und zeitliche Flexibilität, ggf. auch abends, am Wochenende sowie an Feiertagen.
Wir bieten
- Breitgefächertes Aufgabengebiet mit großer Eigenverantwortlichkeit und großem Entwicklungspotential im kulturellen Umfeld.
- Mitarbeit in einem motivierten Leitungsteam und die Chance, einen spannenden Transformationsprozess am Haus zu begleiten und mitzugestalten.
- Flexible bzw. theaterübliche Arbeitszeiten.
- Attraktive Vergünstigung bei Mittagstisch und Sozialleistungen.
- Angemessene Entlohnung in der Höhe eines Jahresbezuges von rund € 70.000 mit Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation.
Ihre Aufgaben
- Entwicklung von strategischen Kommunikations- und Marketingkonzepten.
- Konzeption und Planung von digitalen und analogen Marketingmaßnahmen für Abonnenten, Stadtgesellschaft und neue Zielgruppen.
- Strategieentwicklung und -umsetzung im Bereich des Corporate Design/Branding und für die Positionierung der Marke.
- Verantwortung für Pressearbeit, Media Relations und Storytelling.
- Auf- und Ausbau der lokalen und (inter-)nationalen Kontakte mit Journalist:innen, Influencer:innen und Podcaster:innen im Bereich Kultur/Feuilleton.
- Zusammenführung interner Kommunikationsabläufe.
- Steuerung der externen Dienstleister sowie Budgetüberwachung.
- Pflege der Kontakte zu Unterstützer:innen, bspw. dem Verein „Freunde des Theaters in der Josefstadt“.
- Präsenz bei Endproben- und Premieren sowie Sonderveranstaltungen.
Wir freuen uns über alle Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität.
„Leiter:in Kommunikation & Marketing (m/w/d)“ beim JOSEFSTADT Theater Arbeitgeber: EVVC e.V
Das Theater in der Josefstadt bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung im Herzen Wiens, wo Kreativität und Tradition aufeinandertreffen. Als Teil eines engagierten Teams haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung der Zukunft eines der renommiertesten Theater Europas mitzuwirken und Ihre Ideen in einem dynamischen Transformationsprozess einzubringen. Neben flexiblen Arbeitszeiten und attraktiven Sozialleistungen profitieren Sie von einem breiten Spektrum an Entwicklungsmöglichkeiten in einem kulturellen Umfeld, das Vielfalt und Inklusion schätzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so „Leiter:in Kommunikation & Marketing (m/w/d)“ beim JOSEFSTADT Theater erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Theater- und Marketingbranche zu knüpfen. Je mehr Leute dich kennen, desto höher ist die Chance, dass du von offenen Stellen erfährst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen im Bereich Kommunikation und Marketing konkret mit den Anforderungen des JOSEFSTADT Theaters verknüpfen kannst. Zeige, dass du die Vision des Theaters verstehst und bereit bist, neue Impulse zu setzen.
✨Tipp Nummer 3
Nutze Social Media, um deine Leidenschaft für Theater und Marketing zu zeigen. Teile relevante Inhalte, kommentiere Beiträge von Branchenkollegen und baue so deine Online-Präsenz auf. Das kann dir helfen, im Gedächtnis zu bleiben.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtige Anlaufstelle erreicht und du alle Informationen zur Stelle und dem Theater bekommst. Lass uns gemeinsam die Zukunft des JOSEFSTADT Theaters gestalten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um „Leiter:in Kommunikation & Marketing (m/w/d)“ beim JOSEFSTADT Theater mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei du selbst! Zeig uns in deinem Anschreiben, warum du für die Position als Leiter:in Kommunikation & Marketing brennst und was dich mit dem Theater verbindet.
Mach es konkret!:Vermeide allgemeine Floskeln und geh ins Detail. Erzähl uns von konkreten Projekten, die du geleitet hast, und wie deine Erfahrungen im Bereich Kommunikation und Marketing dir helfen werden, das Theater in der Josefstadt weiterzuentwickeln.
Achte auf die Sprache!:Da wir ein kreatives Umfeld sind, ist es wichtig, dass deine Bewerbung auch stilistisch zu uns passt. Verwende eine klare und ansprechende Sprache, die deine Leidenschaft für das Theater und deine Kommunikationsfähigkeiten widerspiegelt.
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, nutze bitte unser Online-Bewerbungsformular auf der Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EVVC e.V vorbereitet
✨Verstehe die Theaterkultur
Informiere dich über die Geschichte und die aktuellen Produktionen des JOSEFSTADT Theaters. Zeige im Interview, dass du ein tiefes Verständnis für die Theaterlandschaft hast und wie deine Erfahrungen im Bereich Kommunikation und Marketing dazu beitragen können, die Vision des Theaters zu unterstützen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Kampagnen oder Projekte, die du in der Vergangenheit geleitet hast. Sei bereit, diese im Detail zu erläutern, insbesondere wie du strategische Kommunikationskonzepte entwickelt und umgesetzt hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung.
✨Zeige deine Leidenschaft für das Theater
Lass deine Begeisterung für das Theater durchscheinen! Sprich darüber, warum dir kulturelle Arbeit wichtig ist und wie du die Zukunft des JOSEFSTADT Theaters aktiv mitgestalten möchtest. Deine Leidenschaft kann einen großen Unterschied machen.
✨Fragen zur internen Kommunikation
Bereite Fragen vor, die sich auf interne Kommunikationsprozesse beziehen. Zeige, dass du ein Gespür für Teamarbeit und kooperative Führung hast. Frage nach den Herausforderungen, die das Theater in diesem Bereich sieht, und bringe eigene Ideen ein, wie man diese angehen könnte.
