Frontend Entwickler (m/w/d)

Frontend Entwickler (m/w/d)

München Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte innovative Webprojekte mit modernen Technologien wie React und KI.
  • Unternehmen: Evy Solutions GmbH - ein wachsendes Unternehmen im Bereich digitale Transformation.
  • Vorteile: Kostenloses Jobticket, flexible Arbeitszeiten, modernes IT-Equipment und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Regelmäßige Feedbackgespräche und tierfreundliche Büros für eine angenehme Arbeitsatmosphäre.
  • Warum dieser Job: Arbeite an spannenden Projekten und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Kenntnisse in JavaScript, CSS, HTML und idealerweise Erfahrung mit React.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Moderne Technologien wie KI und Cloud begeistern uns und die Digitalisierung der Zukunft treibt uns an. Nach über zehn Jahren Forschungs- und Entwicklungsarbeit wurde die Evy Solutions GmbH im Juni 2017 gegründet. Seither wachsen wir stetig. Durch die Kombination unserer eigenen Künstlichen Intelligenz mit natürlicher Sprachverarbeitung bieten wir ein Produkt zur intelligenten Dokumentenanalyse und -verarbeitung für die vollständige Automatisierung von Geschäftsprozessen an und können unsere Kunden so nachhaltig unterstützen.

Aufgaben

  • Konzeption und Umsetzung von Webprojekten / Komponenten
  • Programmierung in JavaScript (React), CSS, HTML und gegebenenfalls C#
  • Prototyping in Tools wie Adobe XD
  • Agile Prozessabläufe mitgestalten

Qualifikation

  • Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Softwareengineering, Webdesign, Grafikdesign oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Gute Kenntnisse in Frontend Webtechnologien (JavaScript, CSS, HTML), speziell in dem React Framework
  • Erfahrung mit der Versionsverwaltungssoftware Git wünschenswert
  • Erfahrung mit UI Testing und entsprechenden Frameworks von Vorteil
  • Sehr gute Deutsch- (C2) und gute Englischkenntnisse (B2) in Wort und Schrift

Benefits

  • Mobilität: Wir setzen auf nachhaltige Transportmittel und bieten dir ein kostenloses, deutschlandweites Jobticket oder ein Jobrad deiner Wahl an.
  • Flexibilität: Um deinen Alltag so flexibel wie möglich gestalten zu können, hast du die Möglichkeit mobil zu arbeiten.
  • Sharing is caring: Unser modernes und leistungsfähiges IT-Equipment kannst du auch privat nutzen.
  • Corporate Benefits: Du bekommst Zugang zu exklusiven Rabattcodes und Sonderkonditionen in vielfältigen Bereichen und kannst bei vielen Alltagsausgaben und besonderen Anschaffungen Geld sparen.
  • Weiterbildung: Durch unser vielseitiges Angebot von Schulungen hast du die Möglichkeit dich aktiv fortzubilden und mit uns gemeinsam deinen individuellen Karriereweg zu entwickeln.
  • Feedback-Kultur: Unser Onboardingprozess ist von regelmäßigen Feedbackgesprächen geprägt, um dich schnellst- und bestmöglich in unser Team zu integrieren und dir Entwicklungsmöglichkeiten aufzuzeigen. Auch nach dem erfolgreichen Onboarding finden bei uns regelmäßig 360 Grad Feedbackgespräche statt, um dir Feedback aus vielseitigen Perspektiven zu garantieren.
  • Tierische Unterstützung: Tiere machen bekanntlich glücklich. Daher kannst du deinen Hund zur Unterstützung mit in die Büros bringen.
  • Neben der Arbeit zählt auch das Vergnügen: Wir pflegen innerhalb der Büros sowie standortübergreifend einen regelmäßigen Austausch. Daher kannst du dich auf jährliche Firmenevents freuen.

Wie geht es weiter?

  • Schritt 1: Wir werden deine Unterlagen prüfen und uns schnellstmöglich mit Feedback bei dir melden.
  • Schritt 2: Um dich besser kennenzulernen, führen wir in der Regel ein erstes virtuelles Gespräch über Microsoft Teams.
  • Schritt 3: Ist das gegenseitige Interesse weiter vorhanden, laden wir dich zu einem zweiten, persönlichen Treffen im Büro ein. Danach sollten von beiden Seiten keine Fragen mehr offen sein.

Frontend Entwickler (m/w/d) Arbeitgeber: Evy Solutions GmbH

Die Evy Solutions GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der moderne Technologien und eine innovative Arbeitskultur vereint. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer offenen Feedback-Kultur fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Zudem bieten wir einzigartige Vorteile wie ein kostenloses Jobticket, die Möglichkeit, Haustiere mit ins Büro zu bringen, und regelmäßige Firmenevents, die den Teamgeist stärken.

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Kontaktdaten:

Evy Solutions GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Frontend Entwickler (m/w/d) erhalten könnten

Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Evy Solutions GmbH anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Frontend Entwickler (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Evy Solutions GmbH vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Frontend Entwickler (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

JavaScript
React
CSS
HTML
C#
Adobe XD
Git

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Evy Solutions GmbH klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evy Solutions GmbH vorbereitet

Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.