Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Team bei der Finanzplanung und -analyse.
- Arbeitgeber: Familiengeführte Unternehmensgruppe mit Fokus auf Life Sciences und nachhaltigem Wachstum.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer innovativen Kultur mit kurzen Entscheidungswegen und echten Entwicklungschancen.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im Bereich Wirtschaft oder Finanzen, analytisches Denken und Teamgeist.
- Andere Informationen: Engagierte Mitarbeiter sind unser größtes Kapital – bring deine Ideen ein!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als familiengeführte Unternehmensgruppe setzen wir weltweit Maßstäbe in unseren Life Science orientierten Geschäftsfeldern. Durch intensive Forschungs- und Entwicklungstätigkeit, hohe Qualitätsstandards und eine Kultur kurzer Entscheidungswege erreichen wir ein nachhaltiges Wachstum. Dabei schaffen wir verantwortungsvolle Jobs für qualifizierte und engagierte Mitarbeiter.
Junior Group Controller (m/w/d) Arbeitgeber: EW GROUP GmbH
Kontaktperson:
EW GROUP GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Group Controller (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Life Science-Geschäftsfelder, in denen wir tätig sind. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein tiefes Verständnis für die Branche und unsere Unternehmensziele hast.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Erfahrung im Controlling zu beantworten. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit zur Effizienzsteigerung oder Kostenkontrolle beigetragen hast.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von uns. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an einen Junior Group Controller geben.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für Forschung und Entwicklung. Diskutiere, wie du innovative Ansätze im Controlling umsetzen würdest, um unser nachhaltiges Wachstum zu unterstützen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Group Controller (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Achte auf deren Werte, Kultur und die spezifischen Anforderungen für die Position als Junior Group Controller.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Stelle relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in den Bereichen Finanzen, Controlling und Datenanalyse.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und wie deine Qualifikationen zum Unternehmen passen. Gehe auf deine Leidenschaft für die Life Science-Branche ein.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle Informationen aktuell sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EW GROUP GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da es sich um eine familiengeführte Unternehmensgruppe handelt, ist es wichtig zu zeigen, dass du die Bedeutung von Teamarbeit und Verantwortung verstehst.
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Als Junior Group Controller solltest du mit den Grundlagen der Finanzkontrolle und -berichterstattung vertraut sein. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Themen zu beantworten und zeige dein Wissen über aktuelle Trends in der Branche.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, in denen du erfolgreich Probleme gelöst hast. Dies könnte durch analytisches Denken oder kreative Ansätze geschehen sein, was für die Rolle eines Controllers entscheidend ist.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Unternehmen im Bereich Life Science sieht, oder nach den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.