Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und koordiniere Einsätze für Monteure in einem innovativen Umfeld.
- Unternehmen: EWE NETZ - ein Unternehmen, das moderne Infrastrukturen betreibt.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer wichtigen Mission für die zuverlässige Versorgung unserer Regionen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker oder vergleichbar und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.
Weil das intelligente Netz nicht länger warten kann: Bei EWE NETZ betreiben wir sichere und hochmoderne Infrastrukturen für Strom, Wärme, Gas, Telekommunikation sowie Trinkwasser und gewährleisten so die zuverlässige Versorgung unserer Regionen. Werde Teil unserer Mission und wachse mit uns. Diese Position ist befristet bis 30.04.2030.
Damit unsere Umspannwerke und Schaltanlagen zuverlässig betrieben werden können, braucht es Menschen, die planen, koordinieren und anpacken - genau hier kommst Du ins Spiel.
Deine neuen Aufgaben:
- Disposition: Du verantwortest die Einsatzplanung unserer Monteure (w/d/m) und übernimmst die Kommunikation mit Kunden, Installateuren sowie externen Dienstleistern.
- Auftragsmanagement: Du übernimmst eigenverantwortlich die Auftragsvor- und ‑nachbereitung von Instandsetzungen und Wartungen im Bereich Umspannwerke und Schaltanlagen.
- Organisation: Du bringst Kenntnisse im 20‑kV‑ und 110‑kV‑Bereich mit und organisierst Abschaltungen sowie Instandhaltungsmaßnahmen.
- Systempflege: Du pflegst und arbeitest in den relevanten Systemen rund um unsere Anlagen (z. B. SAP, FSM, FRIDA).
- Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit anderen Einheiten in der Region zusammen, insbesondere mit Planung, Netzvertrieb und Bau.
- Unterstützung: Bei Bedarf unterstützt Du den Innendienst auch in den Bereichen Telekommunikation (TK), Zählerwesen sowie bei der Übernahme von Sonderaufgaben und im Rufbereitschaftsdienst.
Warum Du gut ins Team passt:
- Qualifikation: Du bringst eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit bspw. als Elektroniker (w/d/m) für Betriebstechnik oder vergleichbar.
- Lernbereitschaft: Du hast Freude daran, Dich in neue Techniken einzuarbeiten, und bist offen für innovative Lösungen.
- Arbeitsweise: Selbstständiges und eigenverantwortliches Handeln gehört zu Deinen Stärken.
- Teamfähigkeit: Du bist ein echter Teamplayer (w/d/m) mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit und einem freundlichen, verbindlichen Auftreten.
- Sicherheitsbewusstsein: Du hast die richtige Einstellung zur Arbeitssicherheit und achtest auf Dich und andere, damit alle gesund nach Hause kommen.
- Einverständnis: Mit Deiner Bewerbung bestätigst Du Deine Bereitschaft zur Teilnahme an der für die Tätigkeit erforderlichen Sicherheitsüberprüfung.
Weil Du mehr verdienst als nur einen Arbeitsplatz - Entdecke, was wir Dir bieten:
- Attraktive Vergütung: Wir bieten Dir ein sicheres Arbeitsverhältnis mit fairer Bezahlung in einem innovativen Umfeld.
- Betriebliche Altersvorsorge: Wir bieten Dir eine verlässliche betriebliche Altersvorsorge für Deine Zukunftssicherung.
- Sparvorteile, die sich lohnen - freu Dich auf exklusive Rabatte, attraktive Vergünstigungen und echte Extras.
- Arbeitsmittel: Wir stellen Dir moderne Hardware zur Verfügung und legen hohen Wert auf Arbeitssicherheits- und Umweltstandards.
- Erholung, die bleibt - mit 30 Tagen Urlaub und zusätzlichen freien Tagen bei besonderen Lebensmomenten.
Bewirb Dich mit Deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung, der Kennziffer 6005 und des frühestmöglichen Eintrittstermins direkt über unseren Online-Button. Wir freuen uns, Dich kennenzulernen!
Wir setzen auf Vielfalt und lehnen Diskriminierung ab. Für uns ist es wichtig, dass Du als Mensch zu uns passt. Alles was zählt, bist Du!
Elektroniker (w/d/m) Netztechnik im Technischen Innendienst Arbeitgeber: EWE Go HOCHTIEF Ladepartner GmbH & Co. KG
EWE NETZ ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur eine sichere und faire Vergütung bietet, sondern auch ein innovatives Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Mit 30 Tagen Urlaub, betrieblicher Altersvorsorge und modernen Arbeitsmitteln schaffen wir eine positive Work-Life-Balance und fördern die berufliche Weiterbildung unserer Mitarbeiter. Werde Teil eines engagierten Teams, das sich für die zuverlässige Versorgung unserer Regionen einsetzt und dabei auf Vielfalt und Chancengleichheit setzt.
Kontaktdaten:
EWE Go HOCHTIEF Ladepartner GmbH & Co. KG Recruiting-Team
