Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere und zuverlässige FSM-Lösungen betreiben und weiterentwickeln.
- Unternehmen: EWE NETZ, ein innovatives Unternehmen für moderne Infrastrukturen.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, attraktive Bezahlung, 30 Tage Urlaub und Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Digitalisierung aktiv mit und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung im IT-Umfeld.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Bei EWE NETZ betreiben wir sichere und hochmoderne Infrastrukturen für Strom, Wärme, Gas, Telekommunikation sowie Trinkwasser und gewährleisten so die zuverlässige Versorgung unserer Regionen. Werde Teil unserer Mission und wachse mit uns.
Gestaltungsfreiheit: Auch eine Teilzeitlösung ist bei dieser Position jederzeit möglich.
Das gestaltest Du bei uns:
- Betrieb & Stabilität: Du stellst den sicheren und zuverlässigen Betrieb der FSM-Lösung sicher.
- Prozess & Abbildung: Anforderungen aus dem Technischen Innen- und Außendienst der EWE NETZ überführst Du effizient in funktionierende Systemprozesse.
- Weiterentwicklung: Du entwickelst das FSM-Produkt gemeinsam mit dem Dienstleister (OverIT) konsequent aus Anwender- und Unternehmenssicht weiter.
- Steuerung & Schnittstellen: Du priorisierst Incidents, Changes und verantwortest das Anforderungsmanagement zwischen Fachbereich und IT.
- Analyse & Lösung: Du identifizierst Fehler, steuerst die Behebung und sorgst für nachhaltige Lösungen.
- Monitoring & SLA: Du überwachst Systeme, leitest Optimierungen ab und stellst die Einhaltung der Service Levels sicher.
- Releases & Zusammenarbeit: Schließlich planst Du Releases und arbeitest eng mit Prozessverantwortlichen sowie internen und externen Partnern zusammen.
Das bringst Du mit:
- Qualifikation & Erfahrung: Du hast ein Studium, idealerweise im Bereich Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation abgeschlossen und bringst mehrjährige Erfahrung im IT- oder FSM-Umfeld mit.
- IT & Prozesse: Du verfügst über ein ausgeprägtes Verständnis für IT-Systeme und Geschäftsprozesse und weißt, wie beide optimal zusammenspielen.
- Steuerung: Fundierte Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Schnittstellen sowie externen Dienstleistern und deren zielgerichteter Steuerung bringst Du mit.
- Arbeitsweise: Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und lösungsorientiert – auch bei komplexen Fragestellungen.
- Mindset: Du hast Lust, Digitalisierung und Automatisierung aktiv voranzutreiben und bestehende Lösungen zu hinterfragen.
- Persönlichkeit: Du überzeugst durch Deine Kommunikationsstärke, triffst Entscheidungen sicher und gehst Veränderungen aktiv an.
- Sprachkenntnisse: Für die Zusammenarbeit im internationalen Kontext verfügst Du schließlich über gute Englischkenntnisse.
Das bieten wir Dir bei EWE NETZ:
- Work-Life-Balance: Flexibles Arbeiten mit Gleitzeit, mobilem Arbeiten und der Möglichkeit, Beruf und Privatleben optimal zu verbinden.
- Vergütung & Sicherheit: Attraktive tarifliche Bezahlung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie zusätzliche Vorsorgeleistungen.
- Zeit & Erholung: 30 Tage Urlaub, zusätzliche freie Tage sowie ein Zeitwertkonto für Sabbatical oder längere Auszeiten.
- Weiterentwicklung: Vielfältige Qualifizierungsangebote und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten über unsere Lernangebote.
- Gesundheit & Vorsorge: Umfangreiche Gesundheitsangebote, betriebliche Altersvorsorge und eine eigene Krankenkasse.
- Extras: Mitarbeiterrabatte, Bike-Leasing, Ferienwohnungen und viele weitere Vergünstigungen.
Bitte bewirb Dich mit Deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung, des frühestmöglichen Eintrittstermins und der Referenznummer direkt über unseren Online-Button. Wir freuen uns, Dich kennenzulernen!
Wir setzen auf Vielfalt und lehnen jede Art von Diskriminierung ab. Für uns ist es wichtig, dass Du als Mensch zu uns passt. Alles was zählt, bist Du!
IT-Applikationsmanagerin (w/d/m) Workforcemanagement Software - FSM Arbeitgeber: EWE AG
EWE NETZ ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine flexible Work-Life-Balance mit Gleitzeit und mobilem Arbeiten bietet, sondern auch umfangreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch vielfältige Qualifizierungsangebote. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Innovation, während attraktive Vergütungen und zusätzliche Leistungen wie 30 Tage Urlaub und Gesundheitsangebote für ein sicheres und angenehmes Arbeitsumfeld sorgen. Werde Teil eines engagierten Teams, das die digitale Zukunft aktiv gestaltet und dabei auf Vielfalt und Chancengleichheit setzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so IT-Applikationsmanagerin (w/d/m) Workforcemanagement Software - FSM erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei EWE AG bewerben
Viele Unternehmen, wie EWE AG, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Applikationsmanagerin (w/d/m) Workforcemanagement Software - FSM mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf EWE AG und die ausgeschriebene Position IT-Applikationsmanagerin (w/d/m) Workforcemanagement Software - FSM zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EWE AG vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von EWE AG an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
