Ausbildung zum Kaufmann für IT-Systemmanagement (w/d/m) - 2027
Ausbildung zum Kaufmann für IT-Systemmanagement (w/d/m) - 2027

Ausbildung zum Kaufmann für IT-Systemmanagement (w/d/m) - 2027

Oldenburg Ausbildung 1325 - 1325 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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EWE NETZ GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lerne die IT-Welt kennen und entwickle digitale Lösungen für echte Herausforderungen.
  • Arbeitgeber: EWE TEL GmbH – Gestalte die Energiewende mit uns!
  • Mitarbeitervorteile: 1.325 € Einstiegsgehalt, 30 Tage Urlaub, Home-Office-Option und eigenes Notebook.
  • Andere Informationen: Dynamische Ausbildung mit tollen Freizeitangeboten auf unserem EnergieCampus.
  • Warum dieser Job: Werde Teil einer wichtigen Mission und forme die Zukunft der Energieversorgung.
  • Gewünschte Qualifikationen: Kommunikationsfähigkeit, Teamgeist und Aufgeschlossenheit sind gefragt.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1325 - 1325 € pro Monat.

Du weißt, wie es im Digitalen richtig rund läuft und kannst andere dafür begeistern? Bei EWE reden wir nicht nur über die Energiewende – wir gestalten sie. Aus unseren Kernbereichen Energie, Telekommunikation und IT heraus entwickeln wir clevere Lösungen für eine nachhaltige und wirtschaftliche Energieversorgung. Werde Teil dieser wichtigen Mission und lass uns gemeinsam #dasMorgenmachen.

Zum Start am 01.08.2027 suchen wir für die EWE TEL GmbH Auszubildende für eine Zukunft als Kaufmann für IT-Systemmanagement (w/d/m). Erlebe eine Ausbildung, die genauso vielfältig ist wie die IT selbst. Bei uns lernst du die Abläufe entlang der gesamten Wertschöpfungskette kennen – vom ersten Kundenkontakt bis zum fertigen Produkt. Du erhältst Einblicke in vertriebsnahe Themen, unterstützt die Produktion von Anfang bis Ende und beschäftigst dich mit technischen Fragestellungen sowie prozessorientierten Aufgaben. Dabei entwickelst du ein umfassendes Verständnis dafür, wie viele einzelne Aufgaben ineinandergreifen und gemeinsam zum Ergebnis führen.

Das solltest du dir nicht entgehen lassen:

  • Dein Einstiegsgehalt: 1.325 € (zzgl. Weihnachts- und Urlaubsgeld!)
  • Dein Urlaub: 30 Tage (zusätzlich Heiligabend und Silvester frei!)
  • Übernahmemöglichkeit: für mindestens 2 Jahre
  • Dein eigenes Notebook
  • Deine Home-Office-Option
  • Kennenlerntage, Mentoring und starkes Seminarprogramm
  • Leben, Wohnen und Lernen: auf unserem EnergieCampus mit coolen Sport- und Freizeitangeboten

Das lernst du bei uns:

  • Schnittstelle zwischen IT und Geschäftsbereichen: du lernst, wie du Anforderungen aufnimmst, analysierst und in IT‑Lösungen oder Optimierungen übersetzt
  • IT‑Lösungen entwickeln: du erstellst eigene digitale Lösungen, die unsere Arbeitsabläufe unterstützen und verbessern
  • Qualitätssicherung: du entwickelst ein Verständnis dafür, wie Arbeitsabläufe zuverlässig funktionieren und erkennst Verbesserungsmöglichkeiten
  • Prozessmanagement und -optimierung: du lernst anhand unserer Produktionsprozesse, wie man Abläufe analysiert, Verbesserungen ableitet und diese gemeinsam umsetzt
  • Projektmanagement: du bekommst Einblicke in Digitalisierungsprojekte, übernimmst eigene Aufgaben und lernst, wie Projekte strukturiert zum Erfolg geführt werden
  • Einblick in den Vertrieb: du bekommst ein Grundverständnis dafür, wie unsere Produkte und Dienstleistungen vermarktet werden, wie Kundengespräche aufgebaut sind und wie Vertriebsmaßnahmen durchgeführt werden

So hast du gute Chancen:

  • Kommunikationsfähigkeit und Aufgeschlossenheit
  • Gute Auffassungsgabe
  • Teamfähigkeit
  • Selbstständigkeit und Flexibilität

Ausbildungsdauer: 3 Jahre

Ausbildungsorte: Die Ausbildung findet überwiegend in Oldenburg statt.

Berufsschule: BBS Haarentor in Oldenburg

Bist du dabei? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung direkt auf unserer Website: Mach‘s kurz und füge dort einfach einen Lebenslauf und deine letzten beiden Schulzeugnisse hinzu, ein Extra-Anschreiben ist nicht notwendig. Mit deiner Bewerbung bestätigst du deine Bereitschaft zur Teilnahme an der für die Tätigkeit erforderlichen Sicherheitsüberprüfung.

Noch unentschlossen? Dann check unbedingt mal unseren Azubiblog: azubiblog.ewe.com

Übrigens – im EWE-Konzern managt die EWE NETZ GmbH die Ausbildung für sämtliche Gesellschaften. Und wenn du mehr über die anderen Berufsbilder und dualen Studiengängen wissen willst: ewe.com/karriere

Ausbildung zum Kaufmann für IT-Systemmanagement (w/d/m) - 2027 Arbeitgeber: EWE NETZ GmbH

EWE TEL GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir eine vielfältige Ausbildung im Bereich IT-Systemmanagement bietet. Mit einem attraktiven Einstiegsgehalt, 30 Urlaubstagen und der Möglichkeit, nach der Ausbildung übernommen zu werden, fördern wir nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern auch dein persönliches Wohlbefinden. Unsere offene Unternehmenskultur, spannende Projekte und der EnergieCampus in Oldenburg bieten dir die ideale Umgebung, um deine Fähigkeiten zu entfalten und aktiv an der Energiewende mitzuarbeiten.
EWE NETZ GmbH

Kontaktperson:

EWE NETZ GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Ausbildung zum Kaufmann für IT-Systemmanagement (w/d/m) - 2027

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Ausbildung zum Kaufmann für IT-Systemmanagement interessierst, zögere nicht, direkt auf unserer Website zu bewerben. Zeig uns, dass du bereit bist, Teil der EWE-Mission zu werden!

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar Tipps für deine Bewerbung bei uns.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über EWE und unsere Projekte. Zeig uns, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch, wie du zur Gestaltung der Energiewende beitragen kannst.

Tipp Nummer 4

Sei authentisch! Wir suchen nach echten Persönlichkeiten, die sich für IT und Digitalisierung begeistern. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung zum Kaufmann für IT-Systemmanagement (w/d/m) - 2027

Analytische Fähigkeiten
Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit
Selbstständigkeit
Flexibilität
Prozessmanagement
IT-Lösungen entwickeln
Qualitätssicherung
Projektmanagement
Aufgeschlossenheit
Auffassungsgabe
Kundenkontakt
Vertriebskompetenz
Optimierung von Arbeitsabläufen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach's kurz und knackig!: Halte deinen Lebenslauf und die Schulzeugnisse so prägnant wie möglich. Wir lieben es, wenn du auf den Punkt kommst und uns zeigst, was dich ausmacht!

Zeig deine Begeisterung!: In deiner Bewerbung solltest du unbedingt rüberbringen, warum du dich für die Ausbildung zum Kaufmann für IT-Systemmanagement interessierst. Lass uns wissen, was dich motiviert und begeistert!

Keine Angst vor Fragen!: Wenn du dir unsicher bist, was wir genau suchen oder wie der Prozess abläuft, frag einfach nach! Wir sind hier, um dir zu helfen und freuen uns über dein Interesse.

Bewirb dich direkt bei uns!: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen. Das macht es für uns einfacher, dich kennenzulernen und schnell zu reagieren!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EWE NETZ GmbH vorbereitest

Informiere dich über EWE und die Branche

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über EWE und die Energiewende verschaffen. Informiere dich über aktuelle Projekte und Entwicklungen in der IT-Branche, um im Gespräch zeigen zu können, dass du wirklich interessiert bist.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Leben oder Praktika, die deine Kommunikationsfähigkeit, Teamarbeit und Flexibilität unter Beweis stellen. Diese Geschichten helfen dir, deine Stärken greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Ausbildung verstehst.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Ausbildung und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die konkreten Aufgaben zu erfahren. Fragen zu Mentoring-Programmen oder den Kennenlerntagen sind immer gut!

Sei du selbst und bleib entspannt

Versuche, während des Interviews authentisch zu sein. Zeige deine Begeisterung für die IT und die Ausbildung, aber bleib dabei entspannt. Ein lockeres Gespräch kann oft viel mehr Eindruck hinterlassen als ein steifes Interview.

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