Auf einen Blick
- Aufgaben: Kundenbetreuung und -kommunikation im Bereich Strom und Erdgas, Prozessgestaltung und Datenqualität.
- Unternehmen: EWE NETZ, ein zukunftsorientierter Netzbetreiber mit regionaler Verwurzelung.
- Vorteile: Sichere Anstellung, faire Bezahlung, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Teilzeitstelle mit flexiblen Arbeitszeiten und Entwicklungsperspektiven.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Energiewende und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung und idealerweise Kenntnisse in energiewirtschaftlichen Prozessen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 29700 - 36300 € pro Jahr.
Weil das intelligente Netz nicht länger warten kann: Bei EWE NETZ betreiben wir sichere und hochmoderne Infrastrukturen für Strom, Wärme, Gas, Telekommunikation sowie Trinkwasser und gewährleisten so die zuverlässige Versorgung unserer Regionen. Werde Teil unserer Mission und wachse mit uns.
Diese Position ist befristet bis Ende 2028 und in Teilzeit (20 Wochenstunden).
Gestalte die Energiewende aktiv mit. Photovoltaikanlagen, Batteriespeicher und intelligente Energielösungen verändern unsere Energieversorgung. Damit unsere Kunden dabei jederzeit kompetent begleitet werden, brauchen wir Menschen, die Service, Technik und Prozessverständnis miteinander verbinden. Genau hier kommst Du ins Spiel.
Das erwartet Dich bei uns:
- Kundenbetreuung: Im Bereich Einspeisung und Ausspeisung unterstützt Du unsere Kunden bei sämtlichen Anliegen rund um Strom und Erdgas. Ob Fragen zu Photovoltaikanlagen, Batteriespeichern oder zum Zählerwesen, Beschwerden oder Reklamationen: Du bearbeitest die Anliegen eigenständig, kundenorientiert und sorgst für eine fallabschließende Lösung.
- Kundenkommunikation: Du übernimmst die telefonische und persönliche Kommunikation mit unseren Kunden und hältst sie über den aktuellen Bearbeitungsstand ihrer Anliegen informiert. Dabei bist Du regelmäßig vor Ort in Kundenbüros präsent und pflegst den direkten persönlichen Austausch. Du koordinierst Kundenanliegen, sorgst für Transparenz und stimmst Dich eng mit Installateuren sowie technischen und kaufmännischen Fachbereichen auch regionsübergreifend ab. Offene Punkte klärst Du lösungsorientiert und entwickelst gemeinsam mit den Beteiligten pragmatische Lösungen.
- Prozessgestaltung: Anmeldeprozesse, Messkonzeptänderungen, Inbetriebnahmen und Abrechnungen denkst Du ganzheitlich und entwickelst diese kontinuierlich weiter. Mit Deinen Ideen trägst Du dazu bei, unsere Abläufe noch kundenfreundlicher und effizienter zu gestalten.
- End-to-End-Verantwortung: Der Kunde steht für Dich stets im Mittelpunkt. Auch komplexe oder kritische Klärfälle begleitest Du lösungsorientiert und bringst die richtigen Ansprechpartner zusammen.
- Datenqualität: Gemeinsam mit Deinem Team pflegst und bearbeitest Du Stammdaten zu dezentralen Einspeiseanlagen und sorgst für eine hohe Datenqualität als Grundlage unserer Prozesse.
- Teamwork: Deine Erfahrungen, Ideen und Perspektiven bringst Du aktiv ins Team ein und trägst zu einer offenen, vertrauensvollen Zusammenarbeit bei.
Das bringst Du mit:
- Ausbildung: Eine erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung bildet die Grundlage Deines Profils.
- Fachkenntnisse: Idealerweise sind Dir energiewirtschaftliche Prozesse und Rollen rund um dezentrale Einspeiseanlagen sowie Sanktionsprozesse bereits vertraut.
- Regulatorisches Verständnis: Grundkenntnisse im EEG, EnWG, MsBG, NAV, TAB sowie in der Elektrotechnik helfen Dir, Zusammenhänge schnell zu verstehen und sicher einzuordnen.
- Systemkompetenz: Mit SAP arbeitest Du sicher und verfügst idealerweise über Erfahrung in den Modulen SCP und S4U.
- Prozessdenken: Verbesserungspotenziale erkennst Du schnell und treibst Veränderungen mit einem guten Verständnis für Prozesse und IT-Anwendungen voran.
- Kundenfokus: Serviceorientierung, Teamgeist und der Anspruch, gemeinsam die beste Lösung zu finden, zeichnen Deine Arbeitsweise aus.
- Persönlichkeit: Mit Deiner offenen, positiven und verbindlichen Art überzeugst Du sowohl Kollegen als auch unsere Kunden.
- Einverständnis: Mit Deiner Bewerbung erklärst Du Dich zur erforderlichen Sicherheitsüberprüfung bereit.
Darauf kannst Du Dich freuen - mehr als nur ein Job:
- Sicherheit: Ein verlässlicher Arbeitsplatz bei einem regional verwurzelten, zukunftsorientierten Netzbetreiber.
- Zukunftschance: Die Position ist bis zum 31.12.2028 befristet. Dank der vielfältigen Einsatz- und Entwicklungsmöglichkeiten im EWE-Konzern bieten sich Dir attraktive Perspektiven über die Befristung hinaus.
- Vergütung: Faire, transparente Bezahlung nach Tarifvertrag.
- Ausstattung: Moderne Arbeits- und Einsatzmittel für Deinen Arbeitsalltag.
- Entwicklung: Umfassende fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Work-Life-Balance: Planbare Arbeitszeiten und geregelte Bereitschaften.
- Gesundheit: Gesundheits- und Vorsorgeangebote sowie weitere Benefits eines starken Unternehmensverbunds.
- Erholung: 30 Tage Urlaub und zusätzliche freie Tage bei besonderen Lebensmomenten.
Bitte bewirb Dich mit Deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung, des frühestmöglichen Eintrittstermins und der Referenznummer direkt über unseren Online-Button. Wir freuen uns, Dich kennenzulernen!
Wir setzen auf Vielfalt und lehnen jede Art von Diskriminierung ab. Für uns ist es wichtig, dass Du als Mensch zu uns passt. Alles was zählt, bist Du!
Unternehmensanschrift: EWE NETZ GmbH - Cloppenburger Straße 302, 26133 Oldenburg
kaufmännischer Sachbearbeiter (w/d/m) im Netzvertrieb in Bremervörde Arbeitgeber: EWE NETZ
EWE NETZ ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine sichere und moderne IT-Infrastruktur bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, einer attraktiven tariflichen Vergütung und einem starken Fokus auf Familienfreundlichkeit schaffen wir ein unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem jeder die Balance zwischen Beruf und Privatleben optimal gestalten kann. Werde Teil unseres engagierten Teams in Oldenburg und gestalte die Zukunft der IT-Landschaft im Bereich Aus- und Weiterbildung aktiv mit.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so kaufmännischer Sachbearbeiter (w/d/m) im Netzvertrieb in Bremervörde erhalten könntest
✨Networking im Energiebereich
Nutze Branchenevents und Messen, um direkt mit Fachleuten im Energietechnik-Sektor in Kontakt zu treten. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch mehr über potenzielle Jobs bei Unternehmen wie EWE NETZ erfahren.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Wende dich an lokale Unternehmen oder Universitäten, die in der Energieforschung aktiv sind. Oft suchen sie Praktikanten oder kurzfristige Unterstützung für Projekte. Das kann dir helfen, praktische Erfahrungen zu sammeln und deinen Fuß in die Tür zu bekommen!
✨Online-Präsenz zeigen
Präsentier dich in sozialen Medien oder auf Plattformen wie LinkedIn aktiv. Teile interessante Artikel zur Energietechnik oder persönliche Projekte, um deine Leidenschaft für das Thema zu zeigen. So werden Recruiter auf dich aufmerksam!
✨Direkt über unsere Webseite bewerben!
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Webseite bei EWE NETZ zu bewerben. Oftmals sind die besten Angebote direkt dort zu finden, und wir freuen uns darauf, dein Interesse an einem befristeten Job in der Energietechnik zu sehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um kaufmännischer Sachbearbeiter (w/d/m) im Netzvertrieb in Bremervörde mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine technischen Fähigkeiten hervor:In der Energietechnik sind spezifische technische Kenntnisse und Erfahrungen entscheidend. Achte darauf, diese in deinem Lebenslauf klar darzustellen. Nutze Keywords, die die Technologien und Methoden widerspiegeln, die du beherrschst – sei es Solar, Windenergiesysteme oder die Effizienz von Energiespeicherlösungen.
Zeige dein Engagement für Nachhaltigkeit:Energietechnik hängt oft mit Umweltschutz und Nachhaltigkeit zusammen. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du deinen Enthusiasmus für erneuerbare Energien und innovative Lösungen deutlich machen. Das kann durch eigene Projekte oder Engagement in relevanten Initiativen geschehen.
Präsentiere relevante Praktikumserfahrungen:Da es sich um eine befristete Position handelt, wird dein Potenzial für schnelles Lernen und Anpassungsfähigkeit geschätzt. Gehe in deinem Bewerbungsschreiben auf relevante Praktika oder Projekte ein, bei denen du praktische Erfahrungen gesammelt hast – das zeigt, dass du bereit bist, sofort loszulegen.
Finde die Balance im Lebenslauf:Achte darauf, deinen Lebenslauf übersichtlich und strukturiert zu gestalten. Verwende klare Abschnitte, um deine Ausbildung, Fähigkeiten und Erfahrungen aufzulisten. Bei einer befristeten Anstellung ist es wichtig, einen klaren Überblick über deine Qualifikationen zu geben, ohne dass es überladen wirkt. Denk daran, dass wir dich gerne über unsere Webseite kennenlernen wollen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EWE NETZ vorbereitet
✨Technisches Know-How auffrischen
Da du dich im Bereich Energietechnik bewirbst, ist es wichtig, dass du mit den neuesten Entwicklungen vertraut bist. Informiere dich über aktuelle Technologien, erneuerbare Energien und relevante Normen, die in deinem Gespräch zur Sprache kommen könnten. Das zeigt, dass du auf dem neuesten Stand bist und leidenschaftlich für das Thema brennst.
✨Projektbeispiele parat haben
In einem befristeten Job wird oft Wert auf deine praktische Erfahrung gelegt. Bereite ein paar konkrete Projektbeispiele vor, die deine Fähigkeiten in der Energietechnik zeigen. Erkläre, welche Herausforderungen du gemeistert hast und welche Tools oder Verfahren du dabei verwendet hast.
✨Teamfähigkeit demonstrieren
Energietechnik-Projekte sind häufig Teamarbeit. Sei bereit, Beispiele zu nennen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Dabei kannst du erläutern, wie du zur Lösung von Problemen beigetragen hast und welche Rolle du im Team eingenommen hast.
✨Flexibilität und Lernbereitschaft betonen
In einem befristeten Arbeitsverhältnis sind Arbeitgeber oft auf der Suche nach jemandem, der schnell lernt und flexibel im Umgang mit neuen Aufgaben ist. Mach deutlich, dass du bereit bist, dich in neue Themen einzuarbeiten und dich schnell in das bestehende Team integrieren kannst.
