Auf einen Blick
- Aufgaben: Optimiere und entwickle unsere IT-Infrastruktur aktiv mit.
- Unternehmen: EWERK - ein innovatives Unternehmen im KRITIS-Sektor.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, kostenlose Snacks, Fitnessmöglichkeiten und individuelle Entwicklung.
- Weitere Informationen: Wir suchen Neugierige, die Verantwortung übernehmen und Herausforderungen lieben.
- Warum dieser Job: Gestalte technische Lösungen und mache einen echten Unterschied in kritischen Infrastrukturen.
- Qualifikationen: Erfahrung in DevOps, Linux und Automatisierungslösungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Du willst nicht nur Tickets abarbeiten, sondern Systeme aktiv verbessern? Du erkennst Optimierungspotenziale, bevor andere sie sehen, und bringst Ideen eigenständig voran? Dann könnte EWERK genau der richtige Ort für Dich sein. Auf den KRITIS-Sektor spezialisiert, sorgen wir dafür, dass kritische digitale Infrastrukturen sicher, stabil und zukunftsfähig bleiben. Dabei verbinden wir technologische Herausforderungen mit einer modernen, pragmatischen Arbeitsweise und einem Team, das Verantwortung übernimmt.
Was Dich erwartet:
- Du entwickelst, betreibst und optimierst unsere Infrastruktur- und Plattformlandschaften.
- Gemeinsam mit Deinen Kolleg:innen sorgst Du für einen stabilen, sicheren und performanten Betrieb unserer Systeme.
- Du automatisierst wiederkehrende Prozesse und treibst die Standardisierung unserer Plattformen voran.
- Bestehende Umgebungen analysierst Du eigenständig, identifizierst Verbesserungspotenziale und setzt Optimierungen um.
- Du bringst neue Ideen ein und gestaltest technische Lösungen aktiv mit.
- Monitoring, Backup- und Storage-Lösungen gehören ebenso zu Deinem Verantwortungsbereich wie die kontinuierliche Weiterentwicklung bestehender Systeme.
- Du arbeitest eng mit Entwicklung, Betrieb und weiteren Fachbereichen zusammen.
- Bei technischen Herausforderungen gehst Du den Ursachen auf den Grund und findest nachhaltige Lösungen statt kurzfristiger Workarounds.
Das bringst Du mit:
- Mehrjährige praktische Erfahrung im Betrieb und der Weiterentwicklung von IT-Infrastrukturen oder DevOps-Umgebungen.
- Gute Kenntnisse in Linux-Umgebungen und modernen Infrastrukturkonzepten.
- Erfahrung mit Virtualisierung, Container-Technologien oder Automatisierungslösungen.
- Verständnis für Themen wie Monitoring, Backup, Storage und Systembetrieb.
- Idealerweise Erfahrung mit Storage-Lösungen von NetApp.
- Kenntnisse in Monitoring-Lösungen wie Checkmk sind ein absolutes Plus.
- Du arbeitest eigenständig, denkst über den Tellerrand hinaus und hinterfragst bestehende Lösungen.
- Du wartest nicht auf das nächste Ticket, sondern erkennst selbst Verbesserungspotenziale und bringst diese aktiv ein.
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
Was uns besonders wichtig ist:
Wir suchen keine Person, die ausschließlich Anforderungen umsetzt. Wir suchen jemanden, der sich in Systeme hineindenkt, Zusammenhänge versteht und technische Probleme ganzheitlich betrachtet. Jemanden, der Eigeninitiative mitbringt, Verantwortung übernimmt und Lust hat, Dinge nachhaltig besser zu machen.
Ob dein aktueller Titel System Engineer (m/w/d), Infrastructure Engineer (m/w/d), Platform Engineer (m/w/d) oder DevOps Engineer (m/w/d) lautet, ist für uns zweitrangig. Entscheidend ist, dass du technische Herausforderungen gerne annimmst und Lösungen aktiv mitgestaltest.
Du erfüllst nicht jeden einzelnen Punkt? Dann bewirb dich trotzdem. Wir suchen keine perfekte Checkliste, sondern Menschen mit technischem Verständnis, Eigeninitiative und Freude daran, Herausforderungen gemeinsam zu lösen. Gerade im DevOps-Umfeld sind Neugier, Lernbereitschaft und ein ganzheitlicher Blick auf Systeme oft wichtiger als jede einzelne Technologie auf dem Lebenslauf.
Unsere Benefits:
- Flexibilität ist unser Motto - Office, remote, Homeoffice oder Workation in der EU? Entscheide selbst!
- Familienfreundlich - Wir bieten flexible Arbeitszeiten für die optimale Work-Life-Balance.
- Gut versorgt am Arbeitsplatz - Bei uns erhältst du selbstverständlich kostenlos Kaffee, Tee, Limonade, frisches Obst und die Möglichkeit, in unserer modernen Cafeteria zu kochen.
- Nachhaltige Mobilität - Mit dem JOB-Ticket sowie JobRad inkl. Fahrradgarage unterstützen wir umweltfreundliche Mobilität und bieten dir die Möglichkeit, dich aktiv fortzubewegen.
- Deine Entwicklung im Fokus - Dafür bieten wir dir maßgeschneiderte Entwicklungsmaßnahmen und regelmäßige Mitarbeitergespräche.
- Technik, die sich nach dir richtet - Wähle dein bevorzugtes Gerät (MacBook oder Windows‑Laptop) und erhalte zusätzlich ein Firmenhandy für moderne, mobile Zusammenarbeit.
- Teamspirit und Spaß - Freue dich auf Team- und Firmenevents, bei denen du deine Kolleginnen und Kollegen besser kennenlernen und gemeinsam Spaß haben kannst.
- Fit und aktiv bleiben - In unserem hauseigenen PUMPWERK kannst du dich fit halten, an Kursen teilnehmen oder deinen eigenen Kurs gestalten. Und das sogar in deiner Arbeitszeit, denn eine Stunde pro Woche darfst du für Sport nutzen!
- Deine Gesundheit zählt - Ergonomisches Arbeiten mit höhenverstellbaren Schreibtischen, regelmäßige Gesundheitstage, unser hauseigener Fitnessraum, Karenztage und Besuche der Betriebsärztin sorgen für dein gesundheitliches Wohlbefinden.
Interessiert? EWERK lebt von Vielfalt. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit ganz verschiedenen Geschichten und Perspektiven. Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind daher geschlechtsneutral zu betrachten. Potenzial ist bei uns willkommen, unabhängig von Identität oder Hintergrund.
Fragen zur Stelle? Melde dich gerne bei deiner Ansprechpartnerin im Recruiting: Anika Buschette [email protected]
Personalberatungen und andere Dienstleister bitten wir von Unterstützungsangeboten abzusehen.
Senior DevOps / Platform Engineer (m/w/d) Arbeitgeber: EWERK Group
EWERK ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur die Möglichkeit bietet, an der digitalen Transformation in einem dynamischen und innovativen Umfeld mitzuwirken, sondern auch eine moderne Arbeitsatmosphäre fördert. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer Kultur, die Kreativität und Teamarbeit schätzt, profitieren unsere Angestellten von vielfältigen Wachstumschancen und einem attraktiven Benefits-Paket, das die Work-Life-Balance unterstützt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior DevOps / Platform Engineer (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei EWERK Group bewerben
Viele Unternehmen, wie EWERK Group, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior DevOps / Platform Engineer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf EWERK Group und die ausgeschriebene Position Senior DevOps / Platform Engineer (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EWERK Group vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von EWERK Group an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
