Site Manager (Solar - PV) - Germany

Site Manager (Solar - PV) - Germany

Brandenburg Vollzeit 55000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
ewi Recruitment

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite Solarprojekte und koordiniere Subunternehmer für einen reibungslosen Betrieb.
  • Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich erneuerbare Energien mit globaler Reichweite.
  • Vorteile: Flexibles Arbeitsumfeld, attraktive Vergütung und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Inklusion und persönlichem Wachstum.
  • Warum dieser Job: Gestalte die grüne Energiezukunft und arbeite an innovativen Projekten.
  • Qualifikationen: 3-5 Jahre Erfahrung im Bereich erneuerbare Energien und gute Deutschkenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.

Client Industry: Renewable Energy

Location: Hybrid Model (Germany, with site travel as required)

Employment Type: Full-time Contract

About Our Client: Our client is a premier global leader in the renewable energy sector and one of the largest wind and solar energy producers globally. Operating across dozens of international markets, they are driving the global energy transition with a firm commitment to being 100% green by 2030.

The Role: Was Sie tun werden

Als Site Manager umfassen die Hauptverantwortlichkeiten die Koordination von Subunternehmern und Wartungsanbietern, das Management von Vorfällen, die operative Berichterstattung über SCADA, Unterstützung bei Umspannwerken und Mittelspannungsleitungen sowie die Gewährleistung der Einhaltung von HSE- und Umweltstandards.

Hauptverantwortlichkeiten:

  • Betriebs- & Vertragsmanagement: Überwachung der Anlagenbetriebe und -wartung, Koordination sowohl der Haupt- als auch der sekundären Dienstleister, Subunternehmer und Lieferanten zur Gewährleistung von Effizienz und Kontinuität.
  • Vor-Ort-Ausführung: Durchführung operativer Aufgaben in Umspannwerken, Mittelspannungsleitungen und Transformatoren, Unterstützung der lokalen Betriebe zusammen mit dem Hauptauftragnehmer.
  • Tägliche Organisation: Organisation der täglichen Wartungsaktivitäten, Verwaltung des Personals (Arbeitspläne, Urlaub) und Verwaltung der Ressourcen (PSA, Fahrzeuge, kleinere Zahlungen).
  • Überwachung & Berichterstattung: Überwachung der Einrichtungen mit SCADA-Systemen, Durchführung technischer Analysen und Erstellung von Betriebs- und Wartungsberichten zur Unterstützung der Entscheidungsfindung.
  • Vorfall- & Notfallreaktion: Verwaltung von Vorfällen vor Ort (einschließlich Diagnose und Überwachung von Reparaturen) sowohl während als auch außerhalb der Arbeitszeiten, als primärer Ansprechpartner für Eigentümer fungieren.
  • QHSE & Compliance: Sicherstellung der strikten Einhaltung der Subunternehmer mit Unternehmensrichtlinien und gesetzlichen Anforderungen bezüglich Arbeitssicherheit, Qualität, Abfallmanagement und Umweltüberwachung.

Was wir suchen:

Erfahrung: Etwa 3–5 Jahre Erfahrung im Bereich erneuerbare Energien in einer ähnlichen Position als Site Manager (Erfahrung mit PV-Anlagen ist sehr wünschenswert).

Bildung: Ein Ingenieurhintergrund/Abschluss (Elektrotechnik wird bevorzugt, ist jedoch nicht zwingend erforderlich).

Sprachen: Fließendes Deutsch (C1-Niveau) und starke Englischkenntnisse sind erforderlich.

Technische Fähigkeiten: Starkes technisches Verständnis für den Betrieb und die Wartung erneuerbarer Energien. Erfahrung mit SCADA-Systemen ist vorteilhaft, aber nicht zwingend erforderlich.

Flexibilität: Vollständige Flexibilität, um zwischen den Projektstandorten zu reisen, wie erforderlich.

Warum Sie sich über uns bewerben sollten: Dies ist eine außergewöhnliche Gelegenheit, einem weltweit anerkannten Arbeitgeber beizutreten. Unser Kunde bietet:

  • Eine ermächtigende Kultur: Ein positives, innovatives und agiles Arbeitsumfeld, das Zusammenarbeit und schnelle Entscheidungsfindung fördert.
  • Inklusivität & Wohlbefinden: Ein flexibles, gesundes und inklusives Arbeitsumfeld mit einem attraktiven Leistungspaket.
  • Berufliches Wachstum: Sinnvolle Arbeitserfahrungen mit hervorragenden Möglichkeiten für langfristige Karriereentwicklung und interne Mobilität.

Chancengleichheit: Unser Kunde ist ein inklusiver Arbeitgeber, der sicherstellt, dass alle Kandidaten während des Rekrutierungsprozesses fair behandelt werden. Sie begrüßen und schätzen Vielfalt und verpflichten sich, ein Gefühl der Zugehörigkeit für jede Person in ihrem Team zu fördern.

Site Manager (Solar - PV) - Germany Arbeitgeber: ewi Recruitment

Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen im Bereich erneuerbare Energien und bietet eine positive, innovative Arbeitsumgebung, die Zusammenarbeit und schnelle Entscheidungsfindung fördert. Mit einem flexiblen und inklusiven Arbeitsplatz sowie einem attraktiven Leistungspaket unterstützt das Unternehmen die berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter und bietet bedeutende Karrieremöglichkeiten in einem globalen Kontext.

ewi Recruitment

Kontaktdaten:

ewi Recruitment Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Site Manager (Solar - PV) - Germany erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups im Bereich erneuerbare Energien. Je mehr du dich vernetzt, desto höher sind deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Kontaktiere Unternehmen direkt, auch wenn sie keine Stellen ausgeschrieben haben. Zeige dein Interesse und deine Begeisterung für die Branche – das kann den Unterschied machen!

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Informiere dich über das Unternehmen und seine Projekte im Bereich Solarenergie. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Rolle des Site Managers passen. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen!

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob finden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Site Manager (Solar - PV) - Germany mit Bravour zu bestehen

Koordination von Subunternehmern
Betriebsführung
Wartungsmanagement
SCADA-Systeme
Technische Analyse
Berichterstattung
Notfallmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die Leidenschaft für erneuerbare Energien haben und bereit sind, sich in unser Team einzubringen.

Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich erneuerbare Energien, besonders wenn du als Site Manager gearbeitet hast. Zeige auf, wie du mit Subunternehmern und Wartungsanbietern umgegangen bist – das ist für uns wichtig!

Sprich unsere Sprache:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und präzise ist. Verwende Fachbegriffe aus der Branche, um zu zeigen, dass du die Materie verstehst. Das hilft uns, dich besser einzuschätzen und deine Eignung für die Rolle zu erkennen.

Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ewi Recruitment vorbereitet

Verstehe die Branche

Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien im Bereich erneuerbare Energien vertraut. Zeige, dass du nicht nur die Grundlagen verstehst, sondern auch, wie dein zukünftiger Arbeitgeber zur globalen Energiewende beiträgt.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit Subunternehmern gearbeitet oder Probleme im Betrieb gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigen muss, oder nach den nächsten großen Projekten.

Technische Kenntnisse betonen

Stelle sicher, dass du deine technischen Fähigkeiten, insbesondere im Umgang mit SCADA-Systemen und der Überwachung von PV-Anlagen, hervorhebst. Wenn du praktische Erfahrungen hast, teile diese unbedingt mit, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.