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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Infrastrukturprojekte zur Energiewende im Raum Luzern.
- Arbeitgeber: ewl - ein innovatives Unternehmen für nachhaltige Energielösungen.
- Mitarbeitervorteile: Hohe Eigenverantwortung, modernes Arbeitsumfeld und Homeoffice-Möglichkeiten.
- Andere Informationen: Kollegiales Team und zentrale Lage mit moderner Infrastruktur.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die nachhaltige Zukunft und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung in Energie- oder Gebäudetechnik und Erfahrung in Projektleitung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Gemeinsam gestalten wir die nachhaltige Zukunft der Region Luzern. Bei ewl decken über 400 Mitarbeitende in mehr als 70 verschiedenen Berufen die Bedürfnisse rund um Strom, Gas, Wärme, Kälte, Wasser, Telekommunikation, Energiedienstleistungen und Elektroinstallationen ab. Wir gehen mutig neue Wege, packen mit Freude an und übernehmen Verantwortung für heutige und kommende Generationen. Gemeinsam realisieren wir die Energietransformation - zuverlässig und nachhaltig. Und das täglich spürbar. Bist du bereit deine Leidenschaft einzubringen? Dann komm ins #teamewl.
Wie du mitgestaltest:
- Du gestaltest die Energiewende im Raum Luzern aktiv mit und leitest anspruchsvolle Infrastrukturprojekte im Bereich der Wärmeversorgung - mit Fokus auf Energiezentralen.
- Du übernimmst die Verantwortung für deine Projekte: Von der Projektentwicklung bis zur Übergabe an den Betrieb sorgst du für eine professionelle Umsetzung.
- Du vertrittst ewl als Bauherr:in in Projekten für Überbauungen, Quartiere und thermische Netze und bist eine verlässliche Ansprechperson für interne und externe Anspruchsgruppen.
- Du koordinierst und steuerst die Zusammenarbeit mit Fachplaner:innen, Unternehmen, Investorengruppen, Gemeinden, Behörden sowie internen Fachexpert:innen.
- Du behältst Qualität, Kosten, Termine und Risiken im Blick, erstellst transparente Projekt-Statusberichte und leitest bei Bedarf zielführende Massnahmen ein.
- Du wirkst bei der technischen Konzeption, Ausschreibung und Vergabe der Infrastrukturprojekte mit und bringst dein Fachwissen aktiv in die Weiterentwicklung des Geschäftsfelds Wärme ein.
Was du mitbringst:
- Du hast eine technische Ausbildung auf Stufe HF, FH, Universität oder ETH im Bereich Energie- oder Gebäudetechnik (HLK / MSRL), Maschinenbau, Bauingenieurwesen oder einem vergleichbaren Fachgebiet.
- Du hast idealerweise Erfahrung mit wärmetechnischen Anlagen, der Leitung von Infrastrukturprojekten oder in der Rolle als Bauherrenvertreter:in.
- Du verfügst über die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge schnell zu erfassen, Herausforderungen frühzeitig zu erkennen und mehrere Projekte parallel zu steuern.
- Deine strukturierte, proaktive und zuverlässige Arbeitsweise zeichnet dich aus.
- Du bist eine sozialkompetente, anpassungsfähige und belastbare Persönlichkeit, die zielgruppengerecht kommunizieren kann.
So sieht unser Angebot aus:
- Interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung
- Gezielte und sorgfältige Einführung durch ein kollegiales Team
- Moderne und familienfreundliche Anstellungsbedingungen mit Möglichkeit für Homeoffice
- Zentral gelegener Arbeitsort mit moderner Infrastruktur
Überzeugt dich unsere Energie? Bewirb dich bei uns. Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unser Online-Formular.
Projektleiter:in Wärmetechnik 70-100 % Arbeitgeber: ewl energie wasser luzern
Kontaktperson:
ewl energie wasser luzern HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektleiter:in Wärmetechnik 70-100 %
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Messen oder Workshops und sprich direkt mit den Verantwortlichen. So kannst du nicht nur dein Interesse zeigen, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig ihnen, dass du bereit bist, deine Leidenschaft für die Energiewende einzubringen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die in einem Vorstellungsgespräch aufkommen könnten. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten im Bereich Wärmetechnik am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du gut ins #teamewl passt, dann zögere nicht und bewirb dich direkt über unser Online-Formular. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deiner Motivation zu überzeugen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiter:in Wärmetechnik 70-100 %
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Wärmetechnik sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns spüren, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es strukturiert!: Eine klare Struktur in deinem Lebenslauf und Anschreiben hilft uns, deine Qualifikationen schnell zu erfassen. Gliedere deine Erfahrungen und Fähigkeiten so, dass sie direkt auf die Anforderungen der Stelle eingehen.
Beziehe dich auf die Stelle!: Verlinke deine bisherigen Erfahrungen und Projekte direkt mit den Aufgaben, die wir dir bieten. Zeig uns, wie du die Energiewende aktiv mitgestalten kannst und welche spezifischen Kenntnisse du einbringst.
Bewirb dich online!: Nutze unser Online-Formular für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass alles schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ewl energie wasser luzern vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich über die nachhaltigen Projekte und Ziele von ewl. Zeige im Interview, dass du die Energiewende aktiv mitgestalten möchtest und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese zu erläutern. Betone deine Rolle als Bauherrenvertreter:in und wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da du mit verschiedenen Stakeholdern kommunizieren musst, sei bereit, deine sozialen Kompetenzen zu demonstrieren. Übe, wie du komplexe technische Informationen einfach und klar vermitteln kannst.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position und das Unternehmen.