Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue und leite dein eigenes Startup im Bereich Blockchain und Krypto.
- Arbeitgeber: Wir sind erfahrene Unternehmer, die dir helfen, ein €1B+ Unternehmen aufzubauen.
- Mitarbeitervorteile: 100% remote, Gehalt während des Aufbaus oder bis zu €500k Finanzierung.
- Warum dieser Job: Erhalte Coaching von Unicorn-Gründern und Zugang zu einem Netzwerk von 50.000 Fachleuten.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest in Europa oder Amerika ansässig sein und bereit sein, Verantwortung zu übernehmen.
- Andere Informationen: Erlebe eine persönliche Entwicklungsreise mit maßgeschneiderten Programmen und Unterstützung bei der Finanzierung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen ehrgeizige Unternehmer, um ihre eigenen Startups zu gründen und zu skalieren. Wir sind Serienunternehmer, die bereit sind, außergewöhnliche Persönlichkeiten und Serienunternehmer zu unterstützen, um Unternehmen im Wert von über 1 Milliarde Euro aufzubauen.
Wir bieten:
- Ein Gehalt, während Sie Ihr Startup aufbauen, da Sie direkt bei uns angestellt werden.
- Alternativ können Sie bis zu 500.000 Euro an Finanzierung wählen.
- Zugang zur Top 0,1% der Gründer, Kollegen und Investoren.
- Wöchentliche Coaching-Sitzungen mit Einhorn-Gründern.
- Unterstützung bei der Sicherung einer mehrmillionen Euro Finanzierungsrunde innerhalb von 12 Monaten (im Durchschnitt sammeln EWOR Fellows über 2 Millionen Euro nach unserem Grand Pitch).
- Unterstützung beim Einstellen durch unser Netzwerk von über 50.000 Fachleuten.
- Unterstützung beim Erreichen des Produkt-Markt-Fit und beim Aufbau einer Vertriebs- oder Marketingmaschine.
Aufgaben:
- Sie werden Ihr eigenes Startup in Bereichen wie Blockchain und Krypto aufbauen und leiten.
- Sie werden eine umfassende persönliche Entwicklungsreise antreten, die von Einhorn-Gründern gestaltet wurde, und einem vollständig maßgeschneiderten Programm folgen, das Ihr Ziel-, Zeit- und Energiemanagement verbessert.
- Sie erhalten Unterstützung beim Einstellen durch unser Netzwerk von über 50.000 Fachleuten sowie Ratschläge und Best Practices von Serienunternehmern.
- Sie erhalten Coaching, um Ihr Startup "investierbar" zu machen, d.h. bereit, Millionen an Finanzierung zu sammeln.
- Sie werden Ihr Produkt mit uns iterieren, bis Sie den Produkt-Markt-Fit erreicht haben, und Unterstützung beim Aufbau einer Vertriebsorganisation oder beim Erstellen eines Marketingimperiums erhalten.
Voraussetzungen:
- Ansässig in Europa oder Amerika oder bereit, umzuziehen.
- Bereitschaft, die volle Verantwortung für Ihr eigenes Startup zu übernehmen und es auf über 100 Millionen Euro Umsatz zu skalieren.
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und Englischkenntnisse.
Schließen Sie sich uns an und bauen Sie mit uns ein Unternehmen im Wert von über 1 Milliarde Euro auf!
Kontaktperson:
EWOR GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Blockchain and Crypto Co-Founder / CFO (100 % remote) (m/f/d)
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um gezielt Kontakte zu anderen Unternehmern und Investoren im Blockchain- und Krypto-Bereich zu knüpfen. Ein starkes Netzwerk kann dir nicht nur wertvolle Einblicke geben, sondern auch Türen öffnen, die dir helfen, deine Ideen zu verwirklichen.
✨Marktforschung betreiben
Informiere dich gründlich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Blockchain- und Krypto-Sektor. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und innovative Lösungen für bestehende Probleme anbieten kannst. Das wird dein Profil stärken und dich als ernsthaften Mitbewerber positionieren.
✨Mentoren suchen
Finde Mentoren, die bereits erfolgreich im Bereich Blockchain oder Krypto tätig sind. Ihre Erfahrungen und Ratschläge können dir helfen, häufige Fehler zu vermeiden und deine Startup-Idee weiterzuentwickeln. Zeige Initiative, indem du aktiv nach Unterstützung suchst.
✨Pitch-Übungen
Bereite dich darauf vor, deine Geschäftsidee überzeugend zu präsentieren. Übe deinen Pitch regelmäßig, um sicherzustellen, dass du klar und prägnant kommunizieren kannst, was dein Startup einzigartig macht. Dies wird dir helfen, potenzielle Investoren und Partner zu überzeugen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Blockchain and Crypto Co-Founder / CFO (100 % remote) (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Informiere dich gründlich über die Position des Co-Founders/CFO im Bereich Blockchain und Krypto. Verstehe die Anforderungen und Erwartungen, um deine Bewerbung gezielt darauf auszurichten.
Persönliche Motivation: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für diese Rolle geeignet bist. Betone deine unternehmerischen Ambitionen und deine Leidenschaft für Blockchain und Krypto.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf relevante Erfahrungen und Erfolge im Bereich Unternehmertum oder Finanzen hervorhebt. Zeige auf, wie deine Fähigkeiten zur Skalierung eines Startups beitragen können.
Netzwerk und Community: Erwähne in deiner Bewerbung, wie du von der Community und dem Netzwerk profitieren möchtest. Zeige, dass du bereit bist, von anderen Gründern zu lernen und aktiv zur Gemeinschaft beizutragen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EWOR GmbH vorbereitest
✨Sei bereit, deine Vision zu teilen
Bereite eine klare und überzeugende Darstellung deiner Geschäftsidee vor. Zeige, wie du die Blockchain- und Krypto-Technologien nutzen möchtest, um ein erfolgreiches Unternehmen aufzubauen. Deine Leidenschaft und Überzeugung werden die Interviewer beeindrucken.
✨Kenntnis der Branche ist entscheidend
Informiere dich gründlich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Blockchain- und Krypto-Sektor. Zeige, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln. Dies wird dein Engagement und deine Expertise unter Beweis stellen.
✨Hebe deine unternehmerischen Fähigkeiten hervor
Betone deine Erfahrungen als Unternehmer oder in Führungspositionen. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Dies zeigt, dass du das Potenzial hast, ein erfolgreiches Startup zu führen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du den Interviewern stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Unterstützungsangeboten für Gründer oder nach den Erwartungen an die Rolle des CFO in einem Startup.