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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue und leite dein eigenes EdTech-Startup mit Unterstützung von erfahrenen Unternehmern.
- Arbeitgeber: Wir sind erfolgreiche Gründer, die dir helfen, ein €1B+ Unternehmen aufzubauen.
- Mitarbeitervorteile: 100% remote, Gehalt während des Aufbaus, Zugang zu Investoren und Coaching.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer exklusiven Community und entwickle deine Fähigkeiten mit Unicorn-Gründern.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest in Europa oder Amerika ansässig sein und bereit sein, Verantwortung zu übernehmen.
- Andere Informationen: Erhalte Unterstützung bei der Finanzierung und beim Aufbau deines Teams.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen ehrgeizige Unternehmer, die ihre eigenen Startups gründen und skalieren möchten. Wir sind Serienunternehmer, die bereit sind, außergewöhnliche Persönlichkeiten und Serienunternehmer zu unterstützen, um Unternehmen im Wert von über 1 Milliarde Euro aufzubauen.
Wir bieten:
- Ein Gehalt, während Sie Ihr Startup aufbauen, da Sie direkt bei uns angestellt werden.
- Alternativ können Sie bis zu 500.000 Euro an Finanzierung wählen.
- Zugang zur Top 0,1% der Gründer, Kollegen und Investoren.
- Wöchentliche Coaching-Sitzungen mit Einhorn-Gründern.
- Unterstützung bei der Sicherung einer mehrmillionen Euro Finanzierungsrunde innerhalb von 12 Monaten (im Durchschnitt sammeln EWOR Fellows über 2 Millionen Euro nach unserem Grand Pitch).
- Unterstützung beim Einstellen durch unser Netzwerk von über 50.000 Fachleuten.
- Unterstützung beim Erreichen des Produkt-Markt-Fits und beim Aufbau einer Vertriebs- oder Marketingmaschine.
Aufgaben:
- Sie werden Ihr eigenes Startup in Bereichen wie EdTech aufbauen und leiten.
- Sie werden eine umfassende persönliche Entwicklungsreise antreten, die von Einhorn-Gründern gestaltet wurde, und einem vollständig maßgeschneiderten Programm folgen, das Ihr Ziel-, Zeit- und Energiemanagement verbessert.
- Sie erhalten Unterstützung beim Einstellen durch unser Netzwerk und Ratschläge sowie Best Practices von Serienunternehmern.
- Sie erhalten Coaching, um Ihr Startup „investierbar“ zu machen, d.h. bereit, Millionen an Finanzierung zu sammeln.
- Sie werden Ihr Produkt mit uns iterieren, bis Sie den Produkt-Markt-Fit erreicht haben, und Unterstützung beim Aufbau einer Vertriebsorganisation oder beim Erstellen eines Marketingimperiums erhalten.
Voraussetzungen:
- Ansässig in Europa oder Amerika oder bereit, umzuziehen.
- Bereitschaft, die volle Verantwortung für Ihr eigenes Startup zu übernehmen und es auf über 100 Millionen Euro Umsatz zu skalieren.
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und Englischkenntnisse.
Schließen Sie sich uns an und bauen Sie mit uns ein Unternehmen im Wert von über 1 Milliarde Euro auf!
Kontaktperson:
EWOR GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: EdTech Co-Founder / CTO (100 % remote) (m/f/d)
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Gründern und Investoren zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bereits im EdTech-Bereich tätig sind, und baue Beziehungen auf, die dir bei deinem Startup helfen können.
✨Mentoren finden
Suche nach Mentoren, die Erfahrung im Aufbau von Startups haben, insbesondere im EdTech-Sektor. Ihre Einblicke und Ratschläge können dir helfen, häufige Fehler zu vermeiden und schneller voranzukommen.
✨Marktforschung betreiben
Führe umfassende Marktforschung durch, um die Bedürfnisse deiner Zielgruppe zu verstehen. Dies wird dir helfen, ein Produkt zu entwickeln, das wirklich einen Mehrwert bietet und die Chancen auf eine Finanzierung erhöht.
✨Pitch-Übungen
Übe deinen Pitch regelmäßig, um deine Ideen klar und überzeugend zu präsentieren. Nutze Feedback von Freunden oder Kollegen, um deine Präsentation zu verfeinern und sicherzustellen, dass du potenzielle Investoren begeistern kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: EdTech Co-Founder / CTO (100 % remote) (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Informiere dich gründlich über die Position des EdTech Co-Founders / CTO. Verstehe die Anforderungen und Erwartungen, um deine Bewerbung gezielt darauf auszurichten.
Persönliche Vision formulieren: Schreibe eine klare und überzeugende Vision für dein zukünftiges Startup. Zeige, wie du die Unterstützung von StudySmarter nutzen möchtest, um ein erfolgreiches Unternehmen aufzubauen.
Hebe deine Erfahrungen hervor: Betone relevante Erfahrungen, die deine unternehmerischen Fähigkeiten und technischen Kenntnisse zeigen. Beispiele aus der Vergangenheit, in denen du Verantwortung übernommen hast, sind besonders wertvoll.
Motivationsschreiben: Verfasse ein starkes Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft für EdTech und deine Ambitionen als Unternehmer deutlich macht. Erkläre, warum du die richtige Person für diese Herausforderung bist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EWOR GmbH vorbereitest
✨Sei bereit, deine Vision zu teilen
Bereite eine klare und überzeugende Präsentation deiner Startup-Idee vor. Zeige, wie du das EdTech-Feld revolutionieren möchtest und welche Probleme du lösen willst.
✨Zeige unternehmerisches Denken
Hebe deine Erfahrungen als Unternehmer hervor. Diskutiere über frühere Projekte, Herausforderungen und wie du diese gemeistert hast. Das zeigt, dass du die nötige Resilienz und Kreativität mitbringst.
✨Bereite Fragen vor
Stelle durchdachte Fragen über die Unterstützung, die dir geboten wird, und über die Community, in der du arbeiten wirst. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Rolle.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Übe deine Kommunikationsfähigkeiten, insbesondere auf Englisch. Klare und präzise Kommunikation ist entscheidend, um deine Ideen und Pläne effektiv zu vermitteln.
