AgriTech Co-Founder / Head of Engineering (100 % remote) (m/f/d)

AgriTech Co-Founder / Head of Engineering (100 % remote) (m/f/d)

Bremen Vollzeit Kein Homeoffice möglich
EWOR

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite dein eigenes AgriTech-Startup und entwickle innovative Lösungen.
  • Unternehmen: EWOR, ein Netzwerk von erfolgreichen Unternehmern und Investoren.
  • Vorteile: Gehalt während des Aufbaus deines Startups oder bis zu 500.000 € Finanzierung.
  • Weitere Informationen: Zugang zu einem Netzwerk von über 50.000 Fachleuten und intensives Coaching.
  • Warum dieser Job: Erhalte Unterstützung von Unicorn-Gründern und baue ein Unternehmen im Wert von über 1 Milliarde € auf.
  • Qualifikationen: Exzellente Kommunikationsfähigkeiten in Englisch und unternehmerische Verantwortung.

Wir suchen ehrgeizige Unternehmer, um ihre eigenen Startups zu gründen und zu skalieren. Wir sind Serienunternehmer, die bereit sind, außergewöhnliche Persönlichkeiten und Serienunternehmer zu unterstützen, um Unternehmen im Wert von über 1 Milliarde Euro aufzubauen.

Unser Angebot:

  • Ein Gehalt, während Sie Ihr Startup aufbauen, da Sie direkt bei uns angestellt werden.
  • Alternativ können Sie bis zu 500.000 Euro an Finanzierung wählen.
  • 1:1 Sparring mit Einhorn-Gründern auf wöchentlicher Basis.
  • Zugang zur Top 0,1 % der Gründer, Kollegen und Investoren.
  • Unterstützung beim Teambuilding durch unser Netzwerk (über 50.000 Fachleute).
  • Unterstützung bei der Erreichung des Produkt-Markt-Fit und beim Aufbau einer Vertriebs- / Marketingmaschine.
  • Unterstützung bei der Sicherung einer mehrmillionen Euro Finanzierungsrunde innerhalb von 12 Monaten.

Verantwortlichkeiten:

  • Sie werden Ihr Startup in Bereichen wie AgriTech leiten, aufbauen und betreiben.
  • Sie werden eine umfassende persönliche Entwicklungsreise unternehmen, die von Einhorn-Gründern gestaltet wurde.
  • Sie erhalten Unterstützung beim Einstellen durch unser Netzwerk und Ratschläge von Serienunternehmern.
  • Sie werden intensives Coaching erhalten, um Ihr Startup bereit zu machen, Millionen an Finanzierung zu beschaffen.
  • Sie werden Ihr Produkt mit uns iterieren, bis Sie den Produkt-Markt-Fit erreicht haben.

Qualifikationen:

  • Sie sind in Europa oder Amerika ansässig oder bereit umzuziehen.
  • Sie sind bereit, die volle Verantwortung für Ihr eigenes Startup zu übernehmen und es auf über 100 Millionen Euro Umsatz zu skalieren.
  • Sie verfügen über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in englischer Sprache.

Schritte: Schließen Sie sich uns an und bauen Sie mit uns ein Unternehmen im Wert von über 1 Milliarde Euro auf!

AgriTech Co-Founder / Head of Engineering (100 % remote) (m/f/d) Arbeitgeber: EWOR

EWOR ist ein herausragender Arbeitgeber, der ambitionierten Unternehmern die Möglichkeit bietet, ihre eigenen Startups im AgriTech-Bereich zu gründen und zu skalieren. Mit einem einzigartigen Netzwerk von über 50.000 Fachleuten, intensiver Unterstützung durch erfahrene Gründer und maßgeschneiderten Entwicklungsprogrammen fördert EWOR eine dynamische und innovative Arbeitskultur, die auf persönlichem Wachstum und unternehmerischem Erfolg basiert. Die Flexibilität des 100 % remote Arbeitens ermöglicht es Ihnen, Ihre Visionen in einem unterstützenden Umfeld zu verwirklichen.

EWOR

Kontaktdaten:

EWOR Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so AgriTech Co-Founder / Head of Engineering (100 % remote) (m/f/d) erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen Gründern und Investoren in Kontakt zu treten. Sei aktiv in Online-Communities oder besuche Events, um dein Netzwerk zu erweitern. Je mehr Leute dich kennen, desto höher sind deine Chancen, die richtigen Partner oder Mentoren zu finden!

Sei bereit für spontane Gespräche!

Habe immer eine kurze, prägnante Pitch-Präsentation deines Startups parat. Wenn du jemanden triffst, der interessiert ist, kannst du sofort ins Gespräch kommen. Übe deinen Pitch, damit du selbstbewusst und überzeugend auftrittst!

Zeige deine Leidenschaft!

Wenn du über dein Startup sprichst, lass deine Begeisterung durchscheinen. Menschen investieren nicht nur in Ideen, sondern auch in die Gründer dahinter. Zeige, dass du bereit bist, alles zu geben, um dein Unternehmen zum Erfolg zu führen!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Plattform zu bewerben. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung alle wichtigen Informationen enthält. Lass uns gemeinsam an deiner Zukunft arbeiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um AgriTech Co-Founder / Head of Engineering (100 % remote) (m/f/d) mit Bravour zu bestehen

Unternehmerisches Denken
Teamführung
Kommunikationsfähigkeiten
Produktentwicklung
Marktanalyse
Finanzierungsstrategien
Coaching-Fähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Vision sind entscheidend. Lass uns wissen, warum du der perfekte Co-Founder für unser AgriTech-Startup bist.

Mach es klar und prägnant:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Wir lieben klare Kommunikation! Vermeide lange Sätze und komme direkt zur Sache, damit wir schnell verstehen, was du mitbringst.

Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfolgen und wie sie dich auf diese Rolle vorbereitet haben. Zeige uns, dass du das Zeug dazu hast, ein €1B+ Unternehmen aufzubauen!

Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns landet und wir dich nicht verpassen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EWOR vorbereitet

Verstehe die Vision

Mach dich mit der Vision und den Werten des Unternehmens vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die Leidenschaft für AgriTech und das Potenzial, ein Unternehmen zu gründen und zu skalieren.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten als Co-Founder und Head of Engineering unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du innovative Lösungen entwickelt hast.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Erwartungen an die Position, den Unterstützungsangeboten für Gründer und wie das Team zusammenarbeitet, um erfolgreich zu sein.

Sei authentisch

Zeige deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Ziele und Ambitionen. Die Gründer suchen nach Menschen, die nicht nur qualifiziert sind, sondern auch gut ins Team passen und eine gemeinsame Vision teilen.