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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue und leite dein eigenes Startup im Bereich DeepTech.
- Arbeitgeber: EWOR unterstützt Unternehmer beim Aufbau von €1B+ Unternehmen mit erfahrenen Gründern.
- Mitarbeitervorteile: 100% remote, Gehalt während des Aufbaus oder bis zu €500k Finanzierung.
- Warum dieser Job: Erhalte Coaching von Unicorn-Gründern und Zugang zu einem Netzwerk der besten Unternehmer.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest in Europa oder Amerika ansässig sein und bereit sein, Verantwortung zu übernehmen.
- Andere Informationen: Werde Teil einer Community, die Rekorde bei Investitionen aufstellt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
DeepTech Co-Founder / COO (100 % remote) (m/f/d) EWOR Bochum, North Rhine-Westphalia, Germany We are serial entrepreneurs eager to support ambitious entrepreneurs to build €1B+ companies. Offer A salary while you build your startup; alternatively, up to €500k in funding. 1:1 sparring with unicorn founders weekly. Community access to top 0.1% founders, peers, and investors. Team building: hiring supported our network of over 50,000 professionals. Distribution support to reach product‑market‑fit and build a sales/marketing machine. Funding support to secure a multi‑million euro round within 12 months (EWOR Fellows average > €2M after Grand Pitch). Tasks Own, build, and run your DeepTech startup. Embark on extensive personal development journey crafted by unicorn founders and follow fully customised programme enhancing goal, time, and energy management. Receive support in hiring through network of over 50,000 professionals and best practices from serial entrepreneurs. Intensive coaching to make your startup ready to raise millions. Iterate product until reaching product‑market‑fit and build sales force or marketing engine. Requirements Based in Europe or Americas or open to relocate. Willing to take full responsibility for your startup and scale it to €100M+ in revenues. Excellent communication skills in English. Join us and build a €1B+ company! #J-18808-Ljbffr
DeepTech Co-Founder / COO (100 % remote) (m/f/d) Arbeitgeber: EWOR
Kontaktperson:
EWOR HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: DeepTech Co-Founder / COO (100 % remote) (m/f/d)
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Gründern und Investoren zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bereits in der DeepTech-Branche tätig sind, und baue Beziehungen auf, die dir bei deiner Bewerbung helfen können.
✨Marktforschung betreiben
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im DeepTech-Sektor. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du ein tiefes Verständnis für den Markt hast und wie dein Startup darin erfolgreich sein kann.
✨Mentoren finden
Suche nach Mentoren, die Erfahrung im Aufbau von Startups haben. Ihre Ratschläge und Einblicke können dir nicht nur bei der Entwicklung deiner Ideen helfen, sondern auch deine Glaubwürdigkeit bei EWOR erhöhen.
✨Pitch-Übungen
Bereite dich darauf vor, deine Geschäftsidee klar und überzeugend zu präsentieren. Übe deinen Pitch regelmäßig, um sicherzustellen, dass du in der Lage bist, potenzielle Investoren und Partner von deinem Konzept zu überzeugen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: DeepTech Co-Founder / COO (100 % remote) (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Informiere dich gründlich über die Position des DeepTech Co-Founder / COO. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, die in der Stellenbeschreibung aufgeführt sind, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Fähigkeiten und Erfahrungen hervorhebst.
Persönliche Motivation: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für diese Rolle geeignet bist. Betone deine unternehmerische Denkweise und deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und ein Unternehmen zu skalieren.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf relevante Erfahrungen und Erfolge im Bereich Unternehmertum oder in verwandten Branchen zeigt. Zeige konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Projekte geleitet oder innovative Lösungen entwickelt hast.
Netzwerk und Community: Erwähne in deiner Bewerbung, wie du von der Community und dem Netzwerk von EWOR profitieren möchtest. Zeige, dass du bereit bist, aktiv an der Gemeinschaft teilzunehmen und von den Erfahrungen anderer Gründer zu lernen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EWOR vorbereitest
✨Verstehe die Vision von EWOR
Informiere dich gründlich über die Mission und Vision von EWOR. Zeige im Interview, dass du die Ambitionen des Unternehmens verstehst und bereit bist, eine €1B+ Firma aufzubauen.
✨Bereite deine Startup-Idee vor
Präsentiere eine klare und überzeugende Idee für dein eigenes Startup im DeepTech-Bereich. Sei bereit, Fragen zu deinem Geschäftsmodell, der Zielgruppe und den potenziellen Herausforderungen zu beantworten.
✨Hebe deine unternehmerischen Fähigkeiten hervor
Betone deine Erfahrungen als Unternehmer oder in Führungspositionen. Zeige, wie du Verantwortung übernehmen und ein Team leiten kannst, um dein Startup zum Erfolg zu führen.
✨Sei offen für Feedback und Coaching
Demonstriere deine Bereitschaft, von erfahrenen Unternehmern zu lernen. Betone, wie wichtig dir persönliches Wachstum ist und dass du bereit bist, an dir zu arbeiten, um dein Unternehmen investierbar zu machen.