Vorstandsreferent (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort dich als Vorstandsreferent (m/w/d).

Deine Aufgaben:

Als Vorstandsreferent unterstützt du den Vorstand bei gesellschaftsrechtlichen Fragestellungen, der Entscheidungsfindung und Umsetzung von Unternehmenszielen. Die gesamte Gremienarbeit der EWR-Gruppe liegt in deinem Verantwortungsbereich. Wir bieten dir eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit sowie die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten und sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln. Aber wie würde das genau aussehen?

Gremien und Gesellschaftsrecht: Du bist verantwortlich für die Gremienorganisation der Corporate Governance der gesamten EWR-Gruppe (Aufsichtsrat, Hauptversammlung, Gesellschaftsversammlungen der Beteiligungen der EWR-Gruppe), insbesondere für die inhaltliche Vor- und Nachbereitung der Gremiensitzungen. Gesellschaftsrechtliche Themen im Rahmen der Gremienarbeit, im Bereich Mergers & Acquisitions sowie für den Gesamtvorstand werden von Dir geprüft und bearbeitet.

Beratung und Unterstützung: Du berätst im Themenbereich Mergers & Acquisitions bei rechtlichen Fragestellungen, beispielsweise bei Ankaufsvorhaben oder strukturellen Änderungen in der EWR-Gruppe. In Deiner Rolle unterstützt Du den Vorstand bei verschiedenen unternehmensweiten Projekten. Du übernimmst allgemeine organisatorische Aufgaben sowie Sonderaufgaben für den Gesamtvorstand.

Dein Profil:

Qualifizierter Abschluss: Du hast ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften oder der Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation.

Berufserfahrung und Kenntnisse: Du kannst eine mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Gremienarbeit vorweisen und bringst ein Verständnis für wirtschaftliche und rechtliche Themen mit.

Das macht dich aus: Eine hohe Serviceorientierung und Kommunikationsstärke zeichnen dich ebenso aus wie Belastbarkeit, zeitliche Flexibilität und eigenverantwortliches Arbeiten. Du verfügst über eine hohe Problemlösekompetenz mittels Hands-on Mentalität. Ein freundliches Auftreten, unternehmerisches Denken, Diskretion und Loyalität sind für dich selbstverständliche Werte, die du in deinem täglichen Handeln lebst. Wenn du außerdem eine hohe Eigenmotivation mitbringst sowie Spaß an der Arbeit im Team hast, sollten wir uns kennenlernen. Im Umgang mit MS Office bist du sehr sicher.

Deine Zukunft bei EWR:

Energiezuschuss: Zu teure Energiepreise? Wir greifen dir mit dem Energiezuschuss unter die Arme und unterstützen dich.

Betriebliche Altersvorsorge: Schon an deine Zukunft gedacht? Wir auch. Um deine finanzielle Sicherheit im Alter zu unterstützen, hast du bei uns Anspruch auf eine Altersversorgung. Des Weiteren besteht die Möglichkeit, im Rahmen einer Entgeltumwandlung eine ergänzende betriebliche Altersvorsorge abzuschließen.

Remote Work: Bei uns hast du die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten. Das gibt dir die Flexibilität, die du im Alltag brauchst.

Fort- und Weiterbildung: Du strebst mehr an oder willst dich nochmal weiterbilden? Unsere Führungskräfte stehen dir hierfür als Partner zur Verfügung und unterstützen dich bei der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.

Gleitzeitmodell: Vor der Arbeit noch schnell die Kinder in den Kindergarten bringen und mittags zum Sport gehen? Kein Problem, mit unseren flexiblen Arbeitszeiten kannst du das Berufs- und Privatleben vereinbaren.

Mobilität: Bei uns hast du die Möglichkeit ein JobRad zu leasen oder ein vergünstigtes Jobticket abzuschließen. So erreichst du problemlos unsere Standorte in Worms, Alzey und Rheinhessen.

Parkplätze und Ladestationen: Du bist doch mit dem Auto unterwegs? Kein Problem. An all unseren Standorten haben wir zahlreiche kostenlose Parkplätze, sodass du dir darum keine Sorgen machen musst. Des Weiteren besteht die Möglichkeit, dass du dein E-Fahrzeug kostenlos bei uns laden kannst.

Sonderzahlungen: Bei uns erhältst du eine attraktive Vergütung, leistungsgerechte Sonderzahlungen sowie jährliches Urlaubsgeld, ein 13. Gehalt und monatlich vermögenswirksame Leistungen.

Mitarbeitende im Mittelpunkt: Mit unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement und vielen weiteren Modellen fördern wir deine Gesundheit. Mit dem Wellpass, den wir bezuschussen, kannst du sogar in vielen verschiedenen Sportstudios deutschlandweit trainieren gehen.

Zusammenhalt: Mit verschiedenen Mitarbeiterevents, gemeinsamen Feierabenden und betrieblichen Feiern steigern wir das Gemeinschaftsgefüge – und das auch bereichsübergreifend.

Bist du bereit, deine Karriere auf das nächste Level zu heben und Teil unserer Erfolgsgeschichte zu werden? Dann verstärke unser Team und erlebe, wie sich berufliche Herausforderungen und persönliche Weiterentwicklung ideal ergänzen. Werde Teil der EWR-Familie – wo deine Zukunft beginnt!

Bewerbungsfrist: 8. Dezember 2024

Ansprechpartnerinnen: Julia Frey & Yvonne Weyrich, Personalmanagement,

Bewerbungen bitte über unser Online Portal:

EWR Aktiengesellschaft, Lutherring 5, 67547 Worms

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