Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und optimiere das Vertriebspartnermanagement für B2B-Kunden.
- Unternehmen: Regionaler Energieversorger mit starkem Engagement für die Gemeinschaft.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie flexible Arbeitsmodelle.
- Weitere Informationen: Tolles Team, moderne Büros und hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energieversorgung und baue langfristige Partnerschaften auf.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im B2B-Bereich und Interesse an digitalen Lösungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Als regionaler Energieversorger beliefern wir schwerpunktmäßig die StädteRegion Aachen sowie die Kreise Düren und Heinsberg mit Strom, Erdgas, Wärme und Trinkwasser – beliefern aber auch Kunden bundesweit. Rund 160.000 Privathaushalte und Unternehmen vertrauen der Energieversorgung durch die EWV. Unsere Region liegt uns sehr am Herzen: Wir stecken viel Engagement in die regionalen, wirtschaftlichen und kulturellen Institutionen – als Energieberater, Sponsor und Arbeitgeber.
Für den Bereich „Vertrieb – Kunde“ suchen wir dich als Experte Vertriebspartnermanagement Verkauf und Service Geschäftskunden (m/w/d).
Du verantwortest den Aufbau und die Weiterentwicklung eines zentralen Vertriebspartnermanagements mit dem Ziel, den Kundenbestand im B2B-Segment nachhaltig zu steigern, den Rohertrag zu optimieren, Bestandskunden zu stabilisieren und das Vertriebskanalmodell skalierbar auszubauen – auf Basis klar definierter KPIs, effizienter digitaler Prozesse und strukturierter Partnerbeziehungen:
- Strategieentwicklung: Konzeption und Umsetzung einer nachhaltigen Vertriebskanalstrategie für den Partnervertrieb
- Partnerbetreuung und -gewinnung: Zentrale Steuerung, Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Vertriebspartner im B2B-Umfeld sowie Identifikation und Ansprache neuer strategischer Vertriebspartner
- Portfolioentwicklung: Systematische Analyse von Partnerperformance, Marktpotenzialen und Weiterentwicklung des Partnerportfolios
- Vertragsgestaltung: Ausarbeitung von Kooperationsverträgen sowie Entwicklung und Optimierung von Provisions- und Vergütungsmodellen
- Prozessmanagement: Aufbau standardisierter Onboarding-, Performance-Review- und Offboarding-Prozesse zur strukturierten Partnersteuerung
- Segmentierung: Einführung und Steuerung klar definierter Partnersegmente inklusive differenzierter Betreuungsansätze
- KPI-Steuerung: Entwicklung, Aufbau und kontinuierliche Weiterentwicklung eines KPI-basierten Dashboards zur datengetriebenen Vertriebssteuerung
- Vertriebsunterstützung: Unterstützung der Vertriebspartner bei Angebotskalkulation und Preisgestaltung sowie Sicherstellung effizienter Angebots- und Vertragsprozesse
- Digitalisierung: Identifikation und Umsetzung von Effizienzpotenzialen durch Digitalisierung der Partnermanagement- und Vertriebsprozesse
- Schnittstellenmanagement: Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und zentralen Vertriebseinheiten zur optimalen Integration des Partnerkanals
Abgeschlossenes Hochschulstudium, z. B. in BWL, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem vergleichbaren Studiengang, oder eine vergleichbare Qualifikation, z. B. als Betriebswirt:in, Techniker:in oder Meister:in.
Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im B2B-Umfeld und vorzugsweise in der Energiebranche oder verwandten Industrien.
Sicherer Umgang mit CRM-Systemen sowie datenbasierter Vertriebssteuerung.
Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und überzeugendes Auftreten.
Hohe Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und ausgeprägte Zielorientierung.
Ausgeprägtes Interesse an digitalen Lösungen und Prozessoptimierung.
Freude am direkten Kundenkontakt sowie Aufbau und Pflege langfristiger Geschäftsbeziehungen.
Führerschein Klasse B.
Attraktives Gehalt mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Tolles Team und Arbeiten auf Augenhöhe.
Energiezuschuss für Strom, Gas und Wärme.
Work-Life-Balance anteiliges mobiles Arbeiten und Workation.
Weiterbildung nach individuellen Bedürfnissen.
Moderne Büros im Herzen von Stolberg.
Erfahrungslevel: Mit Berufserfahrung.
Experte Vertriebspartnermanagement Verkauf und Service Geschäftskunden (m/w/d) Arbeitgeber: EWV Energie- und Wasser-Versorgung GmbH
Die EWV ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur ein attraktives Gehalt und zusätzliche Leistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld bietet, sondern auch großen Wert auf eine positive Work-Life-Balance legt. Mit modernen Büros im Herzen von Stolberg und einem engagierten Team, das auf Augenhöhe zusammenarbeitet, fördert die EWV individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und unterstützt die Mitarbeiter bei der Entwicklung ihrer Karriere im dynamischen B2B-Vertrieb. Zudem engagiert sich das Unternehmen stark in der Region und trägt aktiv zur wirtschaftlichen und kulturellen Entwicklung bei.
Kontaktdaten:
EWV Energie- und Wasser-Versorgung GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Experte Vertriebspartnermanagement Verkauf und Service Geschäftskunden (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Meetups und sprich direkt mit potenziellen Arbeitgebern oder Partnern. Wir wissen, dass persönliche Kontakte oft den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Positionen oder Praktika. Zeig, dass du wirklich an der Firma und ihrer Mission interessiert bist – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten, und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel – je besser du vorbereitet bist, desto sicherer wirst du auftreten!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du bei uns arbeiten möchtest, schau dir die offenen Stellen auf unserer Website an und bewirb dich direkt dort. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden, und wir können dich schneller in den Auswahlprozess einbeziehen. Lass uns gemeinsam durchstarten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Experte Vertriebspartnermanagement Verkauf und Service Geschäftskunden (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, die zu dir passt. Erzähl uns, warum du dich für die Position interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Erfahrungen im B2B-Vertrieb:Da wir jemanden suchen, der Erfahrung im B2B-Umfeld hat, solltest du deine relevanten Erfahrungen klar hervorheben. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Partnern zusammengearbeitet hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
KPI-Orientierung ist wichtig:Da wir datengetrieben arbeiten, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur KPI-Steuerung unter Beweis stellst. Nenne konkrete Beispiele, wie du KPIs in deinen bisherigen Positionen genutzt hast, um den Vertrieb zu optimieren.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EWV Energie- und Wasser-Versorgung GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit der Energiebranche und den spezifischen Herausforderungen im B2B-Vertrieb vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen, um im Gespräch kompetent zu wirken.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Erfolge im Vertrieb und Partnermanagement zeigen. Zeige, wie du KPIs gesteuert und Prozesse optimiert hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Zielen des Vertriebspartnermanagements und wie du zur Erreichung dieser Ziele beitragen kannst.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, achte darauf, während des Interviews klar und überzeugend zu sprechen. Übe, deine Argumente strukturiert und selbstbewusst zu präsentieren.
