Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Bereich E-Mobilität und arbeite eng mit deinem Team zusammen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in der Elektrotechnik mit Fokus auf E-Mobilität.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Weiterbildungsmöglichkeiten und zahlreiche Mitarbeiter-Benefits.
- Weitere Informationen: Familienfreundlicher Arbeitgeber mit tollen Freizeitangeboten und Team-Events.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und arbeite an sinnvollen Projekten.
- Qualifikationen: Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung und gute EDV-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2727 - 3415 € pro Monat.
Als umfassender Elektrotechnik-Dienstleister realisiert die eww Anlagentechnik GmbH mit der Marke emobil.link innovative Projekte in der E-Mobilität - von Wohnprojekten bis zu großen Schnellladeparks. Zur Verstärkung unseres wachsenden Teams suchen wir eine/n Projektleiter/in sowie eine/n Junior Projektleiter/in.
Deine Tätigkeiten
- Abwicklung von Projekten im Bereich Elektromobilität, als Junior Projektleiter/in mit Unterstützung durch dein Team
- Planung und Kalkulation von Ladeinfrastruktur-Lösungen
- Schrittweise Übernahme der kaufmännischen & technischen Projektabwicklung
- Laufende Kontrolle und Dokumentation der Projekte
Deine Qualifikationen
- Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung
- Berufserfahrung im Bereich Elektrotechnik von Vorteil
- Kaufmännisches Basiswissen und gute EDV-Kenntnisse
- Lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke
- Führerschein B
Unser Angebot
- Selbstständiges Arbeiten an zukunftsorientierten Projekten in einem tollen Team
- Sichere Anstellung und top Weiterbildungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeiten inkl. Homeoffice-Möglichkeit (nach Einarbeitung)
- Dienst-PKW mit Privatnutzung (nach Einarbeitung)
- Zahlreiche Benefits (Klimaticket, Gesundheitsleistungen, Rabatte, Events, etc.)
- Familienfreundlicher Arbeitgeber: Kinderweihnachtsfeier, Geschenke, Kinderkino, Ferienbetreuung
- Umweltfreundliches Unternehmen: Jobs mit Sinn, E-Bikes & E-Cars
- Freizeitangebot: Ferienappartements Bad Ischl, Freizeitanlage Traunleiten, Mitarbeiterkino
Gehalt
Wir bieten Dir eine attraktive und marktkonforme Bezahlung mit Bereitschaft zur Überzahlung. Das kollektivvertragliche Mindestentgelt liegt als Junior ab V3/0, ab EUR 2.727,40 brutto/monatlich, als Senior ab V4/0 ab EUR 3.415,01 im KV-Angestellte des Metallgewerbes.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Anstellungsart: Vollzeit (Festanstellung)
Gehalt: ab 3.415,01 EUR monatlich
Positionsebene: Berufserfahrung
Arbeitsmodell: Hybrid
Dienstort: Wels
Erforderliche Kenntnisse
- Kaufmännisches Basiswissen
- EDV-Kenntnisse
- Führerschein B
Erforderliche Ausbildung
- Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung
Benefits
- Flexible Arbeitszeiten Gleitzeit, tlw. 4-Tage-Woche
- Personalvergünstigungen Mitarbeiterstrom, Rabatte, eww Tankstelle, Hausbau & PV-Anlagen
- Team-Events Sommerfest, Weihnachtsfeier, Team- und Betriebsausflüge, Sportevents
- Verkehrsmittelzuschuss Klimaticket: 80%iger Zuschuss für den Arbeitsweg
- Aus- und Weiterbildung eww Akademie, Projektleiter-Akademie, Führungskräfteentwicklung
- Gesundheitsmaßnahmen Finanzielle Unterstützung, Massage, Fitnesszuschuss
- Zusatzversicherungen Zusatz-Krankenversicherung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Home Office
- Firmenwagen Dienst-PKW mit Privatnutzung (nach Einarbeitung)
- Jobrad Umweltfreundliches Unternehmen: Jobs mit Sinn, E-Bikes & E-Cars
- Kinderbetreuung Familienfreundlicher Arbeitgeber: Kinderweihnachtsfeier, Geschenke, Kinderkino, Ferienbetreuung
Ansprechperson: Stefanie Schürrer, LL.M. BSc +437242493329
(Junior) Projektleiter/in E-Mobilität (m/w/d) Arbeitgeber: eww Gruppe
Die eww Anlagentechnik GmbH bietet als Arbeitgeber ein inspirierendes Umfeld für alle, die in der E-Mobilität tätig sein möchten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Teamarbeit fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem sorgt die familienfreundliche Unternehmenskultur mit zahlreichen Benefits und einem umweltbewussten Ansatz dafür, dass sich die Mitarbeiter nicht nur wohlfühlen, sondern auch aktiv zur nachhaltigen Zukunft beitragen können.
