Instandhaltungstechniker*in 80 - 100%
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Instandhaltungstechniker*in 80 - 100%

Instandhaltungstechniker*in 80 - 100%

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe Inspektions-, Wartungs- und Störungsarbeiten an Wärme- und Kälteanlagen durch.
  • Arbeitgeber: Wir sind ein führendes Unternehmen in der Energieversorgung in Zürich West.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Teamarbeit und die Möglichkeit zur Weiterbildung.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und trage aktiv zur Energieeffizienz bei.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung in der Gebäudetechnik und idealerweise eine Weiterbildung in Instandhaltung.
  • Andere Informationen: Bereitschaft zum Pikettdienst ist erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Du führst Inspektions-, Wartungs- und Störungsarbeiten an Wärme- und Kälteversorgungsanlagen zuverlässig und kompetent durch. Gemeinsam mit deinem Team sorgst du für eine zuverlässige Wärme- und Kälteversorgung unserer Contracting-Kunden in der Region Zürich West (hauptsächlich Stadt Zürich und Agglomeration). Du schließt Arbeiten erfolgreich ab und stellst sicher, dass alles präzise dokumentiert wird. Bei Störungsbehebungen handelst du schnell und leistest die notwendigen Maßnahmen ein. Technische Optimierungspotenziale und Möglichkeiten zur Energieeinsparung identifizierst du proaktiv.

Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Gebäudetechnik und idealerweise eine Weiterbildung im Bereich Instandhaltung mit. Deine Stärke liegt in einer lösungs- und zielorientierten Arbeitsweise, gepaart mit einer hohen Kunden- und Teamorientierung. Der Umgang mit MSRL-Systemen und gute PC-Kenntnisse gehören zu deinem Repertoire. Du bist bereit, im Pikettdienst Verantwortung für unsere Anlagen zu übernehmen. Engagement und Nachhaltigkeit sind Teil deiner DNA. Du bist ein*e engagierte*r Macher*in.

Instandhaltungstechniker*in 80 - 100% Arbeitgeber: EWZ

Als Arbeitgeber bieten wir dir die Möglichkeit, in einem dynamischen Team in der Region Zürich West zu arbeiten, wo du nicht nur deine technischen Fähigkeiten einbringen, sondern auch aktiv zur Energieoptimierung beitragen kannst. Unsere Unternehmenskultur fördert Zusammenarbeit und Engagement, während wir dir durch gezielte Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten helfen, deine Karriere voranzutreiben. Zudem legen wir großen Wert auf Nachhaltigkeit und bieten dir die Chance, in einem zukunftsorientierten Umfeld zu arbeiten, das sowohl persönliche als auch berufliche Erfüllung bietet.
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Kontaktperson:

EWZ HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Instandhaltungstechniker*in 80 - 100%

Tip Nummer 1

Netzwerke in der Branche sind entscheidend. Besuche lokale Veranstaltungen oder Messen, die sich auf Gebäudetechnik und Instandhaltung konzentrieren. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise Insider-Informationen über offene Stellen erhalten.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich Wärme- und Kälteversorgung. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese in der Praxis angewendet werden können.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du technische Probleme schnell und effizient gelöst hast. Das zeigt dein Engagement und deine Kompetenz.

Tip Nummer 4

Zeige deine Teamorientierung, indem du in Gesprächen betont, wie wichtig dir die Zusammenarbeit mit Kollegen ist. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast, um Herausforderungen zu meistern.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Instandhaltungstechniker*in 80 - 100%

Technisches Verständnis
Erfahrung in der Gebäudetechnik
Wartungs- und Inspektionskenntnisse
Störungsbehebungskompetenz
Dokumentationsfähigkeiten
Kenntnisse in MSRL-Systemen
PC-Kenntnisse
Teamorientierung
Kundenorientierung
Problemlösungsfähigkeiten
Engagement für Nachhaltigkeit
Proaktive Identifikation von Optimierungspotenzialen
Zielorientierte Arbeitsweise
Bereitschaft zum Pikettdienst

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle deine Erfahrung heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mehrjährige Erfahrung in der Gebäudetechnik sowie deine Weiterbildung im Bereich Instandhaltung. Zeige konkret auf, welche relevanten Projekte du erfolgreich abgeschlossen hast.

Technische Fähigkeiten betonen: Hebe deine Kenntnisse im Umgang mit MSRL-Systemen und deine PC-Kenntnisse hervor. Nenne spezifische Programme oder Systeme, die du beherrschst, um deine technische Kompetenz zu untermauern.

Team- und Kundenorientierung: Gib Beispiele für deine lösungs- und zielorientierte Arbeitsweise sowie deine Teamfähigkeit. Beschreibe Situationen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder Kundenanliegen schnell und effizient gelöst hast.

Engagement und Nachhaltigkeit: Zeige in deinem Anschreiben, wie Engagement und Nachhaltigkeit Teil deiner beruflichen Philosophie sind. Nenne konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit zur Energieeinsparung oder technischen Optimierung beigetragen hast.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EWZ vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position des Instandhaltungstechnikers technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu Wärme- und Kälteversorgungsanlagen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Wartung und Störungsbehebung demonstrieren.

Zeige deine Teamfähigkeit

In dieser Rolle ist Teamarbeit entscheidend. Bereite einige Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Projekte abzuschließen. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Bereitschaft, anderen zu helfen.

Hebe deine Problemlösungsfähigkeiten hervor

Die Fähigkeit, schnell und effektiv auf Störungen zu reagieren, ist wichtig. Sei bereit, konkrete Situationen zu beschreiben, in denen du technische Probleme identifiziert und gelöst hast. Dies zeigt, dass du proaktiv und lösungsorientiert arbeitest.

Informiere dich über das Unternehmen

Zeige dein Interesse an der Firma, indem du dich über ihre Dienstleistungen und Werte informierst. Wenn du über aktuelle Projekte oder Initiativen sprichst, kannst du einen positiven Eindruck hinterlassen und zeigen, dass du gut zur Unternehmenskultur passt.

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