Leiter*in Billing Operation 80 - 100%

Leiter*in Billing Operation 80 - 100%

Vollzeit 80000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und entwickle innovative Verrechnungslösungen.
  • Unternehmen: Traditionsreiches Unternehmen mit Fokus auf nachhaltige Energie und moderne Technologien.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Kultur und Chancengleichheit für alle Bewerbenden.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energiebranche aktiv mit und arbeite an sinnvollen Projekten.
  • Qualifikationen: Führungserfahrung und Kenntnisse im Verrechnungsumfeld sind erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.

ppewz ist seit über 130 Jahren täglich dynamisch und visionär unterwegs. Ob nachhaltige Energieproduktion, smarte Energielösung oder innovative Vernetzungstechnologie: Entwickle mit uns heute, was morgen wichtig ist.

Dafür setzt du deine Energie ein

  • Du leistest einen relevanten Beitrag zu unseren effizienten und qualitativ hochstehenden Verrechnungslösungen.
  • Zusammen mit deinem Team stellst du eine hochstehende Qualität unserer Verrechnung sicher.
  • Du bist für den Betrieb und die Weiterentwicklung verschiedener Dienstleistungen im Kontext des Billing verantwortlich.
  • Mit SAP IS-U und SSC arbeitest du täglich, verantwortest die Stammdaten und bearbeitest auch schwierige Verrechnungsthemen.
  • In agilen Projekten arbeitest du proaktiv mit und übernimmst Verantwortung.

Das bringst du mit

  • Eine abgeschlossene Grundbildung und relevante Berufserfahrung im Verrechnungsumfeld bringst du bereits mit.
  • Du konntest bereits Führungserfahrung sammeln und hast Lust auf eine Führungsfunktion in einem dynamischen Umfeld.
  • Deine Hands-on-Mentalität und deine guten SAP IS-U Kenntnisse sind ein Plus für uns.
  • Kenntnisse zum Schweizer Strommarkt und Energiedatenmanagement sind von Vorteil.
  • In Projekten oder Initiativen kommt deine engagierte und initiative Art voll zum Tragen.

Vielfalt bereichert und bringt uns weiter. Wir begrüßen Bewerbende aus verschiedenen Kulturen, Generationen, mit unterschiedlichen Werten und Einstellungen und setzen uns für Chancengleichheit jeden Geschlechts sowie jeder sexuellen Orientierung ein.

Dein Arbeitsort

Tramstrasse 35, 8050 Zürich

Das hast du dir verdient

Mehr Energie für dein Leben

Durch mobiles Arbeiten, flexible Arbeitsmodelle und Teilzeitmöglichkeiten kannst du deine Arbeitszeit aktiv mitgestalten und sie so einteilen, wie sie am besten zu deinem Leben passt. Du kannst beispielsweise bis zu 2 Wochen zusätzliche Ferien einkaufen und auf allen Stufen Teilzeit arbeiten. Auch Jobsharing / -splitting und unbezahlter Urlaub sind bei uns natürlich möglich.

Eine Investition in deine Zukunft

Wir legen nicht nur Wert darauf, faire und transparente Löhne zu zahlen, sondern stellen auch sicher, dass dir von deinem Lohn mehr übrigbleibt. Wir übernehmen 60 % der Sparbeiträge und bieten zusätzlich einen überobligatorischen Zins auf das angesparte Kapital.

Ein Energieschub für deine Freizeit

Wir zahlen dir monatlich 100 Franken auf deine Lunch-Check Karte ein. Zudem profitierst du jährlich von weiteren Fringe Benefits im Wert von 150 Franken und von attraktiven Handyabos.

Volle Power für die Familie

Mit unseren 16 Wochen Mutterschafts- und 4 Wochen Vaterschaftsurlaub bekommst du einen zusätzlichen Energieschub für die Familienzeit. Selbstverständlich hast du auch die Möglichkeit, dein Pensum zu reduzieren.

Entwicklung und Weiterbildung

Mit unserem Talentmanagement fördern wir deine Entwicklung gezielt – durch vielfältige interne und externe Weiterbildungsangebote sowie spannende Entwicklungsmöglichkeiten.

Sinnhafte Arbeit

Nachhaltigkeit und sinnstiftende Arbeit sind bei uns nicht nur Worte: Gestalte bei uns Zürich und die Zukunft mit. Setze gemeinsam mit uns Energie für ein gutes Morgen frei.

Mehr zu unseren Vorteilen

Mit deiner Power setzt du neue Energie für ein gutes Morgen frei – das belohnen wir mit spannenden Vorteilen!

So lernen wir uns kennen

Bewerbung

Virtuelles Erstgespräch

Persönliches Zweitgespräch

Finaler Entscheid

Hast du Fragen zum Bewerbungsprozess oder zur Stelle? Kontaktiere uns

Alexandra Bänninger

HR Business Partner

Telefonnummer:

Oliver Monnet

Leiter Billing

Telefonnummer:

Leiter*in Billing Operation 80 - 100% Arbeitgeber: EWZ

ppewz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Zürich nicht nur flexible Arbeitsmodelle und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bietet, sondern auch aktiv in deren persönliche und berufliche Entwicklung investiert. Mit einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit und sinnstiftende Projekte ermöglicht das Unternehmen seinen Angestellten, einen bedeutenden Beitrag zur Zukunft der erneuerbaren Energien zu leisten, während sie von attraktiven Zusatzleistungen und einem unterstützenden Arbeitsumfeld profitieren.

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Kontaktdaten:

EWZ Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter*in Billing Operation 80 - 100% mit Bravour zu bestehen

Führungserfahrung
SAP IS-U
Verrechnungsumfeld
Stammdatenmanagement
Energiedatenmanagement
Agile Projektarbeit
Hands-on-Mentalität