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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team in der Schutz- und Steuerungstechnik und manage spannende Projekte.
- Arbeitgeber: ewz ist seit über 130 Jahren Vorreiter in nachhaltiger Energie und innovativen Technologien.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und attraktive Zusatzleistungen wie Essensgutscheine.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energieversorgung mit einem engagierten Team und einer positiven Unternehmenskultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Berufslehre mit Führungserfahrung im Bereich Schutztechnik erforderlich.
- Andere Informationen: Vielfalt wird geschätzt; wir fördern Chancengleichheit für alle Bewerbenden.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
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3 days ago Be among the first 25 applicants
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Dein Arbeitsort
Adresse
ewz ist seit über 130 Jahren täglich dynamisch und visionär unterwegs. Ob nachhaltige Energieproduktion, smarte Energielösung oder innovative Vernetzungstechnologie: Entwickle mit uns heute, was morgen wichtig ist.
Dafür setzt du deine Energie ein
- Du übernimmst die fachliche und personelle Leitung deines Teams, förderst die individuelle Weiterentwicklung der Mitarbeitenden und sorgst für eine motivierende und leistungsorientierte Zusammenarbeit.
- In Neu- und Umbauprojekten von Unterwerken und Kraftwerken mit Schwerpunkt auf Schutz- und Stationsleittechnik übernimmst du eigenverantwortlich die Leitung von Projekten oder Teilprojekten – von der Planung bis zur erfolgreichen Umsetzung.
- Du parametrierst, prüfst und bewertest Schutz- und Stationsleittechnik-Systeme sowie deren Komponenten und stellst deren reibungslosen Betrieb sicher.
- Durch die Entwicklung und Optimierung von Konzepten gewährleistest du die langfristige Qualität, Zuverlässigkeit und Verfügbarkeit unserer Anlagen.
- Du erstellst Ausschreibungsunterlagen, prüfst und vergleichst eingehende Angebote und triffst fundierte Vergabeentscheidungen – so stellst du sicher, dass wir technisch und wirtschaftlich bestens für die Zukunft aufgestellt sind.
Das bringst du mit
- Du hast ein abgeschlossenes Studium (HF/FH/ETH) und möchtest deine Karriere in der Energieversorgung weiterentwickeln. Alternativ verfügst du über eine abgeschlossene Berufslehre (z.B. Elektroinstallateur*in) kombiniert mit einer Weiterbildung in Systemtechnik oder Energiesystemen.
- Mehrjährige Führungs- und Projekterfahrung, idealerweise im Bereich Schutztechnik oder Stationsleittechnik, zeichnen dich aus.
- Du arbeitest strukturiert und analytisch, bist pflichtbewusst und verstehst dich als dienstleistungsorientierte Persönlichkeit.
- Flexibilität im Bereitschaftsdienst ist für dich eine Selbstverständlichkeit.
- Engagiert, nachhaltig, einfach und visionär sind für dich nicht nur Worte, sondern wichtige Werte, nach denen du lebst.
Vielfalt bereichert und bringt uns weiter. Wir begrüssen Bewerbende aus verschiedenen Kulturen, Generationen, mit unterschiedlichen Werten und Einstellungen und setzen uns für Chancengleichheit jeden Geschlechts sowie jeder sexuellen Orientierung ein.
Dein Arbeitsort
Adresse
Tramstrasse 35
8050 Zürich
Für Personaldienstleister
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Das hast du dir verdient
Mehr Energie für dein Leben
Durch mobiles Arbeiten, flexible Arbeitsmodelle und Teilzeitmöglichkeiten kannst du deine Arbeitszeit aktiv mitgestalten und sie so einteilen, wie sie am besten zu deinem Leben passt. Du kannst beispielsweise bis zu 2 Wochen zusätzliche Ferien einkaufen und auf allen Stufen Teilzeit arbeiten. Auch Jobsharing/-splitting und unbezahlter Urlaub sind bei uns natürlich möglich.
Eine Investition in deine Zukunft
Wir legen nicht nur Wert darauf, faire und transparente Löhne zu zahlen, sondern stellen auch sicher, dass dir von deinem Lohn mehr übrigbleibt. Wir übernehmen 60% der Sparbeiträge und bieten zusätzlich einen überobligatorischen Zins auf das angesparte Kapital.
Nachhaltig und vergünstigt reisen
Mit dem Mobilitätsbeitrag von bis zu 600 Franken im Jahr reist du günstig und nachhaltig – egal, ob du mit dem Velo durch Zürich radeln oder mit dem Zug die Schweiz erkunden willst.
Ein Energieschub für deine Freizeit
Wir zahlen dir monatlich 100 Franken auf deine Lunch-Check Karte ein. Zudem profitierst du jährlich von weiteren Fringe Benefits im Wert von 150 Franken und von attraktiven Handyabos.
Volle Power für die Familie
Mit unseren 16 Wochen Mutterschafts- und 4 Wochen Vaterschaftsurlaub bekommst du einen zusätzlichen Energieschub für die Familienzeit. Selbstverständlich hast du auch die Möglichkeit, dein Pensum zu reduzieren.
Entwicklung und Weiterbildung
Mit unserem Talentmanagement fördern wir deine Entwicklung gezielt – durch vielfältige interne und externe Weiterbildungsangebote sowie spannende Entwicklungsmöglichkeiten.
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So lernen wir uns kennen
Bewerbung
Virtuelles Erstgespräch
Persönliches Zweitgespräch
Finaler Entscheid
Hast du Fragen zum Bewerbungsprozess oder zur Stelle? Kontaktiere uns
Gino Keller
Leiter HR Talent Acquisition
Telefonnummer
+41 58 319 44 38
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Leiter Sekundärtechnik & Inbetriebsetzung
Telefonnummer
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Seniority level
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Seniority level
Mid-Senior level
Employment type
-
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Full-time
Job function
-
Job function
Information Technology
-
Industries
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Accounts Payable Team Lead (all genders)
Front Office Supervisor / Duty Manager (m/w/d)
Team Lead Technical Documentation (m/w/d) 80-100%
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#J-18808-Ljbffr
Teamleiter*in Schutz- und Steuerungstechnik 80 - 100% Arbeitgeber: EWZ
Kontaktperson:
EWZ HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter*in Schutz- und Steuerungstechnik 80 - 100%
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Schutz- und Steuerungstechnik zu vernetzen. Engagiere dich in relevanten Gruppen und diskutiere aktuelle Themen, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien in der Energieversorgung. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und Projektleitung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Führungsqualitäten und deinen strukturierten Arbeitsansatz verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur von ewz. Informiere dich über deren Werte und Initiativen im Bereich Nachhaltigkeit und Vielfalt, und bringe diese Aspekte in deinen Gesprächen zur Sprache.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter*in Schutz- und Steuerungstechnik 80 - 100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Qualifikationen, insbesondere deine Führungserfahrung und Kenntnisse im Bereich Schutz- und Stationsleittechnik. Zeige auf, wie deine Ausbildung und bisherigen Erfahrungen dich für die Rolle qualifizieren.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und was dich an der Arbeit bei ewz begeistert. Gehe darauf ein, wie du zur Weiterentwicklung des Teams und der Projekte beitragen kannst.
Projekterfahrungen betonen: Hebe spezifische Projekte hervor, an denen du gearbeitet hast, insbesondere solche, die mit Schutztechnik oder Stationsleittechnik zu tun haben. Beschreibe deine Rolle und die Ergebnisse, die du erzielt hast, um deine Projektmanagementfähigkeiten zu demonstrieren.
Anpassung an die Unternehmenskultur: Informiere dich über die Werte und die Kultur von ewz und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige, dass du die Prinzipien von Nachhaltigkeit und Vielfalt teilst und wie du diese in deiner Arbeit umsetzen möchtest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EWZ vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf Schutz- und Stationsleittechnik hat, solltest du dich auf technische Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten in diesem Bereich demonstrieren.
✨Führe Beispiele für Führungsqualitäten an
Die Rolle erfordert eine fachliche und personelle Leitung deines Teams. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du dein Team motiviert und gefördert hast. Zeige, dass du ein engagierter und unterstützender Teamleiter bist.
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte von ewz, wie Nachhaltigkeit und Vielfalt. Sei bereit, zu erklären, wie du diese Werte in deiner Arbeit umsetzt und warum sie dir wichtig sind. Dies zeigt, dass du gut zur Unternehmenskultur passt.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den angebotenen Weiterbildungsmöglichkeiten fragst. Dies signalisiert, dass du langfristig an einer Karriere bei ewz interessiert bist und bereit bist, in deine Fähigkeiten zu investieren.
